Assistant(e)social volant(e)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O02A230901177098
Publiée le 05/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 cours grandval - bp 215, Ajaccio (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
02/11/2023
Date limite de candidature
05/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'action sociale de proximité et sous la responsabilité fonctionnelle du chef de bureau au sein duquel il effectue son intervention, l'assistant(e) social(e) volant est chargé de remplacer sur un ou plusieurs pôles territoriaux, les assistants de service sociaux absents, voire de renforcer ponctuellement les équipes lorsqu'il n' y a pas d'agent absent.
(
Il met en œuvre des actions prévues dans le cadre de la fiche de mandat dont il sera destinataire. Ces actions pourront être des actions de prévention, de protection de l'enfance et de l'adulte, d'insertion et de lutte contre les exclusions. Il pourra participer aux actions sociales locales et contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Le poste est basé à BASTIA/ CAP CORSE /LUCCIANA
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Il met en œuvre des actions prévues dans le cadre de la fiche de mandat dont il sera destinataire. Ces actions pourront être des actions de prévention, de protection de l'enfance et de l'adulte, d'insertion et de lutte contre les exclusions. Il pourra participer aux actions sociales locales et contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
Le poste est basé à BASTIA/ CAP CORSE /LUCCIANA
Missions / conditions d'exercice
Les missions spécifiques de la DASP et de chaque bureau d'affectation viennent définir les missions de l'assistant social volant qui est ainsi amené à :
- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires, aux synthèses, concertations, échanges partenariaux, réunions internes...
- Accompagner socialement individuellement ou collectivement des projets d'intervention (prévention, RSA...)
- Rédiger de rapports sociaux.
- Accueillir, écouter, informer, élaborer un diagnostic psycho-social en fonction des demandes.
- Orienter vers les institutions extérieures des demandes ne relevant pas des missions de la Collectivité et faciliter l'accès aux droits
- Évaluer les situations sociales des dispositifs internes : PMI, ASE, FUL, RSA...
- Évaluer les situations sociales des dispositifs externes : prévention des expulsions, DALO, relogements prioritaires...)
- Contribuer à l'observation et au diagnostic territorial
- Participer à des réunions, groupes de réflexion et d'action
- Travailler en partenariat sur le territoire d'intervention
- Rajouter protection enfance
- Participer à la continuité du service public (commission FUL, commission CCAPEX, réunions partenaires...)
- Rendre compte de ses entretiens, orientations et interventions aux assistants de service social qu'il a remplacés.
- Apporter un soutien technique à ses collègues
- Prendre en charge l'ensemble des mesures prioritaires définies par la direction et répondre à toutes les missions demandées par le supérieur hiérarchique fonctionnel
- Intervenir en renfort sur des situations difficiles
- Développer et animer les séances d'information et assurer des permanences physiques sur le secteur et même dans le rural si besoin ;
- Assurer une permanence téléphonique tout le long de l'absence de l'assistant social du secteur au sein du Pôle
- S'inscrire dans le cadre de la formation continue
- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires, aux synthèses, concertations, échanges partenariaux, réunions internes...
- Accompagner socialement individuellement ou collectivement des projets d'intervention (prévention, RSA...)
- Rédiger de rapports sociaux.
- Accueillir, écouter, informer, élaborer un diagnostic psycho-social en fonction des demandes.
- Orienter vers les institutions extérieures des demandes ne relevant pas des missions de la Collectivité et faciliter l'accès aux droits
- Évaluer les situations sociales des dispositifs internes : PMI, ASE, FUL, RSA...
- Évaluer les situations sociales des dispositifs externes : prévention des expulsions, DALO, relogements prioritaires...)
- Contribuer à l'observation et au diagnostic territorial
- Participer à des réunions, groupes de réflexion et d'action
- Travailler en partenariat sur le territoire d'intervention
- Rajouter protection enfance
- Participer à la continuité du service public (commission FUL, commission CCAPEX, réunions partenaires...)
- Rendre compte de ses entretiens, orientations et interventions aux assistants de service social qu'il a remplacés.
- Apporter un soutien technique à ses collègues
- Prendre en charge l'ensemble des mesures prioritaires définies par la direction et répondre à toutes les missions demandées par le supérieur hiérarchique fonctionnel
- Intervenir en renfort sur des situations difficiles
- Développer et animer les séances d'information et assurer des permanences physiques sur le secteur et même dans le rural si besoin ;
- Assurer une permanence téléphonique tout le long de l'absence de l'assistant social du secteur au sein du Pôle
- S'inscrire dans le cadre de la formation continue
Profils recherchés
Sapè fà / Savoir - faire :
Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale
Orienter vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d'entraide
Comprendre et se faire comprendre des personnes
Conduire des entretiens d'aide et gérer l'émotion de la personne
Élaborer un diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes en difficulté
Élaborer un projet global d'intervention sociale
Réagir avec pertinence aux situations d'urgence et ordonner les priorités
Coordonner des travaux avec des institutions et des professionnels
Sapè / Savoirs :
Connaissances des orientations de la collectivité en matière d'action sociale
Connaissances des institutions et des dispositifs de l'aide sociale
Connaissances en sociologie, psychologie, droit et économie
Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
Techniques de communication et de négociation
Pratique de la relation d'aide
Connaissances de l'outil informatique
Maîtrise de la langue Corse souhaitée ou être disposé à suivre une formation en langue Corse.
Diplôme d'Etat d'assistant de service social obligatoire,
Sapè essa / Savoir-être :
Capacité et volonté d'inscrire son action en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,
Capacité d'adaptation aux territoires d'intervention et à l'identification des interlocuteurs adéquats,
Capacité à s'impliquer dans un travail en partenariat,
Aisance relationnelle,
Esprit d'analyse et de synthèse,
Aptitude à la communication écrite
Esprit d'équipe
Disponibilité
Empathie et aptitude à la prise de recul et à l'anticipation
Diplomatie
Patience et écoute
Autonomie
Initiative et réactivité
Maîtrise de soi
Sens des responsabilités
Discrétion
Maitriser une posture et un comportement adaptés face à l'autorité administrative et judiciaire.
L'assistant socio-éducatif volant s'engage :
* à exercer son activité à temps plein (exception faite des personnes souhaitant bénéficier du régime de réduction de temps de travail de droit) ;
* à intervenir sur un secteur géographique couvrant le Pole territorial social
L'assistant social volant doit faire preuve de disponibilté, de réactivité et d'une grande capacité d'adaptation afin de répondre aux besoins du service de façon immédiate pour éviter de laisser un secteur découvert;
Lors de remplacements de courtes durées l'assistant social volant ne fait pas de suivi des situations et n'intervient que sur les demandes qui ne peuvent être différées (protection de l'enfance, adultes vunérables, enquête expulsion en fonction date limite, rupture de droit, urgences alimentaires...).
Les interventions à domicile sont réalisées uniquement quand l'usager est dans l'impossibilité de se déplacer (personnes handicapées, âgées, en incapacité physique de se déplacer, mères isolées et ou carencées).
Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale
Orienter vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d'entraide
Comprendre et se faire comprendre des personnes
Conduire des entretiens d'aide et gérer l'émotion de la personne
Élaborer un diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes en difficulté
Élaborer un projet global d'intervention sociale
Réagir avec pertinence aux situations d'urgence et ordonner les priorités
Coordonner des travaux avec des institutions et des professionnels
Sapè / Savoirs :
Connaissances des orientations de la collectivité en matière d'action sociale
Connaissances des institutions et des dispositifs de l'aide sociale
Connaissances en sociologie, psychologie, droit et économie
Techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
Techniques de communication et de négociation
Pratique de la relation d'aide
Connaissances de l'outil informatique
Maîtrise de la langue Corse souhaitée ou être disposé à suivre une formation en langue Corse.
Diplôme d'Etat d'assistant de service social obligatoire,
Sapè essa / Savoir-être :
Capacité et volonté d'inscrire son action en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,
Capacité d'adaptation aux territoires d'intervention et à l'identification des interlocuteurs adéquats,
Capacité à s'impliquer dans un travail en partenariat,
Aisance relationnelle,
Esprit d'analyse et de synthèse,
Aptitude à la communication écrite
Esprit d'équipe
Disponibilité
Empathie et aptitude à la prise de recul et à l'anticipation
Diplomatie
Patience et écoute
Autonomie
Initiative et réactivité
Maîtrise de soi
Sens des responsabilités
Discrétion
Maitriser une posture et un comportement adaptés face à l'autorité administrative et judiciaire.
L'assistant socio-éducatif volant s'engage :
* à exercer son activité à temps plein (exception faite des personnes souhaitant bénéficier du régime de réduction de temps de travail de droit) ;
* à intervenir sur un secteur géographique couvrant le Pole territorial social
L'assistant social volant doit faire preuve de disponibilté, de réactivité et d'une grande capacité d'adaptation afin de répondre aux besoins du service de façon immédiate pour éviter de laisser un secteur découvert;
Lors de remplacements de courtes durées l'assistant social volant ne fait pas de suivi des situations et n'intervient que sur les demandes qui ne peuvent être différées (protection de l'enfance, adultes vunérables, enquête expulsion en fonction date limite, rupture de droit, urgences alimentaires...).
Les interventions à domicile sont réalisées uniquement quand l'usager est dans l'impossibilité de se déplacer (personnes handicapées, âgées, en incapacité physique de se déplacer, mères isolées et ou carencées).
Contact et modalités de candidature
Contact
0495291300
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre courrier à l'attention de M. Le Président du Conseil Exécutif .
Merci de transmettre votre candidature ( lettre de motivation +cv en un seul document) uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante:
mobilita@isula.corsica
Merci de transmettre votre candidature ( lettre de motivation +cv en un seul document) uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante:
mobilita@isula.corsica
Adresse de l'employeur
COLLECTIVITE DE CORSE
>22 cours grandval - bp 215
20187 Ajaccio cedex 1
>22 cours grandval - bp 215
20187 Ajaccio cedex 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.