ADJOINT TECHNIQUE / DIRECT / INTEGRATION / MUTATION INTERNE / CT ART L.332-14

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Offre n° O02A231101259716
Publiée le 20/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PORTO VECCHIO
BPA 129
20137 PORTO VECCHIO CEDEX
Lieu de travail
PORTO VECCHIO CEDEX
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
15/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Intitulé : AGENT DE PROPRETE URBAINE ET PERI URBAINE
Catégorie / Cadre d'emploi : C / Adjoint technique, Agent de maîtrise
Pôle / Direction / Service : Pôle Territoire / Direction des Services Techniques /PROPRETE
Temps de travail du poste : Temps complet
Lieu d'affectation : Services Techniques, ZI Murtonu

Statut : Contractuel
Catégorie / Grade : C / adjoint technique
Temps de travail agent : Temps complet
Cycle de travail  35h sur 5 jours  35h sur 4,5 jours  37h30
 Autre : à préciser : 35H / 6 jours de travail / 3 jours de repos
Poste aménagé Non

RELATIONS HIERARCHIQUES
Supérieur hiérarchique (Nom, poste, grade) : Laurent Faggiani, agent de maîtrise, responsable et / ou Dominique Andreani, agent de maîtrise, coordonnateur
Agents encadrés (nombre et fonctions) : 10 agents

RELATIONS FONCTIONNELLES INTERNES, EXTERNES
Elus : En charge de la délégation
Type de public : Usagers
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS ET ACTIVITES
Missions du poste (objectif principal, définir le rôle spécifique du poste dans le service) A décliner en Activités principales et secondaires
- Laver/balayer les espaces publics
- Ramasser les papiers, feuilles mortes, déchets et encombrants
- Nettoyer les déjections animales,
- Nettoyer la voirie
- Vider les corbeilles publiques de voirie
- Nettoyer les graffitis et enlever les affiches sauvages
- Utiliser la laveuse sur la voirie communale
- Conduire la mini balayeuse (véhicule léger)
- Polyvalence au sein des autres équipes opérationnelles (festivités...)
- Laver à la lance haute pression
- Conduire et nettoyer les véhicules de service

Profils recherchés
CONNAISSANCES ET COMPETENCES
Connaissances générales:
Règlementation en matière de sécurité
Risques liés à la circulation
Notions sur les missions de service public

Compétences professionnelles :
Fonctionnement et utilisation des matériels et outillages
Autorisation d'intervention à proximité des réseaux
Habilitations éventuellement nécessaires

Compétences comportementales : qualités requises humaines, savoir être :
Sens du travail en équipe
Ponctualité
polyvalence

CONDITIONS DE TRAVAIL
Conditions d'exercice (bureau, déplacements, congés, astreintes, ...) :
Possibilité d'horaires aménagés en période chaude
Possibilité d'astreinte
Occasionnellement travail de nuit, travail le samedi ou le dimanche
Station debout prolongée, fréquente
congés en période hivernale à privilégier
possibilité d'astreintes
Travail en extérieur

Télétravail possible : Non
Hygiène et sécurité (travail sur écran, EPI, sujétions, ...) : Chaussures de sécurité
Vêtements (pantalon, veste, t-shirt)
Gilet haute visibilité
Gants
Lunette de sécurité
bouchons d'oreilles
Travail de nuit
Rythme de travail contraignant (6/3)
Exposition aux intempéries/ chaleur / rayons u.v.
Exposition au bruit (circulation / motorisation des appareillages de collecte ...)
Exposition aux odeurs diverses (égout / échappement / goudron ...)




Contact

Contact
ODILE DEPIEDS / 0495709565
Informations complémentaires
*

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.