AGENT TECHNIQUE CHARGE DE LA GESTION DES DECHETS (F/H)
Offre n° O029260226000228
Publiée le 26/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 5, rue Saint-Guénolé, Île-de-Sein (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
28/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer la gestion technique des déchets
Assurer la gestion administrative des déchets
Effectuer toutes activités concourant à l'entretien et l'embellissement du domaine public local (voirie, espaces verts, bâtiments...).
Veiller au bon respect de l'entretien courant du matériel
Veiller au bon respect des règles d'hygiène, de santé et sécurité
Assurer la gestion administrative des déchets
Effectuer toutes activités concourant à l'entretien et l'embellissement du domaine public local (voirie, espaces verts, bâtiments...).
Veiller au bon respect de l'entretien courant du matériel
Veiller au bon respect des règles d'hygiène, de santé et sécurité
Missions / conditions d'exercice
Assurer le traitement des déchets :
Enlever les déchets issus de la collecte sélective
Préparer les déchets issus de la collecte sélective par compactage en vue de leur envoi vers le lieu de traitement
Entretenir le matériel de collecte, de compactage, du local de compactage et du local de stationnement des matériels de transport
Vérifier le bon fonctionnement du compacteur et l'entretenir
Utiliser le matériel de compactage
Conduite de véhicules poids lourds et d'engins de travaux publics y compris remorques
Assurer et veiller à la maintenance et l'entretien des espaces et équipements communaux :
Détecter les dysfonctionnements et anomalies
Assurer la maintenance des espaces, locaux et matériels
Contribuer aux différents travaux d'entretien et de réparation sur la commune
Assurer des chantiers en binômes avec les autres agents techniques
Assurer l'entretien de la voirie, des espaces verts
Assurer le remplacement des autres agents techniques en cas d'absence : gestion de l'eau, travaux d'entretien, etc.
Assurer, en lien avec les autres agents, l'entretien des matériels et locaux techniques de la collectivité
Activités occasionnelles :
Assurer la vidange des fosses des usagers
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.
Enlever les déchets issus de la collecte sélective
Préparer les déchets issus de la collecte sélective par compactage en vue de leur envoi vers le lieu de traitement
Entretenir le matériel de collecte, de compactage, du local de compactage et du local de stationnement des matériels de transport
Vérifier le bon fonctionnement du compacteur et l'entretenir
Utiliser le matériel de compactage
Conduite de véhicules poids lourds et d'engins de travaux publics y compris remorques
Assurer et veiller à la maintenance et l'entretien des espaces et équipements communaux :
Détecter les dysfonctionnements et anomalies
Assurer la maintenance des espaces, locaux et matériels
Contribuer aux différents travaux d'entretien et de réparation sur la commune
Assurer des chantiers en binômes avec les autres agents techniques
Assurer l'entretien de la voirie, des espaces verts
Assurer le remplacement des autres agents techniques en cas d'absence : gestion de l'eau, travaux d'entretien, etc.
Assurer, en lien avec les autres agents, l'entretien des matériels et locaux techniques de la collectivité
Activités occasionnelles :
Assurer la vidange des fosses des usagers
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.
Profils recherchés
Connaissances :
- Connaissance en mécanique requise
- Connaissance des enjeux, des évolutions du cadre réglementaire et technologique des filières de la valorisation et de la gestion des déchets,
- Maitrise de l'outil informatique
-Autorisations nécessaires à la conduite d'engin
Savoir-faire et savoir être :
- Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte à la hiérarchie
- Capacité de prendre en compte l'environnement de la collectivité dans l'approche de l'activité
- Animation de réunion
- Sens du travail en équipe
- Capacité de rigueur
- Capacité d'organisation
- Sens de l'initiative
- Faculté d'autonomie
- Connaissance en mécanique requise
- Connaissance des enjeux, des évolutions du cadre réglementaire et technologique des filières de la valorisation et de la gestion des déchets,
- Maitrise de l'outil informatique
-Autorisations nécessaires à la conduite d'engin
Savoir-faire et savoir être :
- Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte à la hiérarchie
- Capacité de prendre en compte l'environnement de la collectivité dans l'approche de l'activité
- Animation de réunion
- Sens du travail en équipe
- Capacité de rigueur
- Capacité d'organisation
- Sens de l'initiative
- Faculté d'autonomie
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser par mail à l'adresse suivante : contact@mairie-iledesein.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.