Agent d'exploitation et d'entretien du patrimoine routier et de la vie locale (f/h)
Offre n° O029251124001393
Publiée le 24/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
18bis Route de Kerfany, Moëlan-sur-Mer (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
24/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Patrimoine Routier et Vie Locale et sous la responsabilité du chef d'équipe, il exécute les travaux d’entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine routier afin d’assurer à l’usager des conditions de sécurité et de confort définis. Il met en œuvre des actions d’exploitation du patrimoine de voirie, afin de garantir la sécurité des déplacements et d’optimiser l’utilisation du réseau.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef d'équipe, il exerce les activités suivantes :
* Participer au diagnostic des principales dégradations de la voirie :
- Détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie,
- Mettre en œuvre des actions en veille de sécurité routière,
- Prévenir les situations de perturbations pouvant affecter la circulation.
* Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie :
- Mettre en place et surveiller la signalisation temporaire,
- Intervention en cas d’accident ou de fuite de fluide sur la voirie.
* Réalisation des travaux d’entretien courant de la chaussée :
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée,
- Aménager les emplacements de containers ordures ménagères,
- Hydro curage du réseau d’eaux pluviales,
- Curage des fossés,
- Réalisation de regard et pose de buse,
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux.
* Assurer l’acheminement de matériels et fournitures pour les besoins des services municipaux :
- Manifestations,
- Cérémonies.
* Réalisation des travaux d’entretien courant des équipements de voirie :
- Pose et maintenance du mobilier urbain (corbeilles, bancs, tables, …),
- Remise en état des affleurants de réseaux,
- Petites maçonnerie de voirie (pose de bordures, caniveaux, …).
- Travail dans un souci d’améliorations environnementales (recyclage des matériaux, réduction des nuisances, utilisation d’enrobés plus sobres, ramassage des déchets…)
* Entretien de la signalisation horizontale :
- Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale (entretien des pieds de panneaux et des ilots, …).
* Réaliser un suivi administratif :
- Renseigner les bons de travaux via le logiciel (Neocity).
* Tâches occasionnelles :
- Polyvalence au sein du centre technique municipal, et assurer un renfort inter-service, en cas de nécessité,
- Enlèvement des encombrants sur le domaine public,
- Entretien et nettoyage des voies à l’aide de la balayeuse,
- Assurer la sureté de la voie publique en cas d’intempéries (salage de la voirie, dégagement de la voirie…).
- Assurer les astreintes (semaine et weekend).
* Entretien des véhicules :
- Maintenir en état de propreté le véhicule et les matériels,
- Effectuer la maintenance de premier niveau sur les engins et matériels de chantier (graissage, nettoyage, …),
- Renseigner et alerter le mécanicien sur les dysfonctionnements éventuels.
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.
Caractéristiques particulières :
- Travail en extérieur
- Manutention
- Permis de conduire et autorisations nécessaires à la conduite d’engins obligatoires à l’exercice des fonctions
- Port des EPI
* Participer au diagnostic des principales dégradations de la voirie :
- Détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie,
- Mettre en œuvre des actions en veille de sécurité routière,
- Prévenir les situations de perturbations pouvant affecter la circulation.
* Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie :
- Mettre en place et surveiller la signalisation temporaire,
- Intervention en cas d’accident ou de fuite de fluide sur la voirie.
* Réalisation des travaux d’entretien courant de la chaussée :
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée,
- Aménager les emplacements de containers ordures ménagères,
- Hydro curage du réseau d’eaux pluviales,
- Curage des fossés,
- Réalisation de regard et pose de buse,
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux.
* Assurer l’acheminement de matériels et fournitures pour les besoins des services municipaux :
- Manifestations,
- Cérémonies.
* Réalisation des travaux d’entretien courant des équipements de voirie :
- Pose et maintenance du mobilier urbain (corbeilles, bancs, tables, …),
- Remise en état des affleurants de réseaux,
- Petites maçonnerie de voirie (pose de bordures, caniveaux, …).
- Travail dans un souci d’améliorations environnementales (recyclage des matériaux, réduction des nuisances, utilisation d’enrobés plus sobres, ramassage des déchets…)
* Entretien de la signalisation horizontale :
- Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale (entretien des pieds de panneaux et des ilots, …).
* Réaliser un suivi administratif :
- Renseigner les bons de travaux via le logiciel (Neocity).
* Tâches occasionnelles :
- Polyvalence au sein du centre technique municipal, et assurer un renfort inter-service, en cas de nécessité,
- Enlèvement des encombrants sur le domaine public,
- Entretien et nettoyage des voies à l’aide de la balayeuse,
- Assurer la sureté de la voie publique en cas d’intempéries (salage de la voirie, dégagement de la voirie…).
- Assurer les astreintes (semaine et weekend).
* Entretien des véhicules :
- Maintenir en état de propreté le véhicule et les matériels,
- Effectuer la maintenance de premier niveau sur les engins et matériels de chantier (graissage, nettoyage, …),
- Renseigner et alerter le mécanicien sur les dysfonctionnements éventuels.
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.
Caractéristiques particulières :
- Travail en extérieur
- Manutention
- Permis de conduire et autorisations nécessaires à la conduite d’engins obligatoires à l’exercice des fonctions
- Port des EPI
Profils recherchés
Connaissances :
- Permis PL souhaité,
- Permis et autorisations nécessités par l'activité
- Code de la route et code de la voirie
- Réglementation hygiène et sécurité
Savoir-faire :
- Contrôler
- Communiquer
- Analyser la situation
- Conseiller
- Rendre compte
- Collaborer
- Diagnostiquer
- Manœuvrer avec dextérité et précision sur route ou sur chantier
Savoir-être :
- Organisé
- Rigoureux
- Rapidité d’exécution
- Sens de l’écoute
- Travail en équipe
- Détecter
- Diplomatie
- Permis PL souhaité,
- Permis et autorisations nécessités par l'activité
- Code de la route et code de la voirie
- Réglementation hygiène et sécurité
Savoir-faire :
- Contrôler
- Communiquer
- Analyser la situation
- Conseiller
- Rendre compte
- Collaborer
- Diagnostiquer
- Manœuvrer avec dextérité et précision sur route ou sur chantier
Savoir-être :
- Organisé
- Rigoureux
- Rapidité d’exécution
- Sens de l’écoute
- Travail en équipe
- Détecter
- Diplomatie
Contact et modalités de candidature
Contact
0298397321
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à adresser à Madame la Maire par courrier ou par mail à rh@moelan-sur-mer.bzh
39 heures/semaine avec RTT - Participation employeur contrat santé et prévoyance - CNAS - RIFSEEP - 1 séance d'ostéopathie/an
Entretiens de recrutement : le jeudi 8 janvier 2026
39 heures/semaine avec RTT - Participation employeur contrat santé et prévoyance - CNAS - RIFSEEP - 1 séance d'ostéopathie/an
Entretiens de recrutement : le jeudi 8 janvier 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.