Assistant de vie H/F
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Offre n° O028231101273673
Publiée le 29/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 Rue des Gaults, Dreux (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
29/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du service aide à domicile et sous l'autorité du responsable du service, vous favorisez le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées en les soulageant de différentes tâches du quotidien. Vous contribuez au maintien de leur autonomie en stimulant leurs facultés physiques et mentales et les soutenez dans leurs activités sociales et relationnelles.
Missions / conditions d'exercice
◘ Identifier avec la personne les achats à effectuer en tenant compte de ses ressources, de ses habitudes et de ses goûts,
◘ Réaliser des petites courses, le cas échéant avec la personne, en respectant le cadre défini dans le règlement intérieur,
◘ Vérifier les dates de péremption des produits alimentaires présents au domicile de la personne,
◘ Préparer des repas ou collations en tenant compte d'éventuels régimes et en veillant à leur présentation,
◘ Stimuler et aider si nécessaire à la prise du repas ou à la collation,
◘ Veiller à l'hydratation de la personne,
◘ Aider à l'habillage et au déshabillage,
◘ Aider à la toilette et l'esthétique et aux déplacements sans port de charge lourde,
◘ Veiller à la prise de médicaments préalablement préparés par les personnes compétentes,
◘ Proposer à la personne des activités tant au domicile qu'à l'extérieur susceptibles de stimuler ses facultés en tenant compte de ses goûts et de ses envies,
◘ Faciliter la mobilité de la personne à l'intérieur du domicile ou lors de petits déplacements, selon les modalités proposées par le service,
◘ Aider la personne à renseigner des documents administratifs courants ou à rédiger des courriers simples et l'accompagner physiquement si nécessaire auprès des administrations ou organismes compétents,
◘ Assurer la prise de rendez-vous divers,
◘ Assurer les tâches ménagères courantes,
◘ Alerter en cas de situation inhabituelle,
◘ Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.
◘ Réaliser des petites courses, le cas échéant avec la personne, en respectant le cadre défini dans le règlement intérieur,
◘ Vérifier les dates de péremption des produits alimentaires présents au domicile de la personne,
◘ Préparer des repas ou collations en tenant compte d'éventuels régimes et en veillant à leur présentation,
◘ Stimuler et aider si nécessaire à la prise du repas ou à la collation,
◘ Veiller à l'hydratation de la personne,
◘ Aider à l'habillage et au déshabillage,
◘ Aider à la toilette et l'esthétique et aux déplacements sans port de charge lourde,
◘ Veiller à la prise de médicaments préalablement préparés par les personnes compétentes,
◘ Proposer à la personne des activités tant au domicile qu'à l'extérieur susceptibles de stimuler ses facultés en tenant compte de ses goûts et de ses envies,
◘ Faciliter la mobilité de la personne à l'intérieur du domicile ou lors de petits déplacements, selon les modalités proposées par le service,
◘ Aider la personne à renseigner des documents administratifs courants ou à rédiger des courriers simples et l'accompagner physiquement si nécessaire auprès des administrations ou organismes compétents,
◘ Assurer la prise de rendez-vous divers,
◘ Assurer les tâches ménagères courantes,
◘ Alerter en cas de situation inhabituelle,
◘ Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie et/ou détenez une expérience significative. Vous possédez le permis B. Vous avez une sensibilité pour travailler auprès du public des personnes en perte d'autonomie.
Vous avez les compétences liées à la sécurité et une bonne posture professionnelle.
Votre sens de l'organisation, votre méthodologie et votre rigueur font de vous le candidat idéal
Vous avez les compétences liées à la sécurité et une bonne posture professionnelle.
Votre sens de l'organisation, votre méthodologie et votre rigueur font de vous le candidat idéal
Contact et modalités de candidature
Contact
0237388739
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@ville-dreux.fr.
Adresse de l'employeur
CCAS de Dreux
>22 Rue des Gaults
28100 DREUX
>22 Rue des Gaults
28100 DREUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.