Jardinier (h/f)

Offre n° O029260202001550
Publiée le 02/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - bp 47125, Morlaix (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
04/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
-> Qui sommes-nous :
Située entre terre et mer, avec un accès facilité depuis Brest, Rennes ou encore Paris (3h de TGV). Morlaix offre un cadre professionnel stimulant en conjuguant patrimoine, dynamique économique et richesse culturelle innovante, en s’inscrivant dans les transitions.
Rejoindre la Ville de Morlaix, c’est intégrer un collectif de 420 agents, répartis sur une centaine de métiers, pour contribuer durablement au bien-être des 15 000 habitants en offrant un service public de qualité, respectueux des personnes et de l’environnement.

-> Descriptif du poste:
Vous êtes placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe du responsable de la propreté urbaine, des espaces verts et de la biodiversité, du responsable de la régie des espaces verts et de la propreté urbaine, ainsi que du chef d’équipe du secteur.
Fort de ses 41 agents engagés, le service Environnement / Propreté / Espaces œuvre quotidiennement pour améliorer la qualité de vie des Morlaisiens, développer la végétalisation et contribuer à l’embellissement durable de la ville, tout en favorisant l’accueil et la préservation de la biodiversité : fauche tardive, gestion différenciée, éco-pâturage, prairies fleuries, préservation des lavoirs et comptage des oiseaux.
Depuis avril 2025, des ruches ont été installées à l’abri des regards, sur un terrain proche des services techniques. En lien avec les services municipaux, un apiculteur-récoltant assure le suivi des abeilles communales et la récolte du miel dans le cadre d’une prestation de service.
Dans le cadre d’une vacation de poste, le/la jardinier(ère) intervient au sein d’une équipe de secteur pour assurer l’entretien et l’aménagement des espaces verts communaux. Il/elle participe également à la valorisation des espaces publics et à la production florale, contribuant ainsi à un cadre de vie agréable et respectueux de l’environnement.
Missions / conditions d'exercice
-> Vos missions:
• Tondre les espaces verts
• Débroussailler
• Entretenir les massifs
• Élaguer les arbres d’alignement et tailler les arbustes
• Planter les arbres, arbustes et massifs de plantes vivaces, annuelles, bisannuelles
• Désherber manuellement
• Nettoyer divers espaces
• Transport de décors floraux pour diverses manifestations
• Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition
• Conduire des engins, des tracteurs
• Soutenir les autres activités du service ou les activités des autres services si besoin

-> Vos conditions d'exercice
• Temps complet à pourvoir dès 1er Avril 2026
• Contraintes horaires ponctuelles : possibilité d’être réquisitionné pour des travaux d’intérêts généraux (manifestations, inondations, adaptabilité aux contraintes du service
• Jours de congés annuels, RTT, Jours de fractionnement et Compte Epargne Temps sous conditions
• Lieu d’exercice : Place Onesime Krebel, 29600 Morlaix
• Accessibilité: Gratuité des transports dans l’agglomération

-> Package de rémunération :
Rémunération statutaire selon profil et expérience, Régime indemnitaire, Prime de fin d’année

-> Avantages:
• CNAS : Séjours ; Chèques (Cadhoc, Culture, Vacances, Lire/Disque, Coupons Sport etc.) ; Réductions et tarifs préférentiels (Loisirs, spectacle, parcs, etc.) ; Primes et prestations (Mariage, Pacs, Naissance, Adoption, Rentrée scolaire, Garde, Permis, Aide à domicile, etc.) ; Prêts à taux avantageux (amélioration de l’habitat, études supérieures, etc.)
• Participation employeur : Titre restaurant ; Prévoyance, Mutuelle, Frais de transports en commun et forfait mobilités durables

-> Formation et évolution:
• Plan de développement des compétences
• Forte politique de mobilité interne
Profils recherchés
-> Vos qualités:
• Travail en équipe
• Sens du service public
• Polyvalence
• Disponibilité
• Autonomie
• Réactivité

-> Vos connaissances et diplômes:
• Formation en entretien des espaces verts appréciée.
• Expérience sur un poste similaire souhaitée
• Aptitudes confirmées à la conduite et manipulation d’engins dédiés espaces verts appréciées
• Maîtrise des techniques d’entretien et d’aménagement des espaces verts et des végétaux, avec connaissances en horticulture.
• Permis B obligatoire, permis EB et C souhaités
• Connaissance de la langue bretonne appréciée

Contact et modalités de candidature

Contact
0298631012
Informations complémentaires
-> Ce poste est fait pour vous ?
Postulez sans attendre en adressant votre candidature (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative et/ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les fonctionnaires), sur le site de la Ville de Morlaix : Emplois et stages, jusqu’au 04 Mars 2026.

-> Vous êtes curieux et souhaitez découvrir nos opportunités ? Consultez notre page : Emplois et stages

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.