Technicien en charge de l’entretien des bâtiments communaux.
Offre n° O028260211000489
Publiée le 11/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de HANCHES (2772 habitants),
Appartenant à la Communauté de Communes des Portes Euréliennes d'Ile-de-France
Située à l'est du département, bénéficiant d'une situation privilégiée proche de Chartres, Dreux et Rambouillet.
Commune au cadre de vie agréable, avec un tissu associatif dynamique
Dotée d'infrastructures scolaires et périscolaires, sportives et culturelles
Accueillant zone commerciale, commerces de proximité et professionnels de santé
Site d'un futur lycée de 1200 élèves
Appartenant à la Communauté de Communes des Portes Euréliennes d'Ile-de-France
Située à l'est du département, bénéficiant d'une situation privilégiée proche de Chartres, Dreux et Rambouillet.
Commune au cadre de vie agréable, avec un tissu associatif dynamique
Dotée d'infrastructures scolaires et périscolaires, sportives et culturelles
Accueillant zone commerciale, commerces de proximité et professionnels de santé
Site d'un futur lycée de 1200 élèves
Site web de l'employeur
Lieu de travail
30 rue de la barre, Hanches (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
27/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Technicien
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune de Hanches recrute un technicien en charge de l’entretien et la maintenance des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales : entretien des bâtiments
L’agent assure le petit entretien dans les domaines de la plomberie, l’électricité et de la serrurerie et procède aux petits travaux d’agencement intérieur demandés par les utilisateurs
Il gère le chauffage (purge des circuits, mise en route, contrôle du fonctionnement)
Il effectue les contrôles périodiques des blocs de secours, des défibrillateurs, des aires de jeux.
Il travaille en complémentarité avec des entreprises (chauffagiste, APAVE, …)
Missions annexes
L’agent sera également amené à effectuer les tâches suivantes :
- Entretien espaces verts : arrosage, tonte, désherbage des parterres et du cimetière, taille d’arbres et arbustes, débardage, débroussaillage, fleurissement des massifs et jardinières, épandage d’engrais au stade.
- Entretien de voirie et propreté des espaces publics (ramassage des poubelles, traitement des dépôts sauvages)
- Manutention : installation de salles, pose de barrières pour les manifestations, transport de tables, bancs..etc.
- En période hivernale : salage, déblayement de neige au moyen d’une lame à neige (tracteur)
- Entretien du matériel et de l’atelier
- Mise à jour des différents classeurs et tableaux techniques
L’agent assure le petit entretien dans les domaines de la plomberie, l’électricité et de la serrurerie et procède aux petits travaux d’agencement intérieur demandés par les utilisateurs
Il gère le chauffage (purge des circuits, mise en route, contrôle du fonctionnement)
Il effectue les contrôles périodiques des blocs de secours, des défibrillateurs, des aires de jeux.
Il travaille en complémentarité avec des entreprises (chauffagiste, APAVE, …)
Missions annexes
L’agent sera également amené à effectuer les tâches suivantes :
- Entretien espaces verts : arrosage, tonte, désherbage des parterres et du cimetière, taille d’arbres et arbustes, débardage, débroussaillage, fleurissement des massifs et jardinières, épandage d’engrais au stade.
- Entretien de voirie et propreté des espaces publics (ramassage des poubelles, traitement des dépôts sauvages)
- Manutention : installation de salles, pose de barrières pour les manifestations, transport de tables, bancs..etc.
- En période hivernale : salage, déblayement de neige au moyen d’une lame à neige (tracteur)
- Entretien du matériel et de l’atelier
- Mise à jour des différents classeurs et tableaux techniques
Profils recherchés
Compétences requises
- Connaissances en techniques du bâtiment,
- Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine.
- Maîtrise des outils bureautiques et capacité à lire des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences.
- Réaliser et diagnostic, et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable.
- Appliquer les règles de sécurité du travail.
Qualifications
CAP électricité/plomberie/maintenance des bâtiments
Permis B (boite manuelle) en cours de validité indispensable
Qualités attendues
- Rigueur et sens de l'organisation
- Autonomie et esprit d'initiative
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe
- Bon relationnel et sens du service public
- Bonne capacité physique.
- Connaissances en techniques du bâtiment,
- Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine.
- Maîtrise des outils bureautiques et capacité à lire des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences.
- Réaliser et diagnostic, et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable.
- Appliquer les règles de sécurité du travail.
Qualifications
CAP électricité/plomberie/maintenance des bâtiments
Permis B (boite manuelle) en cours de validité indispensable
Qualités attendues
- Rigueur et sens de l'organisation
- Autonomie et esprit d'initiative
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe
- Bon relationnel et sens du service public
- Bonne capacité physique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0237834229
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + avantages sociaux
Candidature et CV à envoyer à Monsieur le Maire - Commune de Hanches – 30 rue de la Barre – 28 130 HANCHES ou par mail à l’adresse suivante : accueil@ville-hanches.fr
Pour tout renseignement concernant les missions : M. Jean-Claude AUBERT, responsable des services techniques, 06 74 09 55 35
Candidature et CV à envoyer à Monsieur le Maire - Commune de Hanches – 30 rue de la Barre – 28 130 HANCHES ou par mail à l’adresse suivante : accueil@ville-hanches.fr
Pour tout renseignement concernant les missions : M. Jean-Claude AUBERT, responsable des services techniques, 06 74 09 55 35
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.