Agent de bibliothèque à la médiathèque d'Ergué-Gabéric (f/h)
Offre n° O029250617000828
Publiée le 17/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ergué-Gabéric (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
17/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Quimper Bretagne Occidentale recrute un agent de bibliothèque pour la médiathèque d'Ergué-Gabéric
Intégrer l'équipe du réseau des médiathèques de Quimper Bretagne Occidentale en tant qu’agent d’une médiathèque, c'est devenir un acteur essentiel de la politique de lecture publique pour le territoire de l’agglomération. C’est participer à son rayonnement par les actions développées auprès du plus grand nombre.
Sous la responsabilité du Responsable de la médiathèque, vos missions principales seront de :
Assurer l’accueil des usagers et les opérations liées au prêt des documents.
Proposer des médiations et animations en direction de publics variés
Participer à la gestion du fonds jeunesse de la médiathèque
Intégrer l'équipe du réseau des médiathèques de Quimper Bretagne Occidentale en tant qu’agent d’une médiathèque, c'est devenir un acteur essentiel de la politique de lecture publique pour le territoire de l’agglomération. C’est participer à son rayonnement par les actions développées auprès du plus grand nombre.
Sous la responsabilité du Responsable de la médiathèque, vos missions principales seront de :
Assurer l’accueil des usagers et les opérations liées au prêt des documents.
Proposer des médiations et animations en direction de publics variés
Participer à la gestion du fonds jeunesse de la médiathèque
Missions / conditions d'exercice
♦ Assurer l’accueil du public : 50/60%
- Orienter et conseiller les usagers.
- Gérer les inscriptions des usagers/prêts/retours
- Classer les documents et en assurer la circulation.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes
- Faire respecter le règlement intérieur aux usagers
♦ Participer à l’équipement et au suivi matériel des collections
♦ Participer à la réception de la navette interbibliothèques et à son traitement
♦ Participer aux acquisitions et suivi des collections :
- veille éditoriale en édition jeunesse
- utilisation des budgets et maintien des jauges en fonction des indications du responsable de la médiathèque.
- désherbage
♦ Participer aux animations et à la valorisation des collections :
- Mettre en place des projets d’animations en direction du public jeunesse
- Participer aux actions vers des publics spécifiques
- Élaborer des tables thématiques
- Contribuer à l'enrichissement du portail
- Contribuer à l'animation numérique jeunesse
Conditions particulières :
3 dimanches par an travaillés, mobilité à l’échelle du réseau, voiture personnelle pour déplacement
Permis B exigé
- Orienter et conseiller les usagers.
- Gérer les inscriptions des usagers/prêts/retours
- Classer les documents et en assurer la circulation.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes
- Faire respecter le règlement intérieur aux usagers
♦ Participer à l’équipement et au suivi matériel des collections
♦ Participer à la réception de la navette interbibliothèques et à son traitement
♦ Participer aux acquisitions et suivi des collections :
- veille éditoriale en édition jeunesse
- utilisation des budgets et maintien des jauges en fonction des indications du responsable de la médiathèque.
- désherbage
♦ Participer aux animations et à la valorisation des collections :
- Mettre en place des projets d’animations en direction du public jeunesse
- Participer aux actions vers des publics spécifiques
- Élaborer des tables thématiques
- Contribuer à l'enrichissement du portail
- Contribuer à l'animation numérique jeunesse
Conditions particulières :
3 dimanches par an travaillés, mobilité à l’échelle du réseau, voiture personnelle pour déplacement
Permis B exigé
Profils recherchés
Le fonctionnement et le monde des bibliothèques vous sont familiers. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et un fonctionnement en réseau.
Vous avez le sens du service public et savez être à l’écoute des usagers.
Vous avez le goût du travail en équipe et développez les qualités relationnelles nécessaires.
Vous avez de bonnes connaissances de l’édition jeunesse et vous êtes opérationnel quant à la gestion d'une collection.
Vous êtes expérimenté quant à la mise en place d'animations en direction de différents types de publics jeunesse, des bébés lecteurs au public adolescent.
Les pratiques numériques en bibliothèque ne vous sont pas étrangères.
Vous êtes déjà opérationnel avec un ou plusieurs SIGB et vous maitrisez les outils informatiques.
Vous disposez d’’une bonne culture générale.
Vous êtes curieux, capable de faire preuve d'initiative et de polyvalence et d'être force de propositions, tout en étant organisé et méthodique.
Vous avez le sens du service public et savez être à l’écoute des usagers.
Vous avez le goût du travail en équipe et développez les qualités relationnelles nécessaires.
Vous avez de bonnes connaissances de l’édition jeunesse et vous êtes opérationnel quant à la gestion d'une collection.
Vous êtes expérimenté quant à la mise en place d'animations en direction de différents types de publics jeunesse, des bébés lecteurs au public adolescent.
Les pratiques numériques en bibliothèque ne vous sont pas étrangères.
Vous êtes déjà opérationnel avec un ou plusieurs SIGB et vous maitrisez les outils informatiques.
Vous disposez d’’une bonne culture générale.
Vous êtes curieux, capable de faire preuve d'initiative et de polyvalence et d'être force de propositions, tout en étant organisé et méthodique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298988951
Informations complémentaires
Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.