Chargé d'études et travaux H/F
Offre n° O028261016000404
Publiée le 16/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place des halles, Chartres (Eure-et-Loir (28))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale Adjointe Patrimoine et Espace Public – Direction Bâtiments – Service de la Maîtrise d’Ouvrage Bâti pilote les opérations de construction et de réhabilitation du patrimoine bâti des 4 collectivités (Chartres Métropole, Ville de Chartres, CCAS et CIAS). Pour renforcer l’équipe, la Direction recrute par voie statutaire ou contractuelle, un :
CHARGÉ D’ÉTUDES ET DE TRAVAUX (H/F)
(CATEGORIE A ou B – CADRE D'EMPLOI INGENIEURS TERRITORIAUX OU TECHNICIENS OU CONTRACTUEL)
Au sein du Service de la Maîtrise d’Ouvrage Bâti, il conduit des opérations de construction et de réhabilitation, de la conception à la réception, en garantissant les coûts, les délais, la qualité et la conformité réglementaire pour le périmètre des 4 collectivités.
CHARGÉ D’ÉTUDES ET DE TRAVAUX (H/F)
(CATEGORIE A ou B – CADRE D'EMPLOI INGENIEURS TERRITORIAUX OU TECHNICIENS OU CONTRACTUEL)
Au sein du Service de la Maîtrise d’Ouvrage Bâti, il conduit des opérations de construction et de réhabilitation, de la conception à la réception, en garantissant les coûts, les délais, la qualité et la conformité réglementaire pour le périmètre des 4 collectivités.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter les opérations depuis le montage du projet jusqu’à la mise en service.
- Définir le programme, le budget prévisionnel et le calendrier des opérations.
- Préparer les dossiers de consultation et suivre les marchés (maîtrise d’œuvre, entreprises, prestataires).
- Assurer la coordination des intervenants internes et externes.
- Contrôler la bonne exécution des travaux et le respect des contrats.
- Participer aux réunions de chantier, valider les situations, suivre les coûts et les délais.
- Veiller au respect des normes techniques, environnementales et de sécurité (urbanisme, ERP, accessibilité).
- Préparer et mener les opérations de réception et la phase de garantie.
- Rendre compte régulièrement de l’avancement des opérations à la direction ou au maître d’ouvrage.
- Définir le programme, le budget prévisionnel et le calendrier des opérations.
- Préparer les dossiers de consultation et suivre les marchés (maîtrise d’œuvre, entreprises, prestataires).
- Assurer la coordination des intervenants internes et externes.
- Contrôler la bonne exécution des travaux et le respect des contrats.
- Participer aux réunions de chantier, valider les situations, suivre les coûts et les délais.
- Veiller au respect des normes techniques, environnementales et de sécurité (urbanisme, ERP, accessibilité).
- Préparer et mener les opérations de réception et la phase de garantie.
- Rendre compte régulièrement de l’avancement des opérations à la direction ou au maître d’ouvrage.
Profils recherchés
De formation ingénieur Bac+5 (bâtiment/génie civil ou management de la construction), vous maîtrisez les techniques du bâtiment (gros œuvre, second œuvre, fluides) et l’économie de la construction. Vous connaissez la réglementation en urbanisme, sécurité, ERP, accessibilité et environnement, ainsi que les procédures de marchés publics et de commande publique. À l’aise avec les outils de suivi de chantier, les logiciels de gestion de projet et la bureautique, vous connaissez idéalement les progiciels ATAL, Civil-Net Finances, Civil-Net RH (DAA), Airs Delib et Info GéO 28 (une formation à ces outils peut être assurée).
Organisé et rigoureux, vous savez planifier et conduire plusieurs opérations en parallèle, coordonner les acteurs et assurer le suivi contractuel. Vos qualités de communication et de négociation vous permettent d’animer des partenaires multiples et de travailler efficacement en équipe. Vous appliquez strictement les règles d’hygiène et de sécurité. Permis B indispensable, déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire des 4 collectivités.
Organisé et rigoureux, vous savez planifier et conduire plusieurs opérations en parallèle, coordonner les acteurs et assurer le suivi contractuel. Vos qualités de communication et de négociation vous permettent d’animer des partenaires multiples et de travailler efficacement en équipe. Vous appliquez strictement les règles d’hygiène et de sécurité. Permis B indispensable, déplacements à prévoir sur l’ensemble du territoire des 4 collectivités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0237234000
Informations complémentaires
Rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière !
En intégrant nos équipes, vous bénéficiez :
D’une rémunération attractive : rémunération statutaire + régime indemnitaire
Pour les contractuels : un CDD de 1 à 3 ans, renouvelable.
Un cadre de travail agréable en cœur de ville, facilement accessible en transports.
Du télétravail possible pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
Des perspectives d’évolution avec un large accès à la formation pour enrichir vos compétences.
Une couverture santé et prévoyance avantageuse, avec une participation de l’employeur.
Des avantages sociaux grâce au Comité des œuvres sociales : billetterie à tarifs préférentiels, activités sportives, etc.
Un restaurant collectif pour vos pauses déjeuner.
Des RTT pour profiter de votre temps libre.
Ensemble, construisons le futur !
Prêt à relever le défi ? Rejoignez nous !
Dans le respect du principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires définies par le code général de la fonction publique.
À compétences égales, toutes les candidatures seront examinées avec attention
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D’une rémunération attractive : rémunération statutaire + régime indemnitaire
Pour les contractuels : un CDD de 1 à 3 ans, renouvelable.
Un cadre de travail agréable en cœur de ville, facilement accessible en transports.
Du télétravail possible pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
Des perspectives d’évolution avec un large accès à la formation pour enrichir vos compétences.
Une couverture santé et prévoyance avantageuse, avec une participation de l’employeur.
Des avantages sociaux grâce au Comité des œuvres sociales : billetterie à tarifs préférentiels, activités sportives, etc.
Un restaurant collectif pour vos pauses déjeuner.
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Dans le respect du principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires définies par le code général de la fonction publique.
À compétences égales, toutes les candidatures seront examinées avec attention
Adresse de l'employeur
Chartres Métropole
>Hôtel de ville - place des halles
28019 Chartres cedex
>Hôtel de ville - place des halles
28019 Chartres cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.