Agent chargé de l'entretien des espaces naturels
Offre n° O027260715001565
Publiée le 15/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2, place de Verdun - BP 429, Pont-Audemer (Eure (27))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
14/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE mensuel + CIA annuel (en fonction de l'atteinte des objectifs) + participation employeur santé et prévoyance + adhésion facultative à l'amicale du personnel
Descriptif de l'emploi
L'agent recruté sur ce poste sera intégré au sein du pôle Environnement dans le service GEMAPI et biodiversité sous la responsabilité de sa responsable au sein de l’équipe de la brigade verte secteur Pont Audemer.
L’équipe de la brigade verte est composée de 7 agents dont 5 sur le secteur de Pont Audemer.
L’équipe de la brigade verte est composée de 7 agents dont 5 sur le secteur de Pont Audemer.
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales du poste:
- Entretenir et éventuellement aménager rivières et sentiers de randonnées en respectant les écosystèmes
- Protections de berges en techniques végétales
- Balisage de sentiers de randonnées
- Nettoyage en rivière (bois morts, embâcles, déchets)
- Entretenir les ouvrages de lutte contre le ruissellement et les ouvrages de gestion hydraulique
- Gestion des décharges sauvages
- Lutte anti-graffitis
- Entretien des outils de travail
- En cas de nécessité, réalisation des missions des autres agents et notamment, remplacement en tant que rippeur au service ordures ménagères, remplacement du gardien du site des étangs durant son absence
Intérêts, Contraintes et difficultés du poste :
- Risque de TMS (station debout sur terrain pentu)
- Travail possible en dehors des horaires habituels en cas d’urgence liés aux intempéries (soir, Week-end)
- Utilisation de matériel bruyant et tranchant
- Entretenir et éventuellement aménager rivières et sentiers de randonnées en respectant les écosystèmes
- Protections de berges en techniques végétales
- Balisage de sentiers de randonnées
- Nettoyage en rivière (bois morts, embâcles, déchets)
- Entretenir les ouvrages de lutte contre le ruissellement et les ouvrages de gestion hydraulique
- Gestion des décharges sauvages
- Lutte anti-graffitis
- Entretien des outils de travail
- En cas de nécessité, réalisation des missions des autres agents et notamment, remplacement en tant que rippeur au service ordures ménagères, remplacement du gardien du site des étangs durant son absence
Intérêts, Contraintes et difficultés du poste :
- Risque de TMS (station debout sur terrain pentu)
- Travail possible en dehors des horaires habituels en cas d’urgence liés aux intempéries (soir, Week-end)
- Utilisation de matériel bruyant et tranchant
Profils recherchés
Les savoirs recherchés:
- Connaissances des milieux aquatiques et de la végétation
- Connaissances en maintenance de matériel
- Maîtrise des techniques d'abattage et de bucheronnage
- Conduite et manipulation d’engins (tracteur, chargeur frontal, grue, treuil, broyeur)
Savoirs Faire :
- Prise d’initiatives, qualité et rapidité d’exécution des tâches
- Respecter les règles et consignes de sécurité (matériel, produits dangereux, ...)
Savoir Etre :
Disponibilité, autonomie, rigueur, organisation
- Connaissances des milieux aquatiques et de la végétation
- Connaissances en maintenance de matériel
- Maîtrise des techniques d'abattage et de bucheronnage
- Conduite et manipulation d’engins (tracteur, chargeur frontal, grue, treuil, broyeur)
Savoirs Faire :
- Prise d’initiatives, qualité et rapidité d’exécution des tâches
- Respecter les règles et consignes de sécurité (matériel, produits dangereux, ...)
Savoir Etre :
Disponibilité, autonomie, rigueur, organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0232410815
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation fusionnés en un seul document) à Madame La Présidente, Carole DE ANDRES:
* Soit directement via Emploi Territorial (pour avoir un accusé de réception)
* Soit par mail à recrutement@ccpavr.fr
Merci de ne choisir qu'un seul mode de transmission sur les deux proposés
* Soit directement via Emploi Territorial (pour avoir un accusé de réception)
* Soit par mail à recrutement@ccpavr.fr
Merci de ne choisir qu'un seul mode de transmission sur les deux proposés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.