Responsable finances et marchés publics (h/f)

Offre n° O029261008001230
Publiée le 09/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Stang-Argant, Concarneau (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
10/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Suite à une réorganisation des services, nous recherchons une personne pour assurer le pilotage des activités de gestion financière et des marchés publics, sous l’autorité et en soutien de la Directrice Générale, assisté de 2 agents en charge de la comptabilité et de la gestion administrative.
Missions / conditions d'exercice
Gestion financière
• Elaborer les 3 budgets distincts du syndicat mixte VALCOR (budget principal « traitement et valorisation des ordures ménagères », budget annexe « prestations à la carte », budget annexe « déchèteries ») en lien avec la directrice générale et les différents services.
• Gérer les emprunts et la dette et piloter la prospective financière, en lien avec le prestataire retenu par le syndicat.
• Assurer la planification financière pluriannuelle des budgets, y compris le pilotage du PPI, au stade du Débat d’Orientation Budgétaire puis des procédures budgétaires en lien avec la directrice générale et les élus.
• Préparer l’ensemble des dossiers administratifs nécessaires et superviser la saisie des budgets.
• Garantir le respect des procédures comptables et des exigences du Trésor Public.
• Achever la mise en place de la comptabilité analytique et d’engagement, proposer des optimisations.
• Mener la mise en concordance de l’inventaire comptable avec l’état de l’actif, en collaboration avec les services du Trésor public.
• Rechercher les éventuels financements extérieurs (subventions, appel à projet…) et s’assurer du suivi financier des travaux.
Marché public
• Rédiger les pièces administratives et participer à la rédaction et la relecture des pièces techniques des marchés publics.
• Suivre les calendriers des nombreux marchés publics et assurer la programmation de la relance des consultations.
• Superviser les procédures de suivi des marchés publics de travaux et d’exploitation avec les prestataires.
• Assurer le suivi des données techniques et financières des marchés en collaboration avec les collègues.
Administration générale
• Encadrer les agents sous son autorité et assurer leur remplacement ponctuel. Réaliser leur entretien professionnel annuel.
• S’assurer de la conformité juridique et réglementaire de toutes les procédures de marchés publics et budgétaires de VALCOR, en lien avec la Directrice Générale.
• Optimiser la qualité, les coûts et les délais des processus administratifs avec les différents services.
• Participer à la préparation de l’ordre du jour et à l’établissement des notes et présentations pour les commissions d’appel d’offres et RH-finances, le Comité syndical sur les questions relevant des missions propres et présentation aux élus en séances.
• Contrôler l’exécution des délibérations et des arrêtés.
• Participer à la rédaction des rapports annuels obligatoires.
• Concerter les collectivités composant le syndicat VALCOR et assurer l’organisation annuelle du dialogue de gestion avec les directions des EPCI adhérents.
• Maîtriser le fonctionnement des régies.
Profils recherchés
Savoirs - connaissances
Maitrise des finances publics (M57), des procédures administratives et juridiques des collectivités
Maitrise des procédures de passation et réglementation
des marchés publics
Maitrise de la planification budgétaire pluriannuelle
Connaissance des méthodes et outils d’analyse des
coûts et de l’évaluation des politiques publiques
Connaissance de la réglementation administrative et du
droit applicable aux collectivités territoriales
Expérience - savoir faire
Conseiller et alerter le Directeur et les élus
Manager une équipe de collaborateurs
Accompagner et conduire les changements
Assurer la veille sur les évolutions législatives et
réglementaires dans les domaines de la comptabilité et
de la commande publique
S’exprimer, contrôler, alerter, synthétiser, négocier,
rédiger, planifier.
Savoir être
Responsable, rigoureux et organisé personnellement et
collectivement
Sens des responsabilités et du service public
(qualité/prix/continuité) du service
Esprit d’équipe
Force de proposition
Qualités relationnelles et de communication

Contact et modalités de candidature

Contact
0298505014
Informations complémentaires
Vous bénéficierez au sein de la collectivité :
- Des horaires variables
- De la possibilité de télétravailler après une période d'adaptation
- d’une rémunération liée au statut et d’un régime indemnité lié aux fonctions.
- d’une participation employeur en cas d’adhésion au contrat de prévoyance et au contrat santé
- de l’adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille,
- de tickets restaurants.


Merci d'adresser votre lettre de candidature et CV à Monsieur Le Président, 56 rue neuve Stang-Argant, 29900 Concarneau.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.