Une ou un ingénieur système
Offre n° O029250424000575
Publiée le 24/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Brest (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
24/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction des systèmes d'information et des télécommunications est un service commun à la Ville de Brest et à Brest métropole. Depuis le 1er janvier 2019, la DSIT est mutualisée pour les villes de Bohars, Le Relecq-Kerhuon, Gouesnou, Guilers et Guipavas. Elle est implantée à Kergonan dans l'enceinte du centre technique municipal.
Ses missions et fonctions sont le maintien en condition opérationnelle du Système d'Information et son développement pour répondre aux besoins des usagers internes et externes. La DSIT est également chargée de la protection et de la sécurité des systèmes d'informations de la collectivité.
Ses missions et fonctions sont le maintien en condition opérationnelle du Système d'Information et son développement pour répondre aux besoins des usagers internes et externes. La DSIT est également chargée de la protection et de la sécurité des systèmes d'informations de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
• Installer, configurer et maintenir en conditions opérationnelles les différents composants de l’infrastructure :
- SAN, baies de disques, serveurs, infrastructures de sauvegarde, Veeam Backup
- Hyperviseur Vmware EXSi
- Systèmes d’exploitation Windows Server et Linux Red Hat et Ubuntu Server
- Active Directory, Exchange, gestion de parc SCCM, Sharepoint
- SGBD Oracle, SQL Server, PosgreSQL, MySql
- Monitoring Centreon / Nagios
• Développer et mettre en œuvre des automatisations de la chaîne de déploiement d’applications et d’infrastructure (bash, powershell, DSC, Puppet,Gitlab, intégration continue)
• Anticiper le changement et favoriser l'industrialisation des processus IT
• Vulgariser les concepts techniques auprès des autres équipes
• Apporter son expertise et concevoir des architectures sécurisées pour nos déploiements de services applicatifs
• Participer à l'intégration des logiciels et progiciels
• Traiter des demandes de service et assurer un support technique de niveau 2 et 3
Poste basé à
Direction des systèmes d’information et des télécommunications - 6, Boulevard de l'Europe 29200 Brest
Temps et horaires de travail
• Cycle de travail avec RTT (ex :1 jour de repos toutes les 3 semaines, soit 17 jours par an en moyenne)
• 31,5 jours de congés annuels et 2 jours de fractionnement
• Télétravail : possibilité de forfait de 5 jours par mois
Avantages
• Régime indemnitaire et prime annuelle
• Aide financière à la mutuelle
• Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise, …)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun
• Forfait mobilité durable
• Restaurant municipal
• Accès à une offre de formation variée
• Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire
- SAN, baies de disques, serveurs, infrastructures de sauvegarde, Veeam Backup
- Hyperviseur Vmware EXSi
- Systèmes d’exploitation Windows Server et Linux Red Hat et Ubuntu Server
- Active Directory, Exchange, gestion de parc SCCM, Sharepoint
- SGBD Oracle, SQL Server, PosgreSQL, MySql
- Monitoring Centreon / Nagios
• Développer et mettre en œuvre des automatisations de la chaîne de déploiement d’applications et d’infrastructure (bash, powershell, DSC, Puppet,Gitlab, intégration continue)
• Anticiper le changement et favoriser l'industrialisation des processus IT
• Vulgariser les concepts techniques auprès des autres équipes
• Apporter son expertise et concevoir des architectures sécurisées pour nos déploiements de services applicatifs
• Participer à l'intégration des logiciels et progiciels
• Traiter des demandes de service et assurer un support technique de niveau 2 et 3
Poste basé à
Direction des systèmes d’information et des télécommunications - 6, Boulevard de l'Europe 29200 Brest
Temps et horaires de travail
• Cycle de travail avec RTT (ex :1 jour de repos toutes les 3 semaines, soit 17 jours par an en moyenne)
• 31,5 jours de congés annuels et 2 jours de fractionnement
• Télétravail : possibilité de forfait de 5 jours par mois
Avantages
• Régime indemnitaire et prime annuelle
• Aide financière à la mutuelle
• Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise, …)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun
• Forfait mobilité durable
• Restaurant municipal
• Accès à une offre de formation variée
• Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire
Profils recherchés
De formation supérieure en informatique et réseau, vous avez un véritable goût pour les nouvelles technologies et souhaitez mettre à profit votre expertise dans un environnement dynamique.
Votre esprit pratique, votre rigueur et votre pragmatisme vous permettent d'aborder les défis techniques avec efficacité et précision. Vous êtes également soucieux de la qualité du service offert aux utilisateurs.
Vous êtes doté d’un excellent sens de la pédagogie et de la communication et votre capacité à travailler en équipe vous permet de collaborer efficacement avec vos collègues.
Votre esprit pratique, votre rigueur et votre pragmatisme vous permettent d'aborder les défis techniques avec efficacité et précision. Vous êtes également soucieux de la qualité du service offert aux utilisateurs.
Vous êtes doté d’un excellent sens de la pédagogie et de la communication et votre capacité à travailler en équipe vous permet de collaborer efficacement avec vos collègues.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298335700
Informations complémentaires
• Fonctionnaire sur le cadre d’emplois des ingénieurs par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
• Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
• Accès sans concours pour les non fonctionnaires : contrat de catégorie A par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité)
Des questions sur le poste ou les missions ?
Alexandre DRUET, responsable du service infrastructure, 02 98 34 30 04
Des questions sur votre candidature ?
Patrick GRULIER, responsable emplois orientation professionnelle, 02 98 33 57 14
• Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
• Accès sans concours pour les non fonctionnaires : contrat de catégorie A par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité)
Des questions sur le poste ou les missions ?
Alexandre DRUET, responsable du service infrastructure, 02 98 34 30 04
Des questions sur votre candidature ?
Patrick GRULIER, responsable emplois orientation professionnelle, 02 98 33 57 14
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.