Chargé de prévention et de sécurité
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O030230801152111
Publiée le 07/08/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40345, Alès (Gard)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
07/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Prévention des Risques Majeurs et Commission de Sécurité recherche un/une chargé(e) de prévention et de sécurité.
Le service Prévention des Risques Majeurs et Commission de Sécurité assure la prévention, la planification, l'information préventive et la gestion d'évènement exceptionnel pour la Ville d'Alès et Alès Agglomération. Il a en charge également pour la ville d'Alès le secrétariat de la commission de sécurité et d'accessibilité, les procédures relatives aux immeubles menaçant ruine ainsi que le respect des obligations légales de débroussaillement.
Au sein de ce service, le chargé de prévention et de sécurité (en collaboration avec deux autres chargés de prévention et de sécurité) participera plus particulièrement à la gestion des Obligations Légales de Débroussaillement, des Immeubles Menaçant Ruine, des Plans d'Organisation de Mise en Sûreté dans les Établissements ainsi qu'à l'information préventive.
De manière plus générale, il participera aux actions menées par l'organisation mutualisée en matière de risques majeurs notamment à travers la mise en œuvre d'actions de prévention, de mesures de réduction de la vulnérabilité, de protocoles d'intervention ainsi qu'à la gestion d'évènements exceptionnels.
Il analysera les risques en présence et préconisera, par des avis et des conseils techniques, les mesures les plus adaptées pour limiter les effets d'un sinistre.
Le service Prévention des Risques Majeurs et Commission de Sécurité assure la prévention, la planification, l'information préventive et la gestion d'évènement exceptionnel pour la Ville d'Alès et Alès Agglomération. Il a en charge également pour la ville d'Alès le secrétariat de la commission de sécurité et d'accessibilité, les procédures relatives aux immeubles menaçant ruine ainsi que le respect des obligations légales de débroussaillement.
Au sein de ce service, le chargé de prévention et de sécurité (en collaboration avec deux autres chargés de prévention et de sécurité) participera plus particulièrement à la gestion des Obligations Légales de Débroussaillement, des Immeubles Menaçant Ruine, des Plans d'Organisation de Mise en Sûreté dans les Établissements ainsi qu'à l'information préventive.
De manière plus générale, il participera aux actions menées par l'organisation mutualisée en matière de risques majeurs notamment à travers la mise en œuvre d'actions de prévention, de mesures de réduction de la vulnérabilité, de protocoles d'intervention ainsi qu'à la gestion d'évènements exceptionnels.
Il analysera les risques en présence et préconisera, par des avis et des conseils techniques, les mesures les plus adaptées pour limiter les effets d'un sinistre.
Missions / conditions d'exercice
Au quotidien, les missions principales du chargé(e) de prévention et de sécurité sont les suivantes :
* Participer à la gestion des Obligations Légales de Débroussaillement (accompagnement des particuliers, contrôle, suivi administratif, exécution des travaux d'office...),
* Participer à la gestion des Immeubles Menaçant Ruine (expertise, contrôle, suivi administratif, exécution des travaux d'office...),
* Participer à l'élaboration et à la gestion des Plans d'Organisation de Mise en Sûreté dans les Établissements ainsi qu'à la réalisation de leurs exercices,
* Participer au suivi et à la lutte contre le moustique tigre (communication, accompagnement des particuliers, suivi de l'évolution, mise en œuvre de mesures préventives ...)
* Participer à l'animation de la Réserve Communale de Sécurité Civile,
* Développer, utiliser et participer au maintien opérationnel des différents outils/matériels relatifs à la gestion de crise
* Développer des outils de sensibilisation, participer à l'information préventive et plus largement à la culture du risque vers les différents publics,
* Réaliser des diagnostics et préconiser les mesures appropriées,
* Assurer le traitement et le suivi des dossiers,
* Assurer une veille et/ou observation sur les pratiques professionnelles et la réglementation,
* Accompagner les autorités lors des situations de crise.
Par ailleurs, le chargé de prévention et de sécurité pourra être soumis lors de la survenance d'évènements (vigilance météorologique orange, rouge ...) à une astreinte de sécurité. Pour cela, il devra faire preuve de disponibilité et de réactivité.
* Participer à la gestion des Obligations Légales de Débroussaillement (accompagnement des particuliers, contrôle, suivi administratif, exécution des travaux d'office...),
* Participer à la gestion des Immeubles Menaçant Ruine (expertise, contrôle, suivi administratif, exécution des travaux d'office...),
* Participer à l'élaboration et à la gestion des Plans d'Organisation de Mise en Sûreté dans les Établissements ainsi qu'à la réalisation de leurs exercices,
* Participer au suivi et à la lutte contre le moustique tigre (communication, accompagnement des particuliers, suivi de l'évolution, mise en œuvre de mesures préventives ...)
* Participer à l'animation de la Réserve Communale de Sécurité Civile,
* Développer, utiliser et participer au maintien opérationnel des différents outils/matériels relatifs à la gestion de crise
* Développer des outils de sensibilisation, participer à l'information préventive et plus largement à la culture du risque vers les différents publics,
* Réaliser des diagnostics et préconiser les mesures appropriées,
* Assurer le traitement et le suivi des dossiers,
* Assurer une veille et/ou observation sur les pratiques professionnelles et la réglementation,
* Accompagner les autorités lors des situations de crise.
Par ailleurs, le chargé de prévention et de sécurité pourra être soumis lors de la survenance d'évènements (vigilance météorologique orange, rouge ...) à une astreinte de sécurité. Pour cela, il devra faire preuve de disponibilité et de réactivité.
Profils recherchés
Posséder une formation d'enseignement supérieur d'archiviste et disposer d'une expérience significative dans le domaine de l'archivage.
Une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire avec encadrement est souhaitée.
Le service Prévention des Risques Majeurs et Commission de Sécurité recherche un(e) chargé(e) de prévention et de sécurité sachant gérer les priorités, travailler en équipe, ayant une aisance relationnelle ainsi qu'un sens de l'autonomie.
De plus, il devra faire preuve d'adaptabilité et de sang froid, en particulier, lors des situations d'urgence.
Une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire avec encadrement est souhaitée.
Le service Prévention des Risques Majeurs et Commission de Sécurité recherche un(e) chargé(e) de prévention et de sécurité sachant gérer les priorités, travailler en équipe, ayant une aisance relationnelle ainsi qu'un sens de l'autonomie.
De plus, il devra faire preuve d'adaptabilité et de sang froid, en particulier, lors des situations d'urgence.
Contact et modalités de candidature
Contact
0466561100
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures accompagnées de vos CNI, diplômes (en lien avec le poste), dernier arrêté de situation pour les titulaires de la fonction publique) à l'adresse: recrutement@ville-ales.fr
Adresse de l'employeur
ALES
>9 place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40345
30115 ALES
>9 place de l'Hôtel de Ville - B.P. 40345
30115 ALES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.