ACTIVITES PRINCIPALES :
- Faire respecter les arrêtés de police du Maire en matière de circulation, de stationnement, d'urbanisme, de lutte contre les bruits de voisinage,
- Participer à l'organisation de patrouilles de surveillance générale par des moyens pédestres, VTT et motorisés, sur l'ensemble du territoire de la commune, dont la zone urbaine prioritaire,
- Participer à la régulation de la circulation routière, à l'exécution de contrôles de vitesses et de contrôles routiers,
- Participer aux dépistages d'alcoolémie et à la lutte contre l'ivresse publique, contrôler les débits de boissons,
- Mettre en oeuvre l'enlèvement des véhicules à l'état d'épave, et les mises en fourrières,
- Surveiller les lieux et abords de rassemblements habituels de petite et moyenne importance,
- Participer au recensement des gens du voyage, en liaison avec la Police Nationale et Chartres Métropole,
- Participer à l'exécution d'enquêtes de voisinage, administratives, notifications diverses, et enquêtes relatives aux nuisances sonores de tous ordres,
- Gérer et assurer le suivi des conflits de voisinage, et réclamations diverses,
- Sécuriser les entrées et sorties des établissements scolaires primaires et secondaires,
- Sécuriser des lignes de bus urbains traversant la commune, des manifestations sportives, culturelles, patriotiques, commémoratives et toute autre manifestation se déroulant sur le territoire de la commune,
- Veiller à la protection des biens et des personnes (dont opérations vacances tranquilles),
- Établir et entretenir le lien avec la population par des actions d'écoute, de prévention visant à la récolte d'informations utiles à la lutte contre la petite et la moyenne délinquance.
- Participer au recensement et au suivi des chiens dangereux
- Participer aux missions de prévention en milieu scolaire
- Assurer la fonction de placier du marché hebdomadaire
- Renseigner les usagers sur la voie publique

ACTIVITES EN SUPPLEANCE :
Placier

SPECIFICITES DU POSTE :
- Encadrement de l'équipe composé de 5 policiers, 3 ASVP (organisation de l'effectif, définition des missions prioritaires, programmation et planification du service, suivi et contrôle de la réalisation des activités)
- Intérim en cas d'absence du responsable de service (réunions, gestion de la vidéo protection et gestion administrative)
- Placement des commerçants et application du règlement du marché