Chargé d'opérations techniques SIG
Offre n° O028250701000830
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place des halles, Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
11/08/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Études et Travaux-SIG, le service Système d’Information Géographique assure la réalisation de prestations cartographiques et topographiques essentielles au développement et à la gestion de la collectivité. Pour renforcer son équipe, le service recrute un :
CHARGÉ D'OPÉRATIONS TECHNIQUES SYSTEME D'INFORMATION GEOGRAPHIQUE (SIG) (H/F)
Service Système d’Information Géographique
CATEGORIE B - CADRE D'EMPLOI DES TECHNICIENS OU CONTRACTUEL
CHARGÉ D'OPÉRATIONS TECHNIQUES SYSTEME D'INFORMATION GEOGRAPHIQUE (SIG) (H/F)
Service Système d’Information Géographique
CATEGORIE B - CADRE D'EMPLOI DES TECHNICIENS OU CONTRACTUEL
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable du service Système d’Information Géographique, vous contribuerez à la création et à la maintenance des données géospatiales, garantissant ainsi une représentation précise et à jour du territoire de la Ville de Chartres.
Vos missions principales :
- Administrer les bases de données sous PostGre et PostGis.
- Modéliser en 3D les bâtiments et les grands projets de la collectivité.
- Numériser les documents d’urbanisme selon les prescriptions techniques du CNIG.
- Suivre les bases de données Chartres Métropole / Ville de Chartres.
- Réaliser des relevés ponctuels en X, Y, Z.
- Traiter les demandes cartographiques des services internes de Chartres Métropole et Ville de Chartres.
Vos missions principales :
- Administrer les bases de données sous PostGre et PostGis.
- Modéliser en 3D les bâtiments et les grands projets de la collectivité.
- Numériser les documents d’urbanisme selon les prescriptions techniques du CNIG.
- Suivre les bases de données Chartres Métropole / Ville de Chartres.
- Réaliser des relevés ponctuels en X, Y, Z.
- Traiter les demandes cartographiques des services internes de Chartres Métropole et Ville de Chartres.
Profils recherchés
Vous possédez une formation de niveau Bac+3 en géomatique, topographie ou équivalent, avec une maîtrise des principaux logiciels SIG (QGIS, ArcGIS Pro, ArcMap, ArcGIS Online, FME, Editop…) et des outils DAO-PAO (Autocad, AutocadMap, Covadis, Inkscape, GIMP…). Vous maîtrisez les règles de représentation cartographique et disposez d’une expérience en levé topographique. Vous savez comprendre et lire un plan de récolement.
Autonome, rigoureux et organisé, vous faites preuve de qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permet Ade travailler efficacement en équipe et en collaboration avec des partenaires internes et externes.
Autonome, rigoureux et organisé, vous faites preuve de qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permet Ade travailler efficacement en équipe et en collaboration avec des partenaires internes et externes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0237234000
Informations complémentaires
Candidature à réaliser sur le site de la ville ou la métropole.
CV et lettre de motivation nécessaire à la candidature.
CV et lettre de motivation nécessaire à la candidature.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.