Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O029260123000495
Publiée le 23/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 119 rue René Goubin, Loperhet (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
15/02/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du responsable des services techniques, l'agent à pour mission l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers comme des travaux de plantation, de création, de production ou encore l'entretien des voies.
Missions / conditions d'exercice
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité :
• Maintenir en état les espaces publics : nettoyer les rues, vider les poubelles.
• Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics
• Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres…).
Entretenir les espaces verts de la collectivité :
• Effectuer la tonte des espaces verts.
• Tailler les haies les arbustes et les massifs
• Elaguer les arbres.
• Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles).
• Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs.
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les équipements publics et la voirie :
• Réparer, nettoyer et/ou enlever les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs, …
• Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).
• Effectuer l’entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer les grilles d’évacuation d’eau, nettoyer les fossés… .
• Contrôle et déboucher les réseaux EP bouchés (Fossés, têtes de buse, avaloirs) suivant les intempéries
• Entretien matériel (Niveaux, graissage, nettoyage, contrôle état général)
• Nettoyage trottoirs et caniveaux
• Entretien voirie (Boucher nid de poules)
• Curage de fossé et dérasement des accotements
• Différents chantiers de création suivant les projets municipaux (voie douce, pose de bordures…)
• Peinture routière
• Nettoyage de panneaux de signalisation
• Aide à l’équipe espace verts suivant les priorités
• PATA
• Mettre en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence.
• Maintenir en état les espaces publics : nettoyer les rues, vider les poubelles.
• Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics
• Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres…).
Entretenir les espaces verts de la collectivité :
• Effectuer la tonte des espaces verts.
• Tailler les haies les arbustes et les massifs
• Elaguer les arbres.
• Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles).
• Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs.
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les équipements publics et la voirie :
• Réparer, nettoyer et/ou enlever les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs, …
• Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).
• Effectuer l’entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer les grilles d’évacuation d’eau, nettoyer les fossés… .
• Contrôle et déboucher les réseaux EP bouchés (Fossés, têtes de buse, avaloirs) suivant les intempéries
• Entretien matériel (Niveaux, graissage, nettoyage, contrôle état général)
• Nettoyage trottoirs et caniveaux
• Entretien voirie (Boucher nid de poules)
• Curage de fossé et dérasement des accotements
• Différents chantiers de création suivant les projets municipaux (voie douce, pose de bordures…)
• Peinture routière
• Nettoyage de panneaux de signalisation
• Aide à l’équipe espace verts suivant les priorités
• PATA
• Mettre en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence.
Profils recherchés
- Formations Paysagiste / Gestion des espaces verts recommandées.
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298070707
Informations complémentaires
Pour tout renseignements complémentaires merci de contacter Mme GOURITIN Apolline, en charge des Ressources Humaines, par téléphone au 02.98.07.07.07
Les candidatures comprenant une lettre de motivation et un CV devront être adressées avant le 15 février 2026 dernier délai, par courrier à l'attention de Mme le Maire - 119 rue René GOUBIN - 29470 Loperhet - ou par mail : apolline.gouritin@loperhet.fr
Les candidatures comprenant une lettre de motivation et un CV devront être adressées avant le 15 février 2026 dernier délai, par courrier à l'attention de Mme le Maire - 119 rue René GOUBIN - 29470 Loperhet - ou par mail : apolline.gouritin@loperhet.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.