Responsable batiment / Patrimoine communal (F/H)
Offre n° O029240418000348
Publiée le 18/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
REDENE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
20/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime de fin d'année + CNAS
Descriptif de l'emploi
La Commune de Rédéné recherche un responsable Bâtiment/ patrimoine communal pour intégrer l'équipe des Services Techniques.
Sous la responsabilité du Directeur des services techniques vous assurez, principalement, la maintenance et l'entretien du patrimoine bâti de la commune.
Sous la responsabilité du Directeur des services techniques vous assurez, principalement, la maintenance et l'entretien du patrimoine bâti de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Assurer la maintenance courante des bâtiments. (Électricité, menuiserie, peinture, plomberie, sanitaires, serrurerie, toitures, etc.)
• Assurer la gestion et le suivi des interventions des prestataires en maintenance
• Contrôler les bâtiments, tester le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, ... et déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état.
• Entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier,), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire, etc.…).
• Vérifier son travail, rendre compte de l'avancement des travaux à son responsable.
• Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts
• Gérer le matériel et l’outillage
• Réaliser des opérations de petite manutention
Missions secondaires :
• Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers.
• Élagage et taille des arbres, coupe des gazons
• Entretien des réseaux d’eau
• Entretien petits matériels (tondeuse, …)
• Petit travaux de jardinage
• Manutention et l’installation des matériels de fêtes et cérémonies
• Assurer la maintenance courante des bâtiments. (Électricité, menuiserie, peinture, plomberie, sanitaires, serrurerie, toitures, etc.)
• Assurer la gestion et le suivi des interventions des prestataires en maintenance
• Contrôler les bâtiments, tester le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, ... et déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état.
• Entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier,), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire, etc.…).
• Vérifier son travail, rendre compte de l'avancement des travaux à son responsable.
• Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts
• Gérer le matériel et l’outillage
• Réaliser des opérations de petite manutention
Missions secondaires :
• Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers.
• Élagage et taille des arbres, coupe des gazons
• Entretien des réseaux d’eau
• Entretien petits matériels (tondeuse, …)
• Petit travaux de jardinage
• Manutention et l’installation des matériels de fêtes et cérémonies
Profils recherchés
Savoir-être :
• Etre autonome et réactif.
• Savoir organiser son temps.
• Etre efficace et consciencieux.
• Savoir travailler en équipe.
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
• Sens du service public
Compétences souhaitées :
• Réglementation des ERP
• Normes sanitaires
• CACES Nacelle cat B
• Permis B indispensable
• Permis C souhaité
• Habilitation électrique au minimum BO/HO/HOV/BS (idéalement B1/H1)
• Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Etre autonome et réactif.
• Savoir organiser son temps.
• Etre efficace et consciencieux.
• Savoir travailler en équipe.
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
• Sens du service public
Compétences souhaitées :
• Réglementation des ERP
• Normes sanitaires
• CACES Nacelle cat B
• Permis B indispensable
• Permis C souhaité
• Habilitation électrique au minimum BO/HO/HOV/BS (idéalement B1/H1)
• Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Contact
Contact
0298967044
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature (CV, lettre ou support de motivation, dernier arrêté de situation administrative et bulletin de salaire pour les candidat.es titulaires de la Fonction Publique) à l’attention de :
M. le Maire de Rédéné :
Mairie
Place de l'Eglise
29300 REDENE
ou mairie@redene.bzh
M. le Maire de Rédéné :
Mairie
Place de l'Eglise
29300 REDENE
ou mairie@redene.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.