Agent de médiathèque
Offre n° O028260429000219
Publiée le 01/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l'Eglise, Bailleau-le-Pin (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
01/06/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent de médiathèque
- Accueillir et orienter le public ;
- Assurer l’accueil et les services aux administrés.
- Assurer la gestion administrative ;
- Accueillir et orienter le public ;
- Assurer l’accueil et les services aux administrés.
- Assurer la gestion administrative ;
Missions / conditions d'exercice
- Elaborer la politique documentaire (acquisition, constitution et mise en valeur d’un fonds documentaire) avec l’aide de la Bibliothèque Départemental de Prêt ;
- Mettre en place une politique d’animation pour la médiathèque, en programmant des actions culturelles régulièrement à destination de tous les publics ;
- Animer et gérer une équipe de bénévoles ;
- Participer à la réflexion autour des réseaux de bibliothèque
- Mettre en place une politique d’animation pour la médiathèque, en programmant des actions culturelles régulièrement à destination de tous les publics ;
- Animer et gérer une équipe de bénévoles ;
- Participer à la réflexion autour des réseaux de bibliothèque
Profils recherchés
- Compétence et intérêt pour la lecture publique et la politique culturelle ;
- Dynamisme et disponibilité ;
- Sens du service public ;
- Qualités relationnelles et pédagogiques ;
- Maîtrise des outils informatique et numérique ;
- Rigueur et disponibilité.
- Dynamisme et disponibilité ;
- Sens du service public ;
- Qualités relationnelles et pédagogiques ;
- Maîtrise des outils informatique et numérique ;
- Rigueur et disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.