Agent technique polyvalent
Offre n° O028250506001169
Publiée le 06/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 rue de la république, Jallans (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
08/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire de la fonction publique
Descriptif de l'emploi
Recrutement d'un agent technique polyvalent pour palier à un départ à la retraite.
Effectif du service technique : 2
Réaliser l’ensemble des travaux nécessaires à l’entretien des bâtiments et matériels, et s’assurer de l’hygiène des locaux et des espaces publics.
Effectif du service technique : 2
Réaliser l’ensemble des travaux nécessaires à l’entretien des bâtiments et matériels, et s’assurer de l’hygiène des locaux et des espaces publics.
Missions / conditions d'exercice
Missions - Sous le contrôle de l’Adjoint, l’agent dispose d’une relative autonomie pour :
1) Effectuer travaux d’entretien et réfection des bâtiments :
- Maçonnerie, peinture, etc.
2) Entretenir les espaces verts :
- Elaguer, tailler
- Arroser, tondre, désherber
3) Faire de l’entretien courant de voirie
- Nettoiement de la voirie
- Curage des fossés, bouches d’égout, avaloirs..
4) Trier et évacuer les déchets :
- Changer les sacs poubelles
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les déchets dans les conteneurs adaptés
- si besoin et occasionnellement, emporter certains déchets
et encombrants à la déchetterie
5) Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Nettoyer les matériels d’entretien après usage
- ranger les matériels et les produits
6) Transmettre à la secrétaire de mairie les besoins en matériels et produits
Conditions d'exercice :
- Temps de travail : 35h
- Horaires : lundi, mardi, jeudi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h15 ; mercredi et vendredi de 8h à 12h (ou toute la journée, en alternance avec l’autre agent du service...) ; possibilité de mettre en place des cycles de travail selon les besoins
- travaux supplémentaires possibles en fonction des nécessités du service
- L’activité peut s’exercer en présence des usagers (espaces publics)
- Station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé
- Manipulation possible de produits
- Moyens : EPI, ateliers municipaux, moyens techniques appropriés, voiture de service
1) Effectuer travaux d’entretien et réfection des bâtiments :
- Maçonnerie, peinture, etc.
2) Entretenir les espaces verts :
- Elaguer, tailler
- Arroser, tondre, désherber
3) Faire de l’entretien courant de voirie
- Nettoiement de la voirie
- Curage des fossés, bouches d’égout, avaloirs..
4) Trier et évacuer les déchets :
- Changer les sacs poubelles
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les déchets dans les conteneurs adaptés
- si besoin et occasionnellement, emporter certains déchets
et encombrants à la déchetterie
5) Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Nettoyer les matériels d’entretien après usage
- ranger les matériels et les produits
6) Transmettre à la secrétaire de mairie les besoins en matériels et produits
Conditions d'exercice :
- Temps de travail : 35h
- Horaires : lundi, mardi, jeudi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h15 ; mercredi et vendredi de 8h à 12h (ou toute la journée, en alternance avec l’autre agent du service...) ; possibilité de mettre en place des cycles de travail selon les besoins
- travaux supplémentaires possibles en fonction des nécessités du service
- L’activité peut s’exercer en présence des usagers (espaces publics)
- Station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé
- Manipulation possible de produits
- Moyens : EPI, ateliers municipaux, moyens techniques appropriés, voiture de service
Profils recherchés
Qualifications professionnelles / Savoirs faires :
- Conduire un véhicule, Caces R482
- Habilitation électrique
- Appliquer les normes et techniques d’utilisation des matériels et produits d’entretien
- Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’entretien exige l’appel d’un spécialiste (réparations, maintenance, à titre préventif ou curatif par un spécialiste, etc)
- Rendre compte à la hiérarchie
Compétences comportementales / Qualités / Savoirs être :
- Organisation du travail en fonction des nécessités de service et des consignes données
- Rigueur dans l’utilisation des matériels et des produits
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- Discrétion lorsque le travail s’effectue au contact des usagers
- Conduire un véhicule, Caces R482
- Habilitation électrique
- Appliquer les normes et techniques d’utilisation des matériels et produits d’entretien
- Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’entretien exige l’appel d’un spécialiste (réparations, maintenance, à titre préventif ou curatif par un spécialiste, etc)
- Rendre compte à la hiérarchie
Compétences comportementales / Qualités / Savoirs être :
- Organisation du travail en fonction des nécessités de service et des consignes données
- Rigueur dans l’utilisation des matériels et des produits
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- Discrétion lorsque le travail s’effectue au contact des usagers
Contact et modalités de candidature
Contact
0237450369
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Caces et Habilitation électrique seraient un plus.
Caces et Habilitation électrique seraient un plus.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.