Responsable ressources du Musée des beaux-arts (f/h)
Offre n° O029250430000803
Publiée le 30/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Quimper, chef lieu du Finistère et capitale de la Cornouaille, se situe au sud du département à environ 15 km de la mer, sur l'estuaire de l'Odet.
Préfecture du Finistère, capitale de la Cornouaille, le rayonnement de Quimper va bien au-delà de son statut de ville moyenne (63 405 habitants). De la Cornouaille historique à la Cornouaille économique, ce vaste territoire situé au sud du Finistère se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Culture, vie associative, loisirs, environnement, économie... l'agglomération quimpéroise est un pôle d'activités attractif.
A 15 km des côtes atlantiques, Quimper est une ville résolument ouverte sur le monde et l'Europe, mariant harmonieusement tradition et modernité.
Préfecture du Finistère, capitale de la Cornouaille, le rayonnement de Quimper va bien au-delà de son statut de ville moyenne (63 405 habitants). De la Cornouaille historique à la Cornouaille économique, ce vaste territoire situé au sud du Finistère se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Culture, vie associative, loisirs, environnement, économie... l'agglomération quimpéroise est un pôle d'activités attractif.
A 15 km des côtes atlantiques, Quimper est une ville résolument ouverte sur le monde et l'Europe, mariant harmonieusement tradition et modernité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
44 place saint corentin, Quimper (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
02/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Bibliothécaire principal
Bibliothécaire
Attaché
Bibliothécaire principal
Bibliothécaire
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Ville de Quimper recrute un ou une responsable ressources pour son Musée des Beaux-Arts
Le Musée des Beaux-Arts permet à tous les publics de découvrir l'histoire de l'art à travers des expositions temporaires et les collections permanentes du musée. Le Musée veille à en assurer la conservation, le développement et la valorisation.
Le responsable ressources a pour mission de piloter l'ensemble de la gestion administrative et financière du Musée des beaux-arts, il/elle assure l'encadrement de trois agents administratifs.
Il/elle est étroitement associé/e aux décisions prises par l'équipe de direction/conservation du musée.
Le Musée des Beaux-Arts permet à tous les publics de découvrir l'histoire de l'art à travers des expositions temporaires et les collections permanentes du musée. Le Musée veille à en assurer la conservation, le développement et la valorisation.
Le responsable ressources a pour mission de piloter l'ensemble de la gestion administrative et financière du Musée des beaux-arts, il/elle assure l'encadrement de trois agents administratifs.
Il/elle est étroitement associé/e aux décisions prises par l'équipe de direction/conservation du musée.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter la gestion juridique et financière du musée : préparation, exécution et suivi du budget, rédaction et suivi des marchés publics, commandes, rédaction des décisions et contrats, établissement des titres de recettes, suivi des régies d'avance et de recettes.
- Piloter la gestion administrative : rédaction des rapports pour les commissions et conseils, rédaction et suivi des décisions, des contrats, des dossiers de demandes de subventions, des bilans d'activité.
- Assurer la fonction de correspondant ressources humaines au sein du musée (plan de formation, suivi des procédures de recrutement, application et mise en œuvre de la politique RH, conseil, communication interne, ...).
- Assurer la supervision des régisseurs et du régisseur suppléant : organisation du travail, évaluation, suivi des achats de la boutique. Impulser et développer le rayonnement de la boutique.
- Elaborer et suivre le plan de communication du musée en lien avec le service communication de la ville et les prestataires privés.
- Piloter la gestion administrative : rédaction des rapports pour les commissions et conseils, rédaction et suivi des décisions, des contrats, des dossiers de demandes de subventions, des bilans d'activité.
- Assurer la fonction de correspondant ressources humaines au sein du musée (plan de formation, suivi des procédures de recrutement, application et mise en œuvre de la politique RH, conseil, communication interne, ...).
- Assurer la supervision des régisseurs et du régisseur suppléant : organisation du travail, évaluation, suivi des achats de la boutique. Impulser et développer le rayonnement de la boutique.
- Elaborer et suivre le plan de communication du musée en lien avec le service communication de la ville et les prestataires privés.
Profils recherchés
Vous maîtrisez le fonctionnement administratif, juridique et financier des collectivités locales. Vous savez concevoir un budget et vous avez des qualités rédactionnelles.
Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous êtes un bon communicant et vous êtes reconnu pour vos compétences managériales.
Avoir une forte appétence pour l'art et la culture serait également un plus apprécié.
Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous êtes un bon communicant et vous êtes reconnu pour vos compétences managériales.
Avoir une forte appétence pour l'art et la culture serait également un plus apprécié.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298988951
Informations complémentaires
Se rendre sur le site de la ville de Quimper (www.quimper.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la maire - DRH / Recrutement - Hôtel de Ville - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la maire - DRH / Recrutement - Hôtel de Ville - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.