GARDIEN DE DECHETERIE (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O029230801154643
Publiée le 08/08/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
29 rue des Carmes, Saint-Pol-de-Léon (Finistère)
Poste à pourvoir le
02/10/2023
Date limite de candidature
03/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants recrute un gardien de déchèterie à temps complet. Vous intégrez le service Collecte des déchets de Haut-Léon Communauté, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service déchets. Motif de recrutement : mutation
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
- Réceptionner les déchets et vérifier leur bonne affectation dans les filières
- Veiller au respect des consignes de sécurité et de circulation sur le site
- Gérer et suivre les rotations des bennes
- Assurer l'ouverture et la fermeture du site - Gardienner le site et veiller à sa propreté
MISSIONS SECONDAIRES
- Fournir les données mensuelles pour la facturation
- Aider, le cas échéant, les usagers à décharger
- Assurer l'accueil téléphonique
CONTINUITE DE SERVICE
- Assurer toutes autres missions inhérentes au statut particulier du poste et de la FPT
- Assurer toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service et de la collectivité
Le fonctionnaire est titulaire de son grade mais pas de son emploi. Cette fiche de poste est susceptible d'évolution. Elle est non exhaustive et peut être modifiée en fonction des orientations du Projet de service et de la règlementation, des besoins ou des évolutions du poste.
- Réceptionner les déchets et vérifier leur bonne affectation dans les filières
- Veiller au respect des consignes de sécurité et de circulation sur le site
- Gérer et suivre les rotations des bennes
- Assurer l'ouverture et la fermeture du site - Gardienner le site et veiller à sa propreté
MISSIONS SECONDAIRES
- Fournir les données mensuelles pour la facturation
- Aider, le cas échéant, les usagers à décharger
- Assurer l'accueil téléphonique
CONTINUITE DE SERVICE
- Assurer toutes autres missions inhérentes au statut particulier du poste et de la FPT
- Assurer toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service et de la collectivité
Le fonctionnaire est titulaire de son grade mais pas de son emploi. Cette fiche de poste est susceptible d'évolution. Elle est non exhaustive et peut être modifiée en fonction des orientations du Projet de service et de la règlementation, des besoins ou des évolutions du poste.
Profils recherchés
Connaissances
Maitrise des filières de tri
Connaissances du territoire de la Communauté de Communes - Connaissances du fonctionnement de la FPT - Règles de sécurité
Expérience, savoir faire
Large autonomie dans l'organisation du travail
Contrôler le tri - Conseiller les usagers
Retour régulier à sa hiérarchie - Alerter sur les dysfonctionnements
Rigueur dans la salubrité du site
Savoir être
Bon relationnel envers les usagers et les prestataires
Diplomatie pour éviter les conflits
Sens du service public - Disponibilité - Initiative - Anticipation
Maitrise des filières de tri
Connaissances du territoire de la Communauté de Communes - Connaissances du fonctionnement de la FPT - Règles de sécurité
Expérience, savoir faire
Large autonomie dans l'organisation du travail
Contrôler le tri - Conseiller les usagers
Retour régulier à sa hiérarchie - Alerter sur les dysfonctionnements
Rigueur dans la salubrité du site
Savoir être
Bon relationnel envers les usagers et les prestataires
Diplomatie pour éviter les conflits
Sens du service public - Disponibilité - Initiative - Anticipation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Monsieur le Président de Haut-Léon Communauté
29 rue des Carmes
29250 SAINT POL DE LEON
Tél : 02.98.69.10.44 Fax : 02.98.69.15.00
ou drh@hlc.bzh et conjointement dir.dechet@hlc.bzh
29 rue des Carmes
29250 SAINT POL DE LEON
Tél : 02.98.69.10.44 Fax : 02.98.69.15.00
ou drh@hlc.bzh et conjointement dir.dechet@hlc.bzh
Adresse de l'employeur
Haut Léon Communauté
>29 rue des Carmes
29250 SAINT POL DE LEON
>29 rue des Carmes
29250 SAINT POL DE LEON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.