Instructrice des aides à la pierre du parc public
Offre n° O028260728000688
Publiée le 28/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place des halles, Chartres (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
27/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
• Suivre et instruir des demandes d’aides au logement locatif social et en faveur de la location-accession : assurer l’instruction initiale du dossier de financement (analyse du prix de revient, des surfaces et des loyers, calcul de la subvention, vérification du plan de financement, contrôle du respect de la réglementation)
Missions / conditions d'exercice
• Saisir les informations dans le logiciel métier, réaliser la notification aux bénéficiaires et gérer l'octroi des agréments,
• Gérer les dispositifs propres à Chartres métropole en lien avec l'habitat social et contribuer à leur amélioration (Aides complémentaires aux agréments de l'Etat, etc.),
• Instruire les demandes de paiement des subventions, les décisions de clôture
• Assurer l'interface entre la collectivité et les différents partenaires institutionnels (Communes, DDT, DREAL, Région, Banque des Territoires, Action Logement, CAF...),
• Assurer l'accueil physique et téléphonique des porteurs de projet avec un rôle de conseil et d’assistance sur l'élaboration et le suivi des dossiers,
• Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers (traitement et classement des courriers et dossiers, mise à jour des indicateurs, établissement des statistiques...),
• Elaborer, instruire et notifier les conventions APL,
• Assurer une veille technique, réglementaire et d'observation sectorielle.
• Gérer les dispositifs propres à Chartres métropole en lien avec l'habitat social et contribuer à leur amélioration (Aides complémentaires aux agréments de l'Etat, etc.),
• Instruire les demandes de paiement des subventions, les décisions de clôture
• Assurer l'interface entre la collectivité et les différents partenaires institutionnels (Communes, DDT, DREAL, Région, Banque des Territoires, Action Logement, CAF...),
• Assurer l'accueil physique et téléphonique des porteurs de projet avec un rôle de conseil et d’assistance sur l'élaboration et le suivi des dossiers,
• Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers (traitement et classement des courriers et dossiers, mise à jour des indicateurs, établissement des statistiques...),
• Elaborer, instruire et notifier les conventions APL,
• Assurer une veille technique, réglementaire et d'observation sectorielle.
Profils recherchés
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0237234000
Informations complémentaires
cv + lettre de motivation
Adresse de l'employeur
Chartres Métropole
>Hôtel de ville - place des halles
28019 Chartres cedex
>Hôtel de ville - place des halles
28019 Chartres cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.