Agent d'entretien des bâtiments (f/h)

Offre n° O029260311001008
Publiée le 11/03/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie - 18 rue charles de gaulle, La Forêt-Fouesnant (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
10/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Maire, du Directeur des Services Techniques et du référent bâtiments, l'agent sera en charge de l'entretien des bâtiments communaux. Poste à compter du 01/06/2026.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Assurer le bon fonctionnement et la maintenance préventive et curative des bâtiments communaux et proposer d’éventuelles améliorations dans les bâtiments,
- Participer à des travaux de rafraîchissement dans les différents métiers du bâtiment,
- Assurer la maintenance des bâtiments pour tous corps de métiers,
- Entretenir le matériel, les équipements spécifiques et l’outillage courant ; et gérer les stocks des consommables.



Activités :
- Réalisation d'opérations d'entretien et de maintenance du matériel mis à disposition de la commune
- Réalisation d'opérations d'entretien et de maintenance des bâtiments et des superstructures du patrimoine communal
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail et aux usagers
- Accompagnement et traitement de la demande


-Astreintes du vendredi soir au lundi matin selon un planning défini
Profils recherchés
Compétences :
Savoirs :
- Tous corps d'état en bâtiment, gros œuvre et second œuvre
- Procédure de signalisation d'un danger
- Sécurisation de zone, respect des consignes
- Principes et normes signalisations verticales et horizontales
-Respect des règles des Etablissements Recevant du Public

Savoir-faire :
- Visite et diagnostic des bâtiments
- Réalisation des travaux d'entretien courant, des équipements des bâtiments et des superstructures extérieures.
-Techniques de mise en œuvre des composants et équipements
- Maîtrise des techniques du bâtiment, des travaux de second œuvre, (petite maçonnerie, menuiserie, peinture, plomberie…
- Mise en application de projets
- Entretenir et faire évoluer ses compétences
- Electricité haute tension, basse tension et courants faibles
- Effectuer la pose, dépose, l'entretien et la maintenance des installations électriques


Savoir être :
- Organisation, fiabilité, qualité des finitions
-Travail en équipe, respect de l'organisation collective du travail
- Rigueur, anticipation, initiative
- Respect des valeurs du service public
- Polyvalence, autonome

Permis B
Habilitation électrique souhaitée

Contact et modalités de candidature

Contact
0298569655
Informations complémentaires
* Rémunération statutaire + RIFSEEP
* 25 jours de congés annuels
* Compte Epargne Temps
* Participation à la protection sociale prévoyance
* Participation à la protection sociale mutuelle
* Comité d'Œuvre Sociale (COS) au bout de 6 mois
* CNAS au bout d'un an

Vous adresserez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que votre arrêté de situation administrative (si titulaire) à :
Monsieur le Maire
18 rue Charles de Gaulle
29940 LA FORET-FOUESNANT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.