Agent.e d'accueil périscolaire polyvalent
Offre n° O029240423001133
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Guilers
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Animation de l’accueil de loisirs du groupe scolaire Chateaubriand et aide au service de restauration. Participation à l’entretien des locaux scolaires et des bâtiments communaux (notamment Espace Pagnol, gymnase Pen Ar Choat et Maison Saint Albert).
Temps de travail de 25/35ème annualisé.
Temps de travail de 25/35ème annualisé.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors des temps d’activités périscolaires
Accueillir les enfants et parents
Assurer le comptage des présences
Elaborer des projets d’activités en lien avec les projets pédagogiques
Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
Gérer les conflits entre les enfants
Faire remonter au responsable de site périscolaire tous les problèmes rencontrés
Appliquer les règles de sécurité et d’hygiène, veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
• Accompagnement des convives pendant le temps de repas
Adopter une attitude d’accompagnement auprès des convives pendant le temps de repas
Connaître les gestes de première urgence
Appliquer les consignes du PAI
• Assurer l'entretien des bâtiments scolaires et communaux
Assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé
Garantir la propreté des sanitaires
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler et porter des matériels et des machines
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux, des surfaces, des plafonds
Respecter les conditions d'utilisation des produits
Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène (papier WC, essuie-mains, savon…)
Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
Vérifier la quantité et la qualité des produits
Réaliser les commandes et les transmettre
Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler
Accueillir les enfants et parents
Assurer le comptage des présences
Elaborer des projets d’activités en lien avec les projets pédagogiques
Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
Gérer les conflits entre les enfants
Faire remonter au responsable de site périscolaire tous les problèmes rencontrés
Appliquer les règles de sécurité et d’hygiène, veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
• Accompagnement des convives pendant le temps de repas
Adopter une attitude d’accompagnement auprès des convives pendant le temps de repas
Connaître les gestes de première urgence
Appliquer les consignes du PAI
• Assurer l'entretien des bâtiments scolaires et communaux
Assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé
Garantir la propreté des sanitaires
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler et porter des matériels et des machines
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux, des surfaces, des plafonds
Respecter les conditions d'utilisation des produits
Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène (papier WC, essuie-mains, savon…)
Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
Vérifier la quantité et la qualité des produits
Réaliser les commandes et les transmettre
Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler
Profils recherchés
Connaissance des techniques d'animation et d'entretien des locaux.
Aptitude à travailler en équipe.
Rigueur et organisation, discrétion professionnelle.
Connaissance des gestes de 1ers secours et des normes HACCP.
BAFA ou CAP AEPE appréciés
Aptitude à travailler en équipe.
Rigueur et organisation, discrétion professionnelle.
Connaissance des gestes de 1ers secours et des normes HACCP.
BAFA ou CAP AEPE appréciés
Contact
Contact
0298373737
Informations complémentaires
Transmettre lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur le Maire de Guilers.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.