Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f)
Offre n° O028260416000900
Publiée le 16/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Jeu de Paume, Gallardon (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
16/05/2026
Date limite de candidature
16/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein des services techniques de la commune, l’agent est placé sous l’autorité du directeur des services techniques. Polyvalent, il intervient sur l’ensemble des travaux de maintenance des bâtiments communaux, avec une spécialisation en électricité (niveau CAP minimum).
Missions / conditions d'exercice
Ses missions principales sont les suivantes :
Assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques des bâtiments, avec une expertise particulière en électricité (diagnostic de pannes, dépannage, remise en état),
Réaliser des travaux d’électricité générale : petites installations, rénovations, remplacement d’équipements (éclairage, prises, tableaux électriques), dans le respect des normes en vigueur,
Effectuer des travaux d’entretien courant et de maintenance tous corps d’état (plomberie, menuiserie, peinture, etc.),
Participer aux travaux de rénovation et d’aménagement des bâtiments communaux,
Veiller à la sécurité des installations et des usagers, notamment en garantissant la conformité des équipements électriques,
Contribuer au maintien d’un environnement public propre, sécurisé et accueillant.
Liaisons fonctionnelles du poste :
• Supérieur hiérarchique direct : DST
Particularités du poste :
• Astreintes techniques et hivernales
• Port des EPI
• Formations obligatoires (CACES, habilitations…)- effectue seul, ou sous le contrôle d'un responsable de chantier, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité. Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents
- remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux
- peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) ;
- peut également être amené à intervenir sur la voirie et sur les espaces verts.
Moyens matériels du poste :
• Téléphone portable professionnel
• Equipements de protection individuels et collectifs
Assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques des bâtiments, avec une expertise particulière en électricité (diagnostic de pannes, dépannage, remise en état),
Réaliser des travaux d’électricité générale : petites installations, rénovations, remplacement d’équipements (éclairage, prises, tableaux électriques), dans le respect des normes en vigueur,
Effectuer des travaux d’entretien courant et de maintenance tous corps d’état (plomberie, menuiserie, peinture, etc.),
Participer aux travaux de rénovation et d’aménagement des bâtiments communaux,
Veiller à la sécurité des installations et des usagers, notamment en garantissant la conformité des équipements électriques,
Contribuer au maintien d’un environnement public propre, sécurisé et accueillant.
Liaisons fonctionnelles du poste :
• Supérieur hiérarchique direct : DST
Particularités du poste :
• Astreintes techniques et hivernales
• Port des EPI
• Formations obligatoires (CACES, habilitations…)- effectue seul, ou sous le contrôle d'un responsable de chantier, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité. Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents
- remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux
- peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) ;
- peut également être amené à intervenir sur la voirie et sur les espaces verts.
Moyens matériels du poste :
• Téléphone portable professionnel
• Equipements de protection individuels et collectifs
Profils recherchés
- CAP minimum en électricité,
- Habilitation électrique recommandée,
Compétences et aptitudes requises :
Savoir :
• Connaissances appuyées électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie…
• Connaissances de base en voirie, espaces verts, maçonnerie
• Connaissances des règles de sécurité sur la voie publique, sur les chantiers…
Savoir-faire :
• Planification et priorisation des taches
• Travail en transversalité
Savoir être :
• Faculté relationnelle
• Sens du travail en équipe
• Autonomie
• Organisation
• Disponibilité
• Force de proposition et d’initiative
• Polyvalence
• Sens du service public
- Habilitation électrique recommandée,
Compétences et aptitudes requises :
Savoir :
• Connaissances appuyées électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie…
• Connaissances de base en voirie, espaces verts, maçonnerie
• Connaissances des règles de sécurité sur la voie publique, sur les chantiers…
Savoir-faire :
• Planification et priorisation des taches
• Travail en transversalité
Savoir être :
• Faculté relationnelle
• Sens du travail en équipe
• Autonomie
• Organisation
• Disponibilité
• Force de proposition et d’initiative
• Polyvalence
• Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
02.37.31.89.31
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.