Encadrant technique en insertion (f/h)
Offre n° O029261102000024
Publiée le 02/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue Andreï Sakharov CS 20245, Quimperlé (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
02/12/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
278 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
L’encadrant.e technique en insertion organise une activité de production et accompagne dans sa réalisation des personnes en difficultés physique, psychologique et/ou sociale afin de favoriser leur adaptation/réadaptation ou insertion professionnelle et/ou sociale dans le cadre des actions de remobilisation et de l’atelier d’insertion (dispositif startijenn zo).
Missions / conditions d'exercice
Missions générales du poste :
Organisation et encadrement des ateliers techniques sur différents supports d’activités (menuiserie, espaces verts…)
Transmission des apprentissages techniques, développement de l’autonomie et de l’employabilité des participants
Participation à l’évaluation des compétences techniques et comportementales des participants et assurer la cohésion des groupes ; collaboration à la définition et au suivi des parcours d’insertion
Participation à l’organisation et au fonctionnement du dispositif ; propositions de nouvelles activités ponctuelles ou cycliques, en fonction des besoins des personnes.
Activités du poste :
Accueillir et mettre en place les conditions favorables à l’intégration du public en insertion
Garantir la sécurité des participants, organiser le lieu de production, effectuer l’entretien de premier niveau des équipements de production et les approvisionnements
Traiter les commandes, planifier les étapes de la production, concevoir les réalisations ; informer les partenaires et l’équipe sur l’état d’avancement des projets ; organiser des temps de valorisation (vente, porte ouverte…
Animer des séances d’apprentissage en lien avec les situations de production en fonction des problématiques physiques, sociales et psychologiques des participants
Informer les participants sur l’organisation et le fonctionnement des ateliers, faire preuve de pédagogie, contrôler le bon déroulement et la qualité de la production
Développer et entretenir des partenariats avec des services internes, des institutions publiques et des associations du territoire
Transporter les personnes sur les lieux d’activité
Organisation et encadrement des ateliers techniques sur différents supports d’activités (menuiserie, espaces verts…)
Transmission des apprentissages techniques, développement de l’autonomie et de l’employabilité des participants
Participation à l’évaluation des compétences techniques et comportementales des participants et assurer la cohésion des groupes ; collaboration à la définition et au suivi des parcours d’insertion
Participation à l’organisation et au fonctionnement du dispositif ; propositions de nouvelles activités ponctuelles ou cycliques, en fonction des besoins des personnes.
Activités du poste :
Accueillir et mettre en place les conditions favorables à l’intégration du public en insertion
Garantir la sécurité des participants, organiser le lieu de production, effectuer l’entretien de premier niveau des équipements de production et les approvisionnements
Traiter les commandes, planifier les étapes de la production, concevoir les réalisations ; informer les partenaires et l’équipe sur l’état d’avancement des projets ; organiser des temps de valorisation (vente, porte ouverte…
Animer des séances d’apprentissage en lien avec les situations de production en fonction des problématiques physiques, sociales et psychologiques des participants
Informer les participants sur l’organisation et le fonctionnement des ateliers, faire preuve de pédagogie, contrôler le bon déroulement et la qualité de la production
Développer et entretenir des partenariats avec des services internes, des institutions publiques et des associations du territoire
Transporter les personnes sur les lieux d’activité
Profils recherchés
Savoir / Savoir-faire :
Polyvalence exigée
Connaissance des dispositifs de l’action sociale et des mesures pour l’insertion sociale et professionnelle
Maîtrise de l’outil informatique
Savoir être :
Capacité d’écoute et aptitude relationnelle
Travail en équipe
Sens de l’initiative, réactivité
Rigueur et autonomie
Polyvalence exigée
Connaissance des dispositifs de l’action sociale et des mesures pour l’insertion sociale et professionnelle
Maîtrise de l’outil informatique
Savoir être :
Capacité d’écoute et aptitude relationnelle
Travail en équipe
Sens de l’initiative, réactivité
Rigueur et autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0298350940
Informations complémentaires
Avantages : prime annuelle, adhésion au CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif de prévoyance, participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé, participation de l’employeur aux transports à hauteur de 75 % du coût de l’abonnement (sur présentation de justificatifs), forfait mobilité durable
Temps de travail : Temps complet, 39h hebdomadaires avec RTT
Lieu : Espace Kerjégu à Quimperlé
Date limite de candidature : le mercredi 2 décembre 2026
Poste à pourvoir au 1er janvier 2027 par un contractuel.
Curriculum Vitae et lettre de motivation à adresser jusqu'au 2 décembre 2026 inclus à Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté
Temps de travail : Temps complet, 39h hebdomadaires avec RTT
Lieu : Espace Kerjégu à Quimperlé
Date limite de candidature : le mercredi 2 décembre 2026
Poste à pourvoir au 1er janvier 2027 par un contractuel.
Curriculum Vitae et lettre de motivation à adresser jusqu'au 2 décembre 2026 inclus à Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.