Policier Municipal

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O028240613000563
Publiée le 13/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place des halles, Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
13/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La politique de sécurité et de tranquillité publique est mise en œuvre à l’échelle de la Ville de Chartres et de l’agglomération de Chartres métropole par la Délégation à la Sécurité et à la Tranquillité Publique (DSTP), Direction mutualisée.
La DSTP compte aussi bien des services opérationnels tels que la Police municipale de Chartres, les ASVP et le Centre de Supervision Intercommunal (CSI). LA DSTP recrute par voie statutaire un :

POLICIER MUNICIPAL H/F
AU SEIN DE LA DELEGATION A LA SECURITE ET A LA TRANQUILLITE PUBLIQUE – Service Sécurité Publique
(CATEGORIE C – Cadre d'emploi des agents de la police municipale)
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Brigade d’accompagnement et de prévention, vous exécutez les missions de police administrative et judiciaire relevant de la compétence du maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique. Assurer une relation de proximité avec la population.

A cet effet au quotidien vous serez amené à :

Effectuer la surveillance générale de la commune
Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur le territoire communal.
Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement.
Qualifier, relever et faire cesser une infraction, et rendre compte des crimes, délits ou contraventions.
Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant l’officier de police judiciaire.
Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre.
Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées.
Recueillir des renseignements, transmettre des informations par écrit ou par oral à la hiérarchie.
Surveiller la sécurité aux abords des établissements scolaires.
Organiser et animer, auprès des enfants en milieu scolaire, des campagnes de prévention routière.
Rédaction et transmission d’écrits professionnels (procès-verbaux, rapports, main courante).
Informer, renseigner ou orienter le public sur la voie publique et au sein du service.
Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.
Utiliser les moyens de transmission radio.
Centraliser le traitement des véhicules signalés en stationnement abusif sur le territoire communal.
Assurer le suivi des délégations « Véhicule abusif et dépôts sauvages » en rendant compte régulièrement
Veiller au maintien du bon fonctionnement des moyens et des matériels (radio, véhicules, armement . . .).
Profils recherchés
Titulaire du concours de gardien de la police municipale, vous démontrez un profond sens du service public et de l'assistance envers la population.

Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication, gestion de conflit et médiation ce qui vous permet d'avoir des interactions citoyennes positives.

Vous détenez des aptitudes à gérer des situations variées (mouvements de foule, incidents d'agressivité ou accidents sur la voie publique), et maîtrisez des techniques d'intervention et de légitime défense, sont des atouts essentiels.

De plus, votre connaissance approfondie des textes législatifs, règlements et codes pertinents est indispensable, de même qu'une compréhension des caractéristiques géographiques et socio-économiques du territoire.

Enfin vous vous distinguez de part votre capacité à travailler en équipe, ainsi que votre disponibilité, discrétion, ponctualité, sérieux et discernement constants.

Contact et modalités de candidature

Contact
0237234000
Informations complémentaires
Candidature à réaliser sur le site de la ville de Chartres.
Adresse de l'employeur
Mairie de Chartres
>Place des halles
28019 Chartres cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.