Agent d'exploitation et d'entretien en station de traitement des eaux
Offre n° O028240101320712
Publiée le 01/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BONNEVAL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Bonnevalais regroupant 19 communes rurales (Eure et Loir - 28) recherche un Agent d'entretien de stations d'eau potable et d'épuration (H/F) à temps complet pour le service Eau de la collectivité.
Filière Technique / Grades d'Adjoint Technique à Agent de Maîtrise Principal / Catégorie C.
L'agent sera hiérarchiquement rattaché au Responsable du service de l'eau et sera placé sous l'autorité de la Secrétaire Générale et de l'élu en charge de la compétence eau potable.
Filière Technique / Grades d'Adjoint Technique à Agent de Maîtrise Principal / Catégorie C.
L'agent sera hiérarchiquement rattaché au Responsable du service de l'eau et sera placé sous l'autorité de la Secrétaire Générale et de l'élu en charge de la compétence eau potable.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
-Organiser la planification des tournées périodiques d'exploitation et de maintenance sur le réseau, les ouvrages et l'usine de traitement d'eau potable
-Exploitation et entretien de l'usine d'eau potable
-Faire un suivi des productions et consommations des communes
-Contrôle et recherche de fuites
-Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés
-Assurer un lien avec le responsable du service de l'eau et rendre compte des tâches effectuées
-Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable du service de l'eau
-Proposer des améliorations des installations AEP
-Réaliser des analyses
-Manœuvrer des vannes
-Assurer l'astreinte et savoir faire face aux différentes situations rencontrées (panne sur usine et ouvrages, fuite sur réseau AEP et sur branchement AEP)
Les missions et activités, ci-dessus, sous entendent des tâches non listées. Par ailleurs, après concertation, les agents peuvent se voir confier d'autres missions dans le cadre du projet de service. Ils peuvent, ponctuellement et/ou en cas de nécessité liée à la mission de service public, assurer d'autres activités.
Conditions et contraintes d'exercice :
-Déplacements : oui, au sein de la Communauté de Communes du Bonnevalais
-Astreintes : oui
-Travail seul ou en équipe
-Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé
-Horaires réguliers pouvant être modifiés seulement en cas d'urgences
-L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics...) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné
-Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
-Déplacement en cas de manutention
-Manipulation et contact avec des produits toxiques, irritants, nocifs
-Utilisation d'appareils bruyants et vibrants, ainsi que de dispositifs mobiles (échelle, escabeau, échafaudage...)
-Manutention de charges lourdes, de façon répétée et cadencée
-Travail isolé, absence de moyen d'alerte
-Risques routiers
-Organiser la planification des tournées périodiques d'exploitation et de maintenance sur le réseau, les ouvrages et l'usine de traitement d'eau potable
-Exploitation et entretien de l'usine d'eau potable
-Faire un suivi des productions et consommations des communes
-Contrôle et recherche de fuites
-Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés
-Assurer un lien avec le responsable du service de l'eau et rendre compte des tâches effectuées
-Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable du service de l'eau
-Proposer des améliorations des installations AEP
-Réaliser des analyses
-Manœuvrer des vannes
-Assurer l'astreinte et savoir faire face aux différentes situations rencontrées (panne sur usine et ouvrages, fuite sur réseau AEP et sur branchement AEP)
Les missions et activités, ci-dessus, sous entendent des tâches non listées. Par ailleurs, après concertation, les agents peuvent se voir confier d'autres missions dans le cadre du projet de service. Ils peuvent, ponctuellement et/ou en cas de nécessité liée à la mission de service public, assurer d'autres activités.
Conditions et contraintes d'exercice :
-Déplacements : oui, au sein de la Communauté de Communes du Bonnevalais
-Astreintes : oui
-Travail seul ou en équipe
-Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé
-Horaires réguliers pouvant être modifiés seulement en cas d'urgences
-L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics...) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné
-Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
-Déplacement en cas de manutention
-Manipulation et contact avec des produits toxiques, irritants, nocifs
-Utilisation d'appareils bruyants et vibrants, ainsi que de dispositifs mobiles (échelle, escabeau, échafaudage...)
-Manutention de charges lourdes, de façon répétée et cadencée
-Travail isolé, absence de moyen d'alerte
-Risques routiers
Profils recherchés
Profil recherché :
SAVOIR :
-Connaissances théoriques et techniques de distribution d'eau potable
-Réalisation d'un diagnostic technique
-Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité d'intervention sur le domaine public
-Connaissance des techniques de recherche de fuites et de réparation des fuites (travaux et plomberie)
-Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
-Savoir-faire un croquis
-Prendre des initiatives en sachant situer la limite de ses compétences
-Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
-Appliquer les règles de sécurité du travail
SAVOIR-FAIRE et SAVOIR-ÊTRE :
-Sens de l'écoute et de l'observation
-Savoir organiser son travail et le travail de l'équipe en fonction des consignes écrites ou orales et rendre compte des tâches effectuées
-Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et réaliser les meilleurs choix pour l'intervention
-Rigueur, dynamisme et réactivité
FORMATION :
Une expérience en Exploitation et entretien de l'usine de traitement d'eau potable serait un plus
Permis B obligatoire
Permis BE / CACES mini pelle et tractopelle / Habilitation électrique seraient un plus
SAVOIR :
-Connaissances théoriques et techniques de distribution d'eau potable
-Réalisation d'un diagnostic technique
-Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité d'intervention sur le domaine public
-Connaissance des techniques de recherche de fuites et de réparation des fuites (travaux et plomberie)
-Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
-Savoir-faire un croquis
-Prendre des initiatives en sachant situer la limite de ses compétences
-Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
-Appliquer les règles de sécurité du travail
SAVOIR-FAIRE et SAVOIR-ÊTRE :
-Sens de l'écoute et de l'observation
-Savoir organiser son travail et le travail de l'équipe en fonction des consignes écrites ou orales et rendre compte des tâches effectuées
-Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et réaliser les meilleurs choix pour l'intervention
-Rigueur, dynamisme et réactivité
FORMATION :
Une expérience en Exploitation et entretien de l'usine de traitement d'eau potable serait un plus
Permis B obligatoire
Permis BE / CACES mini pelle et tractopelle / Habilitation électrique seraient un plus
Contact
Informations complémentaires
Employeur :
Communauté de Communes du Bonnevalais
19 Rue Saint Roch
28800 BONNEVAL
Téléphone : 02.37.47.32.56
Modalités de dépôt des candidatures :
Envoyer Curriculum Vitae et lettre de motivation en précisant le numéro de l'offre d'emploi, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bonnevalais, par courrier à l'adresse ci-dessus ou par mail à recrutement@cdcdubonnevalais.fr
Communauté de Communes du Bonnevalais
19 Rue Saint Roch
28800 BONNEVAL
Téléphone : 02.37.47.32.56
Modalités de dépôt des candidatures :
Envoyer Curriculum Vitae et lettre de motivation en précisant le numéro de l'offre d'emploi, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bonnevalais, par courrier à l'adresse ci-dessus ou par mail à recrutement@cdcdubonnevalais.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.