Carrossier peintre F/H
Offre n° O029251204000733
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 rue Ferdinand de Lesseps, Brest (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui oeuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l'environnement à l'économie, en passant par la culture et les mobilités.
Envie de donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, faites de Brest métropole votre métier !
#emploi #proximité #engagement #servicepublic
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Missions / conditions d'exercice
Le service véhicules et engins de la direction patrimoine logistique est composé de 49 agents. Il s'articule autour de 3 unités : "expertise, planification, gestion de parc", "administrative et comptable", et "ateliers et achats". Le service prend en charge les travaux de maintenance curative et préventive, les interventions de dépannage avec ses 4 ateliers et son magasin de pièces. Le service assure également le suivi et le renouvellement de la flotte grâce aux indicateurs de performances fournis par l'unité "expertise planification, gestion de parc".
L'adjoint technique carrossier peintre travaille dans l'atelier carrosserie chaudronnerie qui est composé de 8 personnes.
L'amélioration permanente des conditions de travail et l'évolution du service véhicules et engins sont le fruit d'un travail collaboratif entre les agents et les responsables. En postulant, vous intégrerez un service dynamique et une direction défendant des valeurs fortes (écoute, respect des engagements, esprit d'équipe, rigueur, respect de l'environnement, innovation, vision long terme).
Les missions principales sont :
- Restructurer les véhicules, engins et matériels
- Redresser les parties déformées
- Remplacer et remettre en état des éléments
- Préparer les supports avant peinture
- Peindre en milieu automobile et industriel
- Mettre en sécurité les véhicules électriques
- Poser les éléments adhésifs pour la signalisation (logos, écussons)
- Concevoir et réparer les structures en matériaux composites
- Réaliser l'aménagement intérieur des véhicules (meuble rangement bois, résine plancher et parois)
- Adapter le matériel pour des travaux ou des fonctions spécifiques
- Renseigner les ordres de réparation papier et informatique
- Dépanner les matériels sur le terrain en cas de besoin
- Rendre compte régulièrement à son responsable
- Nettoyer régulièrement les espaces de travail
- Renforcer, en cas de besoin, les autres équipes de l'unité
- Remplacer le responsable de l'atelier carrosserie pendant ces congés
- Être force de proposition dans chacun des rôles précédents
- Participer aux démarches d'amélioration du fonctionnement de l'atelier
Conditions de travail
- Poste basé au centre technique communautaire : 5 rue Ferdinand de Lesseps à Brest
- Cycles de travail pouvant ouvrir droit à des RTT
- 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement
Avantages
- Régime indemnitaire et prime annuelle
- Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
- Restaurant municipal ou possibilité de déjeuner à l'école de l'ENSTA
- Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise...)
- Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
- Accès à une offre de formation variée
- Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire
L'adjoint technique carrossier peintre travaille dans l'atelier carrosserie chaudronnerie qui est composé de 8 personnes.
L'amélioration permanente des conditions de travail et l'évolution du service véhicules et engins sont le fruit d'un travail collaboratif entre les agents et les responsables. En postulant, vous intégrerez un service dynamique et une direction défendant des valeurs fortes (écoute, respect des engagements, esprit d'équipe, rigueur, respect de l'environnement, innovation, vision long terme).
Les missions principales sont :
- Restructurer les véhicules, engins et matériels
- Redresser les parties déformées
- Remplacer et remettre en état des éléments
- Préparer les supports avant peinture
- Peindre en milieu automobile et industriel
- Mettre en sécurité les véhicules électriques
- Poser les éléments adhésifs pour la signalisation (logos, écussons)
- Concevoir et réparer les structures en matériaux composites
- Réaliser l'aménagement intérieur des véhicules (meuble rangement bois, résine plancher et parois)
- Adapter le matériel pour des travaux ou des fonctions spécifiques
- Renseigner les ordres de réparation papier et informatique
- Dépanner les matériels sur le terrain en cas de besoin
- Rendre compte régulièrement à son responsable
- Nettoyer régulièrement les espaces de travail
- Renforcer, en cas de besoin, les autres équipes de l'unité
- Remplacer le responsable de l'atelier carrosserie pendant ces congés
- Être force de proposition dans chacun des rôles précédents
- Participer aux démarches d'amélioration du fonctionnement de l'atelier
Conditions de travail
- Poste basé au centre technique communautaire : 5 rue Ferdinand de Lesseps à Brest
- Cycles de travail pouvant ouvrir droit à des RTT
- 31,5 jours de congés annuels, et jusqu'à 2 jours de fractionnement
Avantages
- Régime indemnitaire et prime annuelle
- Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
- Restaurant municipal ou possibilité de déjeuner à l'école de l'ENSTA
- Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise...)
- Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
- Accès à une offre de formation variée
- Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire
Profils recherchés
Le poste d'adjoint technique carrossier peintre peut convenir à des profils de carrossier, peintre, plasticien, carrossier industriel, mécanicien notamment. Vous êtes dynamique, curieux et polyvalent. Vous possédez de réelles capacités relationnelles pour travailler avec les autres équipes.
Vous aimez le relationnel et le technique et vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de la carrosserie ou de la peinture ou avez de l'appétence pour ces activités. Attaché à un service de qualité, vous connaissez le domaine de la réparation.
Si vous disposez des compétences précitées sans connaitre notre milieu professionnel, nous vous ferons découvrir un métier complet alliant technicité, diversité et relations avec les services utilisateurs de la métropole.
Vous aimez le relationnel et le technique et vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de la carrosserie ou de la peinture ou avez de l'appétence pour ces activités. Attaché à un service de qualité, vous connaissez le domaine de la réparation.
Si vous disposez des compétences précitées sans connaitre notre milieu professionnel, nous vous ferons découvrir un métier complet alliant technicité, diversité et relations avec les services utilisateurs de la métropole.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Conditions de recrutement
Fonctionnaire sur le cadre d'emplois des adjoints techniques par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
Accès par contrat d'un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
Accès sans concours pour les non fonctionnaires : recrutement direct avec possibilité de devenir titulaire au bout d'un an de stage
Contacts
Des questions sur le poste ou les missions ?
Laurent BOUVET, responsable du service véhicules et engins, 02 98 33 50 07Jean-Baptiste HERRY, responsable de l'unité ateliers garage, 02 98 33 54 09
Des questions sur votre candidature ?Kiliane CLÉMENT, chargée des recrutements et des emplois, 02 98 33 59 05
Fonctionnaire sur le cadre d'emplois des adjoints techniques par mutation, mobilité ou détachement, ou lauréats du concours
Accès par contrat d'un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
Accès sans concours pour les non fonctionnaires : recrutement direct avec possibilité de devenir titulaire au bout d'un an de stage
Contacts
Des questions sur le poste ou les missions ?
Laurent BOUVET, responsable du service véhicules et engins, 02 98 33 50 07Jean-Baptiste HERRY, responsable de l'unité ateliers garage, 02 98 33 54 09
Des questions sur votre candidature ?Kiliane CLÉMENT, chargée des recrutements et des emplois, 02 98 33 59 05
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.