Ingénieur(e)Chef(effe) de projets/Direct-Liste d'aptitude-détachement-mut interne-mut externe-contrat art L 332-8 et L332-14

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Offre n° O02A231101244414
Publiée le 06/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PORTO VECCHIO
BPA 129
20137 PORTO VECCHIO CEDEX
Lieu de travail
PORTO VECCHIO CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
08/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE PORTIVECHJU RECRUTE
UN(E) INGENIEUR(E)-CHEF(EFFE) DE PROJETS

IDENTIFICATION DU POSTE : INGENIEUR(E)-CHEF(EFFE) DE PROJETS
Direction et service : Direction des Grands Projets
Catégorie : A
Cadre d'emploi : Ingénieur territorial, tous grades
Temps de travail du poste : Temps complet
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS CONFIÉES :
Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint du Pôle Territoires, l'ingénieur(e)-chef(effe) de projets coordonne et soutient les actions de la direction des grands projets au profit des programmes d'investissements :

Stratégie de développement territorial, en soutien :
-Avis techniques et esquisses d'aide à la décision
-Remontées de données techniques pour les tableaux de bord des programmes d'investissement, et le PPI
-Remontées d'éléments d'exécution des opérations :
o Préprogramme et planning
o Estimation et échéancier financier
o Mémoires techniques de présentation en phase de demandes d'aides
o Ajustements périodique des prévisions et soldes de projets

Pilotage des opérations en phase pré-opérationnelle :
-Diagnostic de besoin (audit de chef de projet)
-Cadrage de préprogramme d'opération
-Mobilisation/suivi d'AMO et capitalisation des livrables
-Pilotage de missions : géomètre, géotechnicien, experts, etc.
-Pilotage du montage des dossiers d'autorisation (Code de l'urbanisme, Code de l'environnement, etc.)

Création effective du projet :
o Arrêt du programme d'opération et annexes descriptives
o Eléments techniques du financement (montage et demandes)
o Participation à la consécration par le conseil municipal

Animation des Grands Projets :
-Supervision des projets d'investissement :
o Exécution des marchés de prestations (notamment maîtrise d'œuvre) et de travaux
o Concordance budgétaire des avancements constatés et prévus
o Exécution du plan de financement et prévention des pertes par caducité
o Analyse des aléas et mesures palliatives

Soutiens ponctuels aux différents secteurs, par portage direct de projets d'investissements (tâches décrites dans les précédents alinéas)

Remarques particulières :
o Engagement dans les secteurs de l'eau et de l'assainissement : enjeux majeurs du développement territorial
o Exécution complète de certains projets réalisés sous maîtrise d'œuvre interne.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Conditions d'exercice :
-Nombreux déplacements sur le territoire communal, et occasionnellement hors territoire
-Fréquentes tâches en présentiel sur des chantiers en toutes saisons
-Tâches de bureau sur écran.
-Astreintes : Sans objet mais évolution possible dans le temps
-Activités supplémentaires : Fréquemment pour adaptation aux missions et aux contraintes d'autres services.
-Horaires décalés : Très rarement pour adaptation aux missions et aux contraintes d'autres services.
-Moyens : Bureau avec poste de travail informatique avec accès à internet et aux applications métier, véhicule de service en partage.

Hygiène et sécurité :
-Hygiène : Très occasionnellement exposition aux risques sanitaires liés aux tâches de terrain relatives aux systèmes d'assainissement
-Sécurité :
o Exposition aux risques afférents aux chantiers de BTP
o Port des EPI adaptés lors des visites de chantiers
-Sensibilisation et formations à la sécurité pour maintien du niveau de vigilance

REMUNERATION :
-Si fonctionnaire : traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l'action sociale et culturelle - à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + participation à la mutuelle + chèque-déjeuner.
-Si contractuel : traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l'action sociale et culturelle - à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner.

Temps de travail :
-37,5h avec 15 jours d'ARTT ou 35h
Profils recherchés
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS REQUISES :
-Formation supérieure (Bac + 5) en génie civil
-AIPR concepteur

Connaissances générales :
* Maîtriser l'expression orale ;
* Maîtriser la rédaction administrative ;
* Bonne aptitude à l'analyse des données collectées lors des échanges avec autrui, y compris par une sensibilité au langage non verbal ;
* Bonnes aptitudes à l'emploi des outils informatiques de bureautiques et au développement de nouvelles compétences dans le domaine ;
* A compétences égales, la maîtrise de la langue corse est un atout.

Compétences professionnelles :
* Connaissances étendues des techniques de travaux, d'ouvrages et d'équipements du domaine des BTP ;
* Aptitude à l'assimilation du contexte des marchés publics nécessaire à :
-la coopération avec service de la commande publique (garant de l'expertise communale dans le domaine) en phase consultation et attribution des marchés,
-la coopération avec le service Subventions Investissements Financements en phase d'exécution des marchés ;
* Aptitude à l'assimilation du contexte budgétaire nécessaire à la coopération avec le service Subventions Investissements Financements pour :
-l'adossement budgétaire des programmes d'investissement,
-la constitution et l'exécution des recettes afférentes ;
* Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales ;
* Maîtrise de Word et d'Excel ;
* Compétences appréciable : DAO, applications métier y compris celles afférentes à la tenue du PPI.

Compétences comportementales :
* Aptitude à organiser et promouvoir le travail en mode projet ;
* Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse ;
* Respect des règles, rigueur et intégrité ;
* Persévérance soutenue par une forte détermination ;
* Très grande réactivité.

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures (demande écrite motivée accompagnée d'un CV) seront à adresser à Monsieur le Maire via l'adresse :

recrutement@portivechju.corsica
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Date limite du dépôt des candidatures : le 08/12/2023
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.