Chargé de l'instruction du droit des sols, urbanisme, affaires immobilières et foncières
Offre n° O02B251001409267
Publiée le 30/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ROUTE DU CAP BP 32, San-Martino-di-Lota (Haute Corse)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
30/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Commune recherche un candidat ayant un profil administratif, ayant une formation juridique supérieure (niveau licence minimum), une expérience en matière d'urbanisme, qui soit en mesure de lire des plans (côtes, échelles, coupes, superposition de plans...) et de faire une analyse technique tout en sachant utiliser les outils numériques (Excel, publipostage et fusion, outils internet d'information géographique, ...)
Missions / conditions d'exercice
* Instruire les autorisations d'urbanisme, en collaboration étroite avec l'adjoint délégué à l'Urbanisme et Mme le Maire. Enregistrer et instruire les demandes d'autorisations d'urbanisme ; Conseiller les administrés et les professionnels sur la réglementation ; Participer à la révision des documents d'urbanisme.
* Gérer les affaires foncières : Piloter ou apporter un appui sur des dossiers d'acquisition ou de cession, avec ou sans enquête publique, gestion de biens sans maître ou en état d'abandon manifeste, rédaction d'actes en la forme administrative.
Démarches diverses liées au foncier, en lien avec les habitants
* Sous l'autorité du directeur général des services (DGS), des missions spécifiques transversales pourront également être attribuées, y compris des rédactions de rapports, documents ou courriers.
* Gérer les affaires foncières : Piloter ou apporter un appui sur des dossiers d'acquisition ou de cession, avec ou sans enquête publique, gestion de biens sans maître ou en état d'abandon manifeste, rédaction d'actes en la forme administrative.
Démarches diverses liées au foncier, en lien avec les habitants
* Sous l'autorité du directeur général des services (DGS), des missions spécifiques transversales pourront également être attribuées, y compris des rédactions de rapports, documents ou courriers.
Profils recherchés
Le candidat aura une bonne connaissance de l'environnement territorial ainsi que des connaissances clés en matière de planification, d'urbanisme et de foncier. Il aura des aptitudes pour le travail en équipe et en transversalité, d'excellentes qualités relationnelles dans le cadre d'échanges variés (agents en interne, administrés, émus, professionnels, ...), de la rigueur et de la méthode dans l'organisation du travail, un bon esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que le sens du service public.
Il aura la capacité de faire une lecture et une analyse des plans et documents juridiques, de rédiger des actes administratifs et d'apporter des conseils aux habitants.
Bien que le poste soit plutôt sédentaire, il sera forcément nécessaire de connaître le terrain et de se rendre sur les lieux pour constater, comprendre les situations urbaines, les contraintes liées au foncier, réaliser des affichages et constats divers.
Il aura la capacité de faire une lecture et une analyse des plans et documents juridiques, de rédiger des actes administratifs et d'apporter des conseils aux habitants.
Bien que le poste soit plutôt sédentaire, il sera forcément nécessaire de connaître le terrain et de se rendre sur les lieux pour constater, comprendre les situations urbaines, les contraintes liées au foncier, réaliser des affichages et constats divers.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de Candidature et CV à l'attention de Madame le Maire, Mairie de San Martino di Lota, BP32. 20200 San Martino di Lota.
Adresse de l'employeur
SAN MARTINO DI LOTA
>ROUTE DU CAP BP 32
20200 SAN MARTINO DI LOTA
>ROUTE DU CAP BP 32
20200 SAN MARTINO DI LOTA
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.