Gestionnaire immobilier (F/H)
Offre n° O029250704000394
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
44 place saint-corentin, Quimper (Finistère)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer la gestion patrimoniale des biens relevant du portefeuille du service et assurer la mise en œuvre de certaines procédures.
Missions / conditions d'exercice
Gestion du patrimoine :
- Suivre et mettre à jour le parc immobilier des collectivités notamment sous Ascol.
- Assurer le suivi des occupations de locaux, anticiper les échéances des contrats d'occupation.
- Gérer la procédure de conclusion / renouvellement des contrats d'occupation
- Rédiger les baux et les conventions d'occupation, et leurs avenants. en lien avec un notaire le cas échéant
- Répondre à toute demande de renseignement concernant la consistance, le statut juridique et l'occupation des biens gérés, et l'application des contrats
- Assurer le suivi et la gestion des copropriétés.
- Rédiger des notes sur les problématiques en matière de gestion patrimoniale et proposer des solutions et plans d'actions
-Préparer le budget en lien avec les missions avec le service budget et en suivre l'exécution
Mise en œuvre de certaines procédures:
-mise en œuvre des procédures d'enquête publique et de participation du public par voie électronique
-déclaration dans le cadre des contraventions
- assurer l'affichage en mairie des arrêtés externes à la collectivité
Assurer l'accueil physique et téléphonique du service et du médiateur de la ville
- Suivre et mettre à jour le parc immobilier des collectivités notamment sous Ascol.
- Assurer le suivi des occupations de locaux, anticiper les échéances des contrats d'occupation.
- Gérer la procédure de conclusion / renouvellement des contrats d'occupation
- Rédiger les baux et les conventions d'occupation, et leurs avenants. en lien avec un notaire le cas échéant
- Répondre à toute demande de renseignement concernant la consistance, le statut juridique et l'occupation des biens gérés, et l'application des contrats
- Assurer le suivi et la gestion des copropriétés.
- Rédiger des notes sur les problématiques en matière de gestion patrimoniale et proposer des solutions et plans d'actions
-Préparer le budget en lien avec les missions avec le service budget et en suivre l'exécution
Mise en œuvre de certaines procédures:
-mise en œuvre des procédures d'enquête publique et de participation du public par voie électronique
-déclaration dans le cadre des contraventions
- assurer l'affichage en mairie des arrêtés externes à la collectivité
Assurer l'accueil physique et téléphonique du service et du médiateur de la ville
Profils recherchés
Profil comptable et appétence pour les chiffres et les calculs
Sens du contact, amabilité, qualité d'écoute et de dialogue
Grande polyvalence, autonomie et initiative
Savoir travailler en équipe
Sens du service public et discrétion professionnelle
Maîtrise de l'outil informatique WORD, EXCEL, internet
Sens du contact, amabilité, qualité d'écoute et de dialogue
Grande polyvalence, autonomie et initiative
Savoir travailler en équipe
Sens du service public et discrétion professionnelle
Maîtrise de l'outil informatique WORD, EXCEL, internet
Contact et modalités de candidature
Contact
0298988989
Informations complémentaires
Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d’Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.