RESPONSABLE DE LA REGIE DE TRAVAUX
Offre n° O028251224000420
Publiée le 24/12/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
3 bis rue Saint-Michel, Bonneval (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
23/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Agent de maîtrise principal
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le SMAR Loir & Eure 28, basé à Bonneval, exerce la compétence de Gestion des Milieux Aquatiques et de Prévention des Inondations (GEMAPI) sur les bassins versants du Loir et de l’Eure amont dans le département d’Eure-et-Loir. Son périmètre d’intervention concerne 119 communes euréliennes et
560 km de cours d’eau permanents.
Depuis sa création en 2012, le syndicat a beaucoup investi dans sa politique de restauration des milieux aquatiques en vue d’atteindre les objectifs européens de bon état des eaux. A ce titre, il porte l’accord de territoire du Loir amont et la maîtrise d’ouvrage de travaux sur ce même bassin versant ; mais aussi sur celui de l’Eure amont et la Cloche.
Depuis 2024, le syndicat s’est équipé en matériel pour réaliser des travaux en en régie. Il dispose de petits matériels (tronçonneuses, poulies, broyeur de branches, remorque, véhicule utilitaire de service, etc.) et d’engins de chantier (pelle de 8,5 T, tracteur, caisson de transport, épareuse).
560 km de cours d’eau permanents.
Depuis sa création en 2012, le syndicat a beaucoup investi dans sa politique de restauration des milieux aquatiques en vue d’atteindre les objectifs européens de bon état des eaux. A ce titre, il porte l’accord de territoire du Loir amont et la maîtrise d’ouvrage de travaux sur ce même bassin versant ; mais aussi sur celui de l’Eure amont et la Cloche.
Depuis 2024, le syndicat s’est équipé en matériel pour réaliser des travaux en en régie. Il dispose de petits matériels (tronçonneuses, poulies, broyeur de branches, remorque, véhicule utilitaire de service, etc.) et d’engins de chantier (pelle de 8,5 T, tracteur, caisson de transport, épareuse).
Missions / conditions d'exercice
Missions
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 6 agents, sous l’autorité du Président et de la Directrice du SMAR Loir & Eure 28, vous serez chargé d’encadrer les agents de la régie du syndicat (2 agents), de réaliser les travaux et d’assurer certaines missions concourant à la mise en œuvre des programmes contractuels portés par le syndicat.
Vous avez pour missions de :
- Planifier et piloter les activités de la régie de travaux du syndicat,
- Effectuer le suivi des travaux réalisés par la régie et des chantiers sous maîtrise d’ouvrage du syndicat,
- Participer à la vie du service et de la collectivité,
- Être force de propositions pour initier de nouveaux de projets de travaux.
Activités d’encadrement
Pilotage et organisation de la régie :
- Gérer et suivre les demandes d’intervention (hiérarchisée les demandes en fonction des priorités et des secteurs géographiques),
- Organiser le travail (planning, répartition des tâches, respect des horaires, heures supplémentaires, composition de l’équipe, etc.),
- Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité.
Gestion opérationnelle de la régie :
- Préparer et contrôler les interventions de l’équipe (besoin en matériel, transfert de matériel, mise en sécurité du matériel le week-end),
- Garantir la bonne gestion du chantier (méthodologie d’intervention, exécution conforme aux autorisations, bonne exécution et propreté du chantier),
- Suivre l’avancement des chantiers : veiller à la qualité des travaux et au respect des délais.
Matériel et logistique :
- Suivre les stocks et assurer le bon entretien du parc matériel (vidange, révision, etc.)
- Réaliser les devis, bons de commande et conventions autorisant les travaux et les fournir au service administratif,
- Veiller à la maintenance du matériel avant et après utilisation (nettoyage, rangement, réparations),
- Veiller au rangement et à la bonne organisation de l’atelier.
Activités
Participation à la vie du service et de la collectivité :
- Conduire et manipuler une pelle hydraulique sur différents chantiers en bords de rivière,
- Réaliser des travaux de terrassement, nivellement et de mouvements de matériaux,
- Manipuler la pelle pour assurer un abattage des arbres en toute sécurité,
- Assurer l’entretien courant du matériel,
- Manipuler utiliser des tronçonneuses / élagueuses,
- Abattre, bucheronner, billonner des arbres,
- Broyer des petites branches (broyeur manuel) ou des vallées agricoles (épareuses),
- Réaliser des travaux d’aménagement de cours d’eau : abreuvoirs, protections de berge, renaturation du lit,
- Suivre les chantiers sous maîtrise d’ouvrage du syndicat,
- Négocier les autorisations de travaux avec les propriétaires des terrains concernés.
Entretien des parcelles du syndicat :
- Coupe des haies,
- Tonte, débroussaillage et fauchage des parcelles,
- Désherbage,
- Entretien des mares,
- Taille d’entretien des arbres.
Réalisation de travaux de curages des vallées agricoles
- Définition des besoins en curage au vu des demandes formulées par les communes,
- Définition et organisation des travaux : obtention des autorisations auprès des exploitations agricoles concernés et le cas échéant des propriétaires,
- Opérations de curage à la pelle mécanique : transport sur place du matériel, conduite des engins de chantier,
Conseiller, informer les élus, les riverains et les usagers :
- Sur les bonnes pratiques d’entretien des cours d’eau dans le respect du code de l’environnement,
- Sur les actions du syndicat
Fiche de poste complète : http://www.smar-loir28.fr/images/Actus/Recrutements/SMAR_Loir__Eure_28_-_Responsable_r%C3%A9gie.pdf
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 6 agents, sous l’autorité du Président et de la Directrice du SMAR Loir & Eure 28, vous serez chargé d’encadrer les agents de la régie du syndicat (2 agents), de réaliser les travaux et d’assurer certaines missions concourant à la mise en œuvre des programmes contractuels portés par le syndicat.
Vous avez pour missions de :
- Planifier et piloter les activités de la régie de travaux du syndicat,
- Effectuer le suivi des travaux réalisés par la régie et des chantiers sous maîtrise d’ouvrage du syndicat,
- Participer à la vie du service et de la collectivité,
- Être force de propositions pour initier de nouveaux de projets de travaux.
Activités d’encadrement
Pilotage et organisation de la régie :
- Gérer et suivre les demandes d’intervention (hiérarchisée les demandes en fonction des priorités et des secteurs géographiques),
- Organiser le travail (planning, répartition des tâches, respect des horaires, heures supplémentaires, composition de l’équipe, etc.),
- Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité.
Gestion opérationnelle de la régie :
- Préparer et contrôler les interventions de l’équipe (besoin en matériel, transfert de matériel, mise en sécurité du matériel le week-end),
- Garantir la bonne gestion du chantier (méthodologie d’intervention, exécution conforme aux autorisations, bonne exécution et propreté du chantier),
- Suivre l’avancement des chantiers : veiller à la qualité des travaux et au respect des délais.
Matériel et logistique :
- Suivre les stocks et assurer le bon entretien du parc matériel (vidange, révision, etc.)
- Réaliser les devis, bons de commande et conventions autorisant les travaux et les fournir au service administratif,
- Veiller à la maintenance du matériel avant et après utilisation (nettoyage, rangement, réparations),
- Veiller au rangement et à la bonne organisation de l’atelier.
Activités
Participation à la vie du service et de la collectivité :
- Conduire et manipuler une pelle hydraulique sur différents chantiers en bords de rivière,
- Réaliser des travaux de terrassement, nivellement et de mouvements de matériaux,
- Manipuler la pelle pour assurer un abattage des arbres en toute sécurité,
- Assurer l’entretien courant du matériel,
- Manipuler utiliser des tronçonneuses / élagueuses,
- Abattre, bucheronner, billonner des arbres,
- Broyer des petites branches (broyeur manuel) ou des vallées agricoles (épareuses),
- Réaliser des travaux d’aménagement de cours d’eau : abreuvoirs, protections de berge, renaturation du lit,
- Suivre les chantiers sous maîtrise d’ouvrage du syndicat,
- Négocier les autorisations de travaux avec les propriétaires des terrains concernés.
Entretien des parcelles du syndicat :
- Coupe des haies,
- Tonte, débroussaillage et fauchage des parcelles,
- Désherbage,
- Entretien des mares,
- Taille d’entretien des arbres.
Réalisation de travaux de curages des vallées agricoles
- Définition des besoins en curage au vu des demandes formulées par les communes,
- Définition et organisation des travaux : obtention des autorisations auprès des exploitations agricoles concernés et le cas échéant des propriétaires,
- Opérations de curage à la pelle mécanique : transport sur place du matériel, conduite des engins de chantier,
Conseiller, informer les élus, les riverains et les usagers :
- Sur les bonnes pratiques d’entretien des cours d’eau dans le respect du code de l’environnement,
- Sur les actions du syndicat
Fiche de poste complète : http://www.smar-loir28.fr/images/Actus/Recrutements/SMAR_Loir__Eure_28_-_Responsable_r%C3%A9gie.pdf
Profils recherchés
Profil souhaité
Minimum BAC professionnel
Expérience souhaitée d’au moins 5 ans sur un poste similaire (entreprises ou collectivités)
Connaissances des milieux naturels et des techniques de bucheronnage
Connaissances essentielles :
- Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
- Connaître les techniques de signalisation.
- Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
- Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
- Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.
- Connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
Qualités personnelles
Compétences relationnelles :
- Etre autonome et réactif,
- Etre discret et courtois,
- Savoir organiser son temps,
- Etre efficace et consciencieux,
- Savoir travailler en équipe,
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,
- Sens du service public.
Obligations :
- Savoir nager,
- Permis de conduire (permis B et C1 et C1E) en règle,
- CACES R482 catégories A et B1 recyclage ou formation possible,
- Goût du travail en extérieur par tous temps.
Minimum BAC professionnel
Expérience souhaitée d’au moins 5 ans sur un poste similaire (entreprises ou collectivités)
Connaissances des milieux naturels et des techniques de bucheronnage
Connaissances essentielles :
- Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
- Connaître les techniques de signalisation.
- Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
- Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
- Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.
- Connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.
Qualités personnelles
Compétences relationnelles :
- Etre autonome et réactif,
- Etre discret et courtois,
- Savoir organiser son temps,
- Etre efficace et consciencieux,
- Savoir travailler en équipe,
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,
- Sens du service public.
Obligations :
- Savoir nager,
- Permis de conduire (permis B et C1 et C1E) en règle,
- CACES R482 catégories A et B1 recyclage ou formation possible,
- Goût du travail en extérieur par tous temps.
Contact et modalités de candidature
Contact
06 47 08 34 62
Informations complémentaires
pour une durée de 1 an renouvelable
Cadre d’emploi de la catégorie C : agent de maitrise principal, agent de maitrise
Cadre d’emploi de la catégorie B : technicien territorial
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire selon expérience (IFSE+CIA) + œuvres sociales
Participations mutuelle et prévoyance santé
Poste basé à Bonneval
Temps de travail complet 1 607 heures - Semaine de 37h30 avec 15 jours de RTT
Déplacements fréquents sur le territoire du SMAR Loir & Eure 28
Personne à contacter : Céline Morin
Lettre de candidature et CV à adresser uniquement par mail à responsablestructure@smar-loir28.fr en indiquant comme objet : Poste de responsable de la régie de travaux
Remise des candidatures avant le 31 janvier 2026
Cadre d’emploi de la catégorie C : agent de maitrise principal, agent de maitrise
Cadre d’emploi de la catégorie B : technicien territorial
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire selon expérience (IFSE+CIA) + œuvres sociales
Participations mutuelle et prévoyance santé
Poste basé à Bonneval
Temps de travail complet 1 607 heures - Semaine de 37h30 avec 15 jours de RTT
Déplacements fréquents sur le territoire du SMAR Loir & Eure 28
Personne à contacter : Céline Morin
Lettre de candidature et CV à adresser uniquement par mail à responsablestructure@smar-loir28.fr en indiquant comme objet : Poste de responsable de la régie de travaux
Remise des candidatures avant le 31 janvier 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.