adjoint technique territorial/contrat art l332-8-2
Offre n° O02A261104001286
Publiée le 04/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Pietrosella (Corse du Sud (2A))
Poste à pourvoir le
07/12/2026
Date limite de candidature
19/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Descriptif du poste
Sous l'autorité du Chef de pôle et des élus chargés du Sport, vous avez pour mission principale l'accueil, surveillance, maintenance et sécurité de la Halle des Sports et des équipements sportifs de la Commune.
Contraintes particulières liées au poste :
- Horaires décalés, Travail le week-end, mobilité sur d'autres sites, modulation du temps de travail sur l'année civile.
Positionnement hiérarchique
SUPERIEUR HIERARCHIQUE DIRECT :
Nom / Prénom : Margaux Paoli — Responsable culture et cadre de vie
ENCADREMENT D'AGENTS : Non
Sous l'autorité du Chef de pôle et des élus chargés du Sport, vous avez pour mission principale l'accueil, surveillance, maintenance et sécurité de la Halle des Sports et des équipements sportifs de la Commune.
Contraintes particulières liées au poste :
- Horaires décalés, Travail le week-end, mobilité sur d'autres sites, modulation du temps de travail sur l'année civile.
Positionnement hiérarchique
SUPERIEUR HIERARCHIQUE DIRECT :
Nom / Prénom : Margaux Paoli — Responsable culture et cadre de vie
ENCADREMENT D'AGENTS : Non
Missions / conditions d'exercice
Missions
Les missions d'accueil :
- Accueillir et informer les usagers associatifs et scolaires
- Assurer le respect par les usagers du calendrier d'utilisation des installations
- Recevoir et transmettre les demandes des usagers
- Veiller à l'application du règlement intérieur et des consignes de sécurité
Les missions de nettoyage et de maintenance :
- Maintenir les lieux en état de propreté ;
- Réaliser la maintenance de premier niveau sur les installations par des petits travaux d'entretien et de réparations ne nécessitant pas d'habilitations techniques particulières - Gérer les produits d'entretien
- Assurer l'entretien des terrains sportifs extérieurs
Les missions de sécurité :
- Effectuer des rondes, des itinéraires de surveillance
- Assurer l'ouverture et la fermeture des bâtiments
- Assurer la mise en service et la désactivation des alarmes
- Contrôler le bon état des équipements sportifs
- Intervenir ou prévenir lors d'un incident technique ou de personne
Les missions de gestion organisationnelle :
- Relation avec les clubs et associations sportives de la commune : établissement des projets de plannings et des conventions de partenariat des activités régulières et des animations ponctuelles, validation avec les élus.
Achat de matériel et aménagements : recherche de prestataires, négociation des devis, passage des commandes et réception après validation par la hiérarchie.
Autres :
- Remplacements hebdomadaires sur les autres sites sportifs en fonction des nécessités de service - Renfort ponctuel sur les évènements sportifs ou interventions de service
Les missions d'accueil :
- Accueillir et informer les usagers associatifs et scolaires
- Assurer le respect par les usagers du calendrier d'utilisation des installations
- Recevoir et transmettre les demandes des usagers
- Veiller à l'application du règlement intérieur et des consignes de sécurité
Les missions de nettoyage et de maintenance :
- Maintenir les lieux en état de propreté ;
- Réaliser la maintenance de premier niveau sur les installations par des petits travaux d'entretien et de réparations ne nécessitant pas d'habilitations techniques particulières - Gérer les produits d'entretien
- Assurer l'entretien des terrains sportifs extérieurs
Les missions de sécurité :
- Effectuer des rondes, des itinéraires de surveillance
- Assurer l'ouverture et la fermeture des bâtiments
- Assurer la mise en service et la désactivation des alarmes
- Contrôler le bon état des équipements sportifs
- Intervenir ou prévenir lors d'un incident technique ou de personne
Les missions de gestion organisationnelle :
- Relation avec les clubs et associations sportives de la commune : établissement des projets de plannings et des conventions de partenariat des activités régulières et des animations ponctuelles, validation avec les élus.
Achat de matériel et aménagements : recherche de prestataires, négociation des devis, passage des commandes et réception après validation par la hiérarchie.
Autres :
- Remplacements hebdomadaires sur les autres sites sportifs en fonction des nécessités de service - Renfort ponctuel sur les évènements sportifs ou interventions de service
Profils recherchés
Profil
- Niveau CAP ou équivalent maintenance et hygiène des locaux et agent de prévention et de sécurité ou formation dans le domaine des métiers du bâtiment, - Formation à la manipulation des extincteurs, - Permis B.
- Capacité d'anticipation et d'adaptation, sens de l'initiative, dynamisme, autonomie, rigueur, - disponibilité, implication, polyvalence ;
- Connaissance des règlements sportifs et des règles de sécurité dans les ERP,
- Connaissance en matière de plomberie, serrurerie, menuiserie, électricité, assainissement
- Niveau CAP ou équivalent maintenance et hygiène des locaux et agent de prévention et de sécurité ou formation dans le domaine des métiers du bâtiment, - Formation à la manipulation des extincteurs, - Permis B.
- Capacité d'anticipation et d'adaptation, sens de l'initiative, dynamisme, autonomie, rigueur, - disponibilité, implication, polyvalence ;
- Connaissance des règlements sportifs et des règles de sécurité dans les ERP,
- Connaissance en matière de plomberie, serrurerie, menuiserie, électricité, assainissement
Contact et modalités de candidature
Contact
0495535050
Informations complémentaires
Commune de Pietrosella
Annexe Sorbella
Annexe Sorbella
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE PIETROSELLA
>Mairie
20166 PIETROSELLA
>Mairie
20166 PIETROSELLA
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.