Agent d'entretien des bâtiments - Electricien (H/F)
Offre n° O029260213000092
Publiée le 13/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Guipavas (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
15/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Deuxième ville de la métropole brestoise, la Ville de Guipavas (29) connait un développement régulier de sa population et compte aujourd’hui 15 584 habitants.
Bénéficiant d’un cadre de vie et d’un environnement privilégiés, la Ville de Guipavas est en pleine évolution et engagée dans des politiques qui allient modernisation et maintien de son identité.
Sous l’autorité du responsable bâtiment, vous assurez les missions d’électricien.
Bénéficiant d’un cadre de vie et d’un environnement privilégiés, la Ville de Guipavas est en pleine évolution et engagée dans des politiques qui allient modernisation et maintien de son identité.
Sous l’autorité du responsable bâtiment, vous assurez les missions d’électricien.
Missions / conditions d'exercice
- Diagnostic et contrôle des installations électriques des bâtiments communaux : diagnostic de la panne, application des mesures correctrices, dépannage ;
- Utilisation et maintenance courante du matériel électrique ;
- Travaux d’installations électriques et de montage dans la construction et la rénovation de locaux ;
- Suivi des contrôles réglementaires annuels, correction des observations éventuelles sur les installations électriques et éclairage de sécurité ;
- Réaliser et sécuriser les installations électriques nécessaires aux manifestations extérieures ;
- Réalisation des exercices évacuation incendies dans les écoles et les centres de loisirs ;
- Gestion des commandes de matériel ;
- Contribuer à toute demande d'intervention technique polyvalente dans les bâtiments communaux ;
- Participation aux commissions de sécurité.
- Utilisation et maintenance courante du matériel électrique ;
- Travaux d’installations électriques et de montage dans la construction et la rénovation de locaux ;
- Suivi des contrôles réglementaires annuels, correction des observations éventuelles sur les installations électriques et éclairage de sécurité ;
- Réaliser et sécuriser les installations électriques nécessaires aux manifestations extérieures ;
- Réalisation des exercices évacuation incendies dans les écoles et les centres de loisirs ;
- Gestion des commandes de matériel ;
- Contribuer à toute demande d'intervention technique polyvalente dans les bâtiments communaux ;
- Participation aux commissions de sécurité.
Profils recherchés
- Formation Electrotechnique ou Electricité Générale, CAP et/ou du BEP souhaitée ;
- Habilitation électrique BR et du permis VL souhaitées ;
- Compétence en courant faible/courant fort ;
- Une expérience significative en électricité des bâtiments et/ou industrielle serait un plus ;
- Vous êtes autonome, dynamique et disponible et disposez du sens du service public ;
- Polyvalence ;
- Titulaire du Permis B.
- Habilitation électrique BR et du permis VL souhaitées ;
- Compétence en courant faible/courant fort ;
- Une expérience significative en électricité des bâtiments et/ou industrielle serait un plus ;
- Vous êtes autonome, dynamique et disponible et disposez du sens du service public ;
- Polyvalence ;
- Titulaire du Permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0298427126
Informations complémentaires
- Cycle de travail de 38h avec RTT ;
- 25 CA et 2 jours de fractionnement ;
- Rémunération statutaire, Rifseep, prime annuelle, forfait mobilité durable, participation de l’employeur à la prévoyance et à la mutuelle, chèques déjeuners, participation de l’employeur aux transports à hauteur de 75 % du coût de l’abonnement (sur justificatifs) ;
- Collectivité bénéficiant du Comité des Œuvres Sociale de Brest Métropole.
Le jury de recrutement aura lieu le lundi 23 mars 2026, matin.
Adresser candidature avec CV, copie du dernier arrêté de situation administrative et les trois dernières évaluations professionnelles à :
Monsieur le Maire
Service Ressources Humaines
Place Saint-Eloi
29490 GUIPAVAS
Ou par mail : personnel@mairie-guipavas.fr
- 25 CA et 2 jours de fractionnement ;
- Rémunération statutaire, Rifseep, prime annuelle, forfait mobilité durable, participation de l’employeur à la prévoyance et à la mutuelle, chèques déjeuners, participation de l’employeur aux transports à hauteur de 75 % du coût de l’abonnement (sur justificatifs) ;
- Collectivité bénéficiant du Comité des Œuvres Sociale de Brest Métropole.
Le jury de recrutement aura lieu le lundi 23 mars 2026, matin.
Adresser candidature avec CV, copie du dernier arrêté de situation administrative et les trois dernières évaluations professionnelles à :
Monsieur le Maire
Service Ressources Humaines
Place Saint-Eloi
29490 GUIPAVAS
Ou par mail : personnel@mairie-guipavas.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.