Préventionniste
Offre n° O028250424000771
Publiée le 24/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 rue Vincent Chevard, Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité directe du chef du service prévention, le ou la préventionniste décline la politique départementale de son domaine d’expertise. Les missions du préventionniste s’articulent de la manière suivante :
Missions / conditions d'exercice
Mission n°1 : Le ou la préventionniste contrôle la sécurité incendie bâtimentaire.
- Réalisation des études de permis de construire ou d’autorisation de travaux ;
- Réalisation des visites de contrôle ;
- Réalisation des analyses réglementaires et des analyses de risques.
Mission n°2 : Le ou la préventionniste conseille les autorités publics et acteurs privés.
- Conseil auprès des maires et des représentants du préfet ;
- Présentation des rapports devant la commission de sécurité ;
- Conseil auprès des acteurs privés dans le cadre de projets bâtimentaires.
Mission n°3 : Le ou la préventionniste participe aux projets du service et du groupement.
- Mise en œuvre de la Prévention Appliquée à l’Opération ;
- Constitution d’une équipe Recherches des Causes et Circonstances Incendie.
Mission n°4 : Le préventionniste est intégré à la chaîne de commandement départementale.
Il participe à l’activité opérationnelle et assure en fonction de ses compétences et des responsabilités confiées les emplois suivants : chef de groupe, chef de colonne et officier CODIS.
Il participe également à la représentation du SDIS.
L’accès aux différentes spécialités est également encouragé : USAR, SMP, …
De plus, le SDIS 28 est composée d’une équipe restreinte d’officiers qui sont régulièrement en charge de dossiers à portée départementale dont la nature permet de développer leur expérience et de leur voir confier rapidement des responsabilités importantes.
- Réalisation des études de permis de construire ou d’autorisation de travaux ;
- Réalisation des visites de contrôle ;
- Réalisation des analyses réglementaires et des analyses de risques.
Mission n°2 : Le ou la préventionniste conseille les autorités publics et acteurs privés.
- Conseil auprès des maires et des représentants du préfet ;
- Présentation des rapports devant la commission de sécurité ;
- Conseil auprès des acteurs privés dans le cadre de projets bâtimentaires.
Mission n°3 : Le ou la préventionniste participe aux projets du service et du groupement.
- Mise en œuvre de la Prévention Appliquée à l’Opération ;
- Constitution d’une équipe Recherches des Causes et Circonstances Incendie.
Mission n°4 : Le préventionniste est intégré à la chaîne de commandement départementale.
Il participe à l’activité opérationnelle et assure en fonction de ses compétences et des responsabilités confiées les emplois suivants : chef de groupe, chef de colonne et officier CODIS.
Il participe également à la représentation du SDIS.
L’accès aux différentes spécialités est également encouragé : USAR, SMP, …
De plus, le SDIS 28 est composée d’une équipe restreinte d’officiers qui sont régulièrement en charge de dossiers à portée départementale dont la nature permet de développer leur expérience et de leur voir confier rapidement des responsabilités importantes.
Profils recherchés
Formations, diplômes, compétences :
GOC3 et PRV2 requis,
Travail en autonomie.
Sens de l’organisation ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;
Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles ;
Rigueur et loyauté ;
Pragmatisme et esprit d’initiative.
Temps de travail, rémunération et avantages sociaux :
Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025
Grade de lieutenant de 2ème classe, lieutenant de 1ère classe et lieutenant hors-classe
Poste basé au : 7 rue Vincent Chevard – 28000 Chartres
Régime de travail : Poste en Service Hors Rang, télétravail possible, astreintes opérationnelles de chef de groupe.
Adhésion au Comité National d'Action Sociale
GOC3 et PRV2 requis,
Travail en autonomie.
Sens de l’organisation ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;
Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles ;
Rigueur et loyauté ;
Pragmatisme et esprit d’initiative.
Temps de travail, rémunération et avantages sociaux :
Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025
Grade de lieutenant de 2ème classe, lieutenant de 1ère classe et lieutenant hors-classe
Poste basé au : 7 rue Vincent Chevard – 28000 Chartres
Régime de travail : Poste en Service Hors Rang, télétravail possible, astreintes opérationnelles de chef de groupe.
Adhésion au Comité National d'Action Sociale
Contact et modalités de candidature
Contact
0237918888
Informations complémentaires
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter le Commandant Alexandre MOULLAC, chef de service prévention ou la Commandante Jennifer DAVID, cheffe du groupement gestion des risques au 02.42.76.05.29 ou le 06.21.42.27.23 / ou le 06.21.42.27.22.
Les dossiers de candidature composés d’une lettre manuscrite de motivation et d’un curriculum vitae devront être adressés à :
Monsieur le président du conseil d’administration du SDIS 28, avant le 25 mai 2025, par mail à l’adresse suivante : recrutement@sdis28.fr.
Les entretiens de recrutement seront prévus en semaine 24
Voisin de l’Île-de-France, de la Normandie et des Pays de la Loire, à 1 heure de Paris, dans un cadre naturel, humain et patrimonial offrant une grande qualité de vie, le département d’Eure-et-Loir est très bien desservi par les autoroutes et les transports ferroviaires. Son bassin d’emploi et son offre scolaire en font un département dynamique et attractif.
La ville de Chartres est ville préfecture et les villes de Dreux, Châteaudun et Nogent-le-Rotrou en sont les sous-préfectures.
L’agglomération de la ville de Dreux est d’environ 60 000 habitants. La ville offre un centre agréable et une campagne immédiate (vallée d’Eure)
Vous trouverez plus d’information sur les sites : www.eurelien.fr ; www.tourisme28.com
Les dossiers de candidature composés d’une lettre manuscrite de motivation et d’un curriculum vitae devront être adressés à :
Monsieur le président du conseil d’administration du SDIS 28, avant le 25 mai 2025, par mail à l’adresse suivante : recrutement@sdis28.fr.
Les entretiens de recrutement seront prévus en semaine 24
Voisin de l’Île-de-France, de la Normandie et des Pays de la Loire, à 1 heure de Paris, dans un cadre naturel, humain et patrimonial offrant une grande qualité de vie, le département d’Eure-et-Loir est très bien desservi par les autoroutes et les transports ferroviaires. Son bassin d’emploi et son offre scolaire en font un département dynamique et attractif.
La ville de Chartres est ville préfecture et les villes de Dreux, Châteaudun et Nogent-le-Rotrou en sont les sous-préfectures.
L’agglomération de la ville de Dreux est d’environ 60 000 habitants. La ville offre un centre agréable et une campagne immédiate (vallée d’Eure)
Vous trouverez plus d’information sur les sites : www.eurelien.fr ; www.tourisme28.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.