Adjoint technique
Offre n° O028260302000167
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue de l'aunaie, Montreuil (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
01/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Adjoint technique catégorie C, 28 heures par semaine du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
1. Espaces verts :
- Travaux d’entretien courant des espaces verts manuels ou mécanisés de type tonte, débroussaillage, taille, arrosage, ramassage de feuilles ou détritus, balayage et nettoyages divers
- Tavaux de créations : plantations diverses, scellements divers, maçonnerie
- Entretien du cimetière,
- Entretien des bâtiments publics
2. Autres :
- Réalisation d’opérations de petite manutention
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
3. Ponctuellement :
- Déneigement des routes, places et trottoirs en période hivernale
- Assistance technique lors de l’organisation de fêtes et cérémonies
- Autres missions en fonction des besoins
4. Voirie ou bâtiments
- Travaux d’entretien de la voirie (nettoyage, curage des fossés, réalisation de signalisation, installation de mobilier urbain
- Entretien des bâtiments communaux, du cimetière
1. Espaces verts :
- Travaux d’entretien courant des espaces verts manuels ou mécanisés de type tonte, débroussaillage, taille, arrosage, ramassage de feuilles ou détritus, balayage et nettoyages divers
- Tavaux de créations : plantations diverses, scellements divers, maçonnerie
- Entretien du cimetière,
- Entretien des bâtiments publics
2. Autres :
- Réalisation d’opérations de petite manutention
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
3. Ponctuellement :
- Déneigement des routes, places et trottoirs en période hivernale
- Assistance technique lors de l’organisation de fêtes et cérémonies
- Autres missions en fonction des besoins
4. Voirie ou bâtiments
- Travaux d’entretien de la voirie (nettoyage, curage des fossés, réalisation de signalisation, installation de mobilier urbain
- Entretien des bâtiments communaux, du cimetière
Profils recherchés
Compétences et technicité du poste
- Connaissances du matériel de tonte, débroussaillage etc… respecter les consignes de sécurité relatives à l’utilisation des machines et outils
- Savoir établir une priorité dans ses interventions, s’adapter aux demandes des élus et faire face dans les délais nécessaires.
- S’équiper des moyens pertinents de protection individuelle adaptés aux tâches qu’il exécute(casque, masques de protection, chaussures de sécurité)
Qualités relationnelles
- Discrétion professionnelle impérative
- Sens de l'écoute
- Capacité à s'adapter aux imprévus et à des contextes variés
- Rigueur et organisation
- Connaissances du matériel de tonte, débroussaillage etc… respecter les consignes de sécurité relatives à l’utilisation des machines et outils
- Savoir établir une priorité dans ses interventions, s’adapter aux demandes des élus et faire face dans les délais nécessaires.
- S’équiper des moyens pertinents de protection individuelle adaptés aux tâches qu’il exécute(casque, masques de protection, chaussures de sécurité)
Qualités relationnelles
- Discrétion professionnelle impérative
- Sens de l'écoute
- Capacité à s'adapter aux imprévus et à des contextes variés
- Rigueur et organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0237435021
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation par mail ou sur le site
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.