Un opérateur logistique et événementiel (H/F)
Offre n° O029260414001304
Publiée le 14/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Guipavas (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
14/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Deuxième ville de la métropole brestoise, la Ville de Guipavas (29) connait un développement régulier de sa population et compte aujourd’hui 15 584 habitants.
Bénéficiant d’un cadre de vie et d’un environnement privilégiés, la Ville de Guipavas est en pleine évolution et engagée dans des politiques qui allient modernisation et maintien de son identité.
Le Pôle Culture Sport et vie associative municipal participe au dynamisme du territoire et à son attractivité. Il comprend le service culturel de l’Alizé, salle de spectacle, la médiathèque Awena, le Service Sport et vie associative et le service logistique. Ce dernier participe à l’accompagnement de la vie associative en la mise à disposition de matériel et infrastructures adaptés à la tenue d’événementiels et apporte un soutien logistique dans la mise en place de manifestations associatives et municipales.
Sous l’autorité de la directrice du Pôle Culture Sport et vie associative et en étroite collaboration avec le service Sport et vie associative, vous assurez les missions d’opérateur logistique et événementiel en binôme.
Bénéficiant d’un cadre de vie et d’un environnement privilégiés, la Ville de Guipavas est en pleine évolution et engagée dans des politiques qui allient modernisation et maintien de son identité.
Le Pôle Culture Sport et vie associative municipal participe au dynamisme du territoire et à son attractivité. Il comprend le service culturel de l’Alizé, salle de spectacle, la médiathèque Awena, le Service Sport et vie associative et le service logistique. Ce dernier participe à l’accompagnement de la vie associative en la mise à disposition de matériel et infrastructures adaptés à la tenue d’événementiels et apporte un soutien logistique dans la mise en place de manifestations associatives et municipales.
Sous l’autorité de la directrice du Pôle Culture Sport et vie associative et en étroite collaboration avec le service Sport et vie associative, vous assurez les missions d’opérateur logistique et événementiel en binôme.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la gestion du matériel municipal mis à disposition des organisateurs de manifestations associatives ou municipales (transport, installation, désinstallation, stockage, sécurisation…).
- Acheminer, installer sur site et démonter le matériel et le mobilier (barnums, podiums, barrières, tables, chaises…) dans le respect des normes de sécurité.
- Participer au montage d’expositions (transport de supports d’exposition, socles, vitrines…).
- Vérifier la conformité du matériel et du mobilier par rapport aux demandes formulées.
- Participer aux événements culturels municipaux hors les murs.
- Assurer l’entretien des équipements sportifs, des salles municipales et des sanitaires.
- Réaliser les implantations électriques préalables aux événements.
- Effectuer des travaux de réparation et de préparation du matériel en atelier selon les besoins.
- Contribuer à l’évolution du service (participation aux réunions de service, observations, constats, conseils techniques).
- Apporter un soutien logistique à l’ensemble des événements municipaux (programmation culturelle, élections, Banque alimentaire, écoles…).
- Acheminer, installer sur site et démonter le matériel et le mobilier (barnums, podiums, barrières, tables, chaises…) dans le respect des normes de sécurité.
- Participer au montage d’expositions (transport de supports d’exposition, socles, vitrines…).
- Vérifier la conformité du matériel et du mobilier par rapport aux demandes formulées.
- Participer aux événements culturels municipaux hors les murs.
- Assurer l’entretien des équipements sportifs, des salles municipales et des sanitaires.
- Réaliser les implantations électriques préalables aux événements.
- Effectuer des travaux de réparation et de préparation du matériel en atelier selon les besoins.
- Contribuer à l’évolution du service (participation aux réunions de service, observations, constats, conseils techniques).
- Apporter un soutien logistique à l’ensemble des événements municipaux (programmation culturelle, élections, Banque alimentaire, écoles…).
Profils recherchés
- Autonomie, dynamisme et disponibilité.
- Sens du service public.
- Polyvalence.
- Sens du travail en équipe et bon relationnel.
- Titulaire du permis B et BE
- Titulaire du CACES souhaité.
- Habilitation électrique BS-BE Manœuvre souhaitée
- Connaissance de la réglementation concernant la mise en place des installations provisoires pour fêtes et manifestations diverses ( podium, tribunes …)
- Sens du service public.
- Polyvalence.
- Sens du travail en équipe et bon relationnel.
- Titulaire du permis B et BE
- Titulaire du CACES souhaité.
- Habilitation électrique BS-BE Manœuvre souhaitée
- Connaissance de la réglementation concernant la mise en place des installations provisoires pour fêtes et manifestations diverses ( podium, tribunes …)
Contact et modalités de candidature
Contact
0298427126
Informations complémentaires
Conditions d'exercice :
- Cycle de travail de 38h avec RTT,
- 25 CA et 2 jours de fractionnement,
- Rémunération statutaire, Rifseep, prime annuelle, forfait mobilité durable, chèques déjeuners, participation de l’employeur aux transports à hauteur de 75 % du coût de l’abonnement (sur justificatifs).
- Collectivité bénéficiant du Comité des Œuvres Sociale de Brest Métropole.
Le jury de recrutement aura lieu le 26 mai matin 2026.
Renseignements : Ressources Humaines 02.98.42.71.26
Adresser candidature avec CV et copie du dernier arrêté de situation administrative à :
Monsieur le Maire
Service Ressources Humaines
Place Saint-Eloi
29490 GUIPAVAS
Ou par mail : personnel@mairie-guipavas.fr
- Cycle de travail de 38h avec RTT,
- 25 CA et 2 jours de fractionnement,
- Rémunération statutaire, Rifseep, prime annuelle, forfait mobilité durable, chèques déjeuners, participation de l’employeur aux transports à hauteur de 75 % du coût de l’abonnement (sur justificatifs).
- Collectivité bénéficiant du Comité des Œuvres Sociale de Brest Métropole.
Le jury de recrutement aura lieu le 26 mai matin 2026.
Renseignements : Ressources Humaines 02.98.42.71.26
Adresser candidature avec CV et copie du dernier arrêté de situation administrative à :
Monsieur le Maire
Service Ressources Humaines
Place Saint-Eloi
29490 GUIPAVAS
Ou par mail : personnel@mairie-guipavas.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.