Equipier
Offre n° O02B250901000594
Publiée le 01/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LIEU DIT CASETTA, Bastia (Haute Corse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Caporal de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le(la) chef(fe) d’équipe ou équipier(e) est sous l’autorité d’un(e) chef(fe) d’agrès ou d’un(e) chef(fe) d’équipe, l’équipier(e) ou le chef(fe) d’équipe intervient dans le cadre d’opérations de secours à des personnes, de protection de biens de l’environnement et d’extinctions d’incendies.
Missions / conditions d'exercice
*Taches principales :
- Exécute les missions de secours, de prévention et de protection dans le respect de l’application des procédures d’interventions et des consignes de sécurité individuelles et collectives ;
- Reste soucieux de sa propre sécurité et de celle de ses collègues ;
- Vérifie l’armement et l’état des agrès ;
- Procède au nettoyage et à la désinfection de la cellule et du matériel ;
- Tient son rôle au sein de l’équipe dans l’exécution des manœuvres ;
- Effectue les manœuvres de maintien des acquis ;
- Effectue les activités physiques organisées ;
- Rend compte à son supérieur hiérarchique.
Taches secondaires :
- Participe à l’entretien des locaux de vie et de travail ;
- Participe à la réalisation de tâches administratives ou de travaux divers : mise à jour de plans, contrôle des hydrants, entretien des matériels liés à l’activité opérationnelle.
- Exécute les missions de secours, de prévention et de protection dans le respect de l’application des procédures d’interventions et des consignes de sécurité individuelles et collectives ;
- Reste soucieux de sa propre sécurité et de celle de ses collègues ;
- Vérifie l’armement et l’état des agrès ;
- Procède au nettoyage et à la désinfection de la cellule et du matériel ;
- Tient son rôle au sein de l’équipe dans l’exécution des manœuvres ;
- Effectue les manœuvres de maintien des acquis ;
- Effectue les activités physiques organisées ;
- Rend compte à son supérieur hiérarchique.
Taches secondaires :
- Participe à l’entretien des locaux de vie et de travail ;
- Participe à la réalisation de tâches administratives ou de travaux divers : mise à jour de plans, contrôle des hydrants, entretien des matériels liés à l’activité opérationnelle.
Profils recherchés
Connaissances métier :
- Connaissance de l’ensemble des matériels réglementaires et produits pharmaceutiques utilisés (asepsie/antisepsie) ;
- Connaissance des matériels spécifiques du centre ;
- Maîtrise des gestes techniques opérationnels ;
- Maîtrise les procédures d’intervention et règlements opérationnels ;
- Maîtrise de la lecture des cartes et des plans ;
- Connaissances des attributions et des compétences des personnels et des services participant à la chaîne de commandement.
Qualités requises :
- Sens des responsabilités et de la rigueur,
- Aptitude à travailler dans une structure hiérarchisée en appliquant les procédures définies,
- Aptitude physique et médicale inhérente à l'emploi,
- Qualités d’écoute,
- Qualités relationnelles,
- Maîtrise de soi,
- Réactivité
- Autonomie,
- Aptitude à travailler en équipe,
- Aisance d’élocution,
- Capacité à rendre compte
- Réserve
- Discrétion
- Connaissance de l’ensemble des matériels réglementaires et produits pharmaceutiques utilisés (asepsie/antisepsie) ;
- Connaissance des matériels spécifiques du centre ;
- Maîtrise des gestes techniques opérationnels ;
- Maîtrise les procédures d’intervention et règlements opérationnels ;
- Maîtrise de la lecture des cartes et des plans ;
- Connaissances des attributions et des compétences des personnels et des services participant à la chaîne de commandement.
Qualités requises :
- Sens des responsabilités et de la rigueur,
- Aptitude à travailler dans une structure hiérarchisée en appliquant les procédures définies,
- Aptitude physique et médicale inhérente à l'emploi,
- Qualités d’écoute,
- Qualités relationnelles,
- Maîtrise de soi,
- Réactivité
- Autonomie,
- Aptitude à travailler en équipe,
- Aisance d’élocution,
- Capacité à rendre compte
- Réserve
- Discrétion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + IAT + prime de transport en mars et octobre.
Participation financière à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance),
Titres restaurant,
Prestations d’action sociale
Abonnement aux Chemins de Fer de la Corse pour les trajets domicile-travail.
Eligibilité télétravail : NON
Régime de travail : gardes de 24h.
Les candidatures composées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae devront parvenir à l’adresse suivante, au plus tard le 15 octobre 2025 : recrutement.caporauxspp@sis2b.corsica
Participation financière à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance),
Titres restaurant,
Prestations d’action sociale
Abonnement aux Chemins de Fer de la Corse pour les trajets domicile-travail.
Eligibilité télétravail : NON
Régime de travail : gardes de 24h.
Les candidatures composées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae devront parvenir à l’adresse suivante, au plus tard le 15 octobre 2025 : recrutement.caporauxspp@sis2b.corsica
Adresse de l'employeur
SDIS de La Haute Corse
>LIEU DIT CASETTA
20600 FURIANI
>LIEU DIT CASETTA
20600 FURIANI
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.