ATSEM (h/f)
Offre n° O029261016000998
Publiée le 16/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Rédené (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune de Rédéné (3114 habitants) recrute un(e) agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM).
Au sein d'un équipe de 3 ATSEM, il assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
Au sein d'un équipe de 3 ATSEM, il assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
Missions / conditions d'exercice
o Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.
o Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
o Assurer la surveillance des enfants pendant la garderie, en garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
o Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
o Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants (dès 2 ans),
o Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école,
o Accompagner les enfants à la sieste,
o Participer aux temps périscolaires,
o Assurer la surveillance des enfants sur le temps méridien, sur la cour et au restaurant scolaire,
o Assurer le transfert, en sécurité, des enfants entre l’école et le restaurant scolaire,
o Assurer l’entretien de l’école.
o Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
o Assurer la surveillance des enfants pendant la garderie, en garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
o Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
o Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants (dès 2 ans),
o Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école,
o Accompagner les enfants à la sieste,
o Participer aux temps périscolaires,
o Assurer la surveillance des enfants sur le temps méridien, sur la cour et au restaurant scolaire,
o Assurer le transfert, en sécurité, des enfants entre l’école et le restaurant scolaire,
o Assurer l’entretien de l’école.
Profils recherchés
o CAP Petite Enfance ou BAFA apprécié,
o Formation PSC1 appréciée,
o Connaissance en matière de développement de l’enfant, des techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants, des rythmes et des besoins de l’enfant,
o Expérience significative sur un poste similaire exigée,
o Capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie
o Capacité d’écoute et de pédagogie, Patience,
o Discrétion professionnelle et confidentialité
o Formation PSC1 appréciée,
o Connaissance en matière de développement de l’enfant, des techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants, des rythmes et des besoins de l’enfant,
o Expérience significative sur un poste similaire exigée,
o Capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie
o Capacité d’écoute et de pédagogie, Patience,
o Discrétion professionnelle et confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0298967044
Informations complémentaires
o Temps de travail annualisé
o Travail du lundi au vendredi avec amplitude horaire forte, en période scolaire, mercredi non travaillé
o Travail à rythme variable selon les périodes scolaires ou de vacances scolaires
o Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d’année + CNAS + participation employeur à la protection sociale
o Travail du lundi au vendredi avec amplitude horaire forte, en période scolaire, mercredi non travaillé
o Travail à rythme variable selon les périodes scolaires ou de vacances scolaires
o Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d’année + CNAS + participation employeur à la protection sociale
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.