Responsable de l'environnement et des risques majeurs

Offre n° O030260429000672
Publiée le 29/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 144 place du 6 juin 1944, Laudun-l'Ardoise (Gard (30))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
28/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Missions principales:

1/ SECURITE : Gestion des Risques Majeurs / protection des populations :
* Gestion des risques majeurs : mise à jour et suivi du PCS — intendance (achat des matériels, gestion des stocks...) gestion technique de la cellule de crise. Budget risques et bilan global à faire interservices pour les moyens.
* Incendie : mise en œuvre du plan de prévention incendie demandé par le Préfet : personnes isolées OLD (maisons isolés et bande des 50 m et des 200m - chantiers forestiers (460 ha — Camp de César), définition et suivi des opérations (marchés travaux) — procédures de débroussaillage. Interventions en coordination ST sur les parcelles communales avec les agents de terrain, mise aux nonnes des zones constructibles sur les chemins ruraux (bande des l0m) — Suivi de la DECI (Maison de l'Eau).
* PPRI : recensement des personnes isolées par rapport aux zones de risques majeurs - entretien des berges et de la ripisylve — gestion des cours d’eau (ruisseau de Gieu en zone urbaine etc...).
” Gestion du risque retrait des sols argileux lié à la sécheresse : annonces à la population concernée, recensement des bâtiments communaux, communication avec la préfecture en vue d'un classement
« catastrophe naturelle ».
* Urbanisme : veille sur l'environnement réglementaire et naturel des installations. Avis sur les autorisations d’urbanisme — conseils au public sécurité environnement.
* Procédures hygiène et salubrité santé de l'environnement : jetons asiatiques, chenilles, ambroisie, jussie, eutrophisation etc..

2/ CULTURE : Protection et mise en valeur de la biodiversité / Sensibilisation du public à , l’environnement :
* Convention de pastoralisme pour la protection des espaces ouverts (biodiversité et sécurité). " Observation de la pollution des milieux naturels : sols, rivières...
* Conseil au public sur matériaux ct plantations en prévention, sur l'e débroussaillage — mutualisation des moyens . Marché de débroussaillage pour les OLD sur les parcelles communales et assistance pour la mutualisation des particuliers.
* Communication sur les questions environnementales : liée à la forte dégradation des milieux naturels. choix des matériaux de construction pour la sensibilité du feu.
Sensibilisation du milieu agricole; évolution des modes de cultures. conflits d'usages de proximité, lois pesticides en vigueur. 3) Projets aménagements du cadre de vie, protection et mises en valeur des espaces sensibles: conduite de travaux en maitrise d'ouvrage publique au sein du génie urbain, renaturation de la forêt, protection des arbres exceptionnels et suivi sanitaire. Recensement du patrimoine végétal. Arbres remarquables: abatage et chirurgie arboricole. Chantier en insertion pour le patrimoine en relation avec la CAGR: murs en pierre sèche, aire de pique-nique. Missions ponctuelles ou spécifiques: relations internes Elus, Urbanisme, PM, Services Techniques, Marchés publics, finances.
Relations externes: OLD, CAGR, Associations-Public
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:

1/ SECURITE : Gestion des Risques Majeurs / protection des populations :
* Gestion des risques majeurs : mise à jour et suivi du PCS — intendance (achat des matériels, gestion des stocks...) gestion technique de la cellule de crise. Budget risques et bilan global à faire interservices pour les moyens.
* Incendie : mise en œuvre du plan de prévention incendie demandé par le Préfet : personnes isolées OLD (maisons isolés et bande des 50 m et des 200m - chantiers forestiers (460 ha — Camp de César), définition et suivi des opérations (marchés travaux) — procédures de débroussaillage. Interventions en coordination ST sur les parcelles communales avec les agents de terrain, mise aux nonnes des zones constructibles sur les chemins ruraux (bande des l0m) — Suivi de la DECI (Maison de l'Eau).
* PPRI : recensement des personnes isolées par rapport aux zones de risques majeurs - entretien des berges et de la ripisylve — gestion des cours d’eau (ruisseau de Gieu en zone urbaine etc...).
” Gestion du risque retrait des sols argileux lié à la sécheresse : annonces à la population concernée, recensement des bâtiments communaux, communication avec la préfecture en vue d'un classement
« catastrophe naturelle ».
* Urbanisme : veille sur l'environnement réglementaire et naturel des installations. Avis sur les autorisations d’urbanisme — conseils au public sécurité environnement.
* Procédures hygiène et salubrité santé de l'environnement : jetons asiatiques, chenilles, ambroisie, jussie, eutrophisation etc..

2/ CULTURE : Protection et mise en valeur de la biodiversité / Sensibilisation du public à , l’environnement :
* Convention de pastoralisme pour la protection des espaces ouverts (biodiversité et sécurité). " Observation de la pollution des milieux naturels : sols, rivières...
* Conseil au public sur matériaux ct plantations en prévention, sur l'e débroussaillage — mutualisation des moyens . Marché de débroussaillage pour les OLD sur les parcelles communales et assistance pour la mutualisation des particuliers.
* Communication sur les questions environnementales : liée à la forte dégradation des milieux naturels. choix des matériaux de construction pour la sensibilité du feu.
Sensibilisation du milieu agricole; évolution des modes de cultures. conflits d'usages de proximité, lois pesticides en vigueur. 3) Projets aménagements du cadre de vie, protection et mises en valeur des espaces sensibles: conduite de travaux en maitrise d'ouvrage publique au sein du génie urbain, renaturation de la forêt, protection des arbres exceptionnels et suivi sanitaire. Recensement du patrimoine végétal. Arbres remarquables: abatage et chirurgie arboricole. Chantier en insertion pour le patrimoine en relation avec la CAGR: murs en pierre sèche, aire de pique-nique. Missions ponctuelles ou spécifiques: relations internes Elus, Urbanisme, PM, Services Techniques, Marchés publics, finances.
Relations externes: OLD, CAGR, Associations-Public
Profils recherchés
Missions principales:

1/ SECURITE : Gestion des Risques Majeurs / protection des populations :
* Gestion des risques majeurs : mise à jour et suivi du PCS — intendance (achat des matériels, gestion des stocks...) gestion technique de la cellule de crise. Budget risques et bilan global à faire interservices pour les moyens.
* Incendie : mise en œuvre du plan de prévention incendie demandé par le Préfet : personnes isolées OLD (maisons isolés et bande des 50 m et des 200m - chantiers forestiers (460 ha — Camp de César), définition et suivi des opérations (marchés travaux) — procédures de débroussaillage. Interventions en coordination ST sur les parcelles communales avec les agents de terrain, mise aux nonnes des zones constructibles sur les chemins ruraux (bande des l0m) — Suivi de la DECI (Maison de l'Eau).
* PPRI : recensement des personnes isolées par rapport aux zones de risques majeurs - entretien des berges et de la ripisylve — gestion des cours d’eau (ruisseau de Gieu en zone urbaine etc...).
” Gestion du risque retrait des sols argileux lié à la sécheresse : annonces à la population concernée, recensement des bâtiments communaux, communication avec la préfecture en vue d'un classement
« catastrophe naturelle ».
* Urbanisme : veille sur l'environnement réglementaire et naturel des installations. Avis sur les autorisations d’urbanisme — conseils au public sécurité environnement.
* Procédures hygiène et salubrité santé de l'environnement : jetons asiatiques, chenilles, ambroisie, jussie, eutrophisation etc..

2/ CULTURE : Protection et mise en valeur de la biodiversité / Sensibilisation du public à , l’environnement :
* Convention de pastoralisme pour la protection des espaces ouverts (biodiversité et sécurité). " Observation de la pollution des milieux naturels : sols, rivières...
* Conseil au public sur matériaux ct plantations en prévention, sur l'e débroussaillage — mutualisation des moyens . Marché de débroussaillage pour les OLD sur les parcelles communales et assistance pour la mutualisation des particuliers.
* Communication sur les questions environnementales : liée à la forte dégradation des milieux naturels. choix des matériaux de construction pour la sensibilité du feu.
Sensibilisation du milieu agricole; évolution des modes de cultures. conflits d'usages de proximité, lois pesticides en vigueur. 3) Projets aménagements du cadre de vie, protection et mises en valeur des espaces sensibles: conduite de travaux en maitrise d'ouvrage publique au sein du génie urbain, renaturation de la forêt, protection des arbres exceptionnels et suivi sanitaire. Recensement du patrimoine végétal. Arbres remarquables: abatage et chirurgie arboricole. Chantier en insertion pour le patrimoine en relation avec la CAGR: murs en pierre sèche, aire de pique-nique. Missions ponctuelles ou spécifiques: relations internes Elus, Urbanisme, PM, Services Techniques, Marchés publics, finances.
Relations externes: OLD, CAGR, Associations-Public

Contact et modalités de candidature

Contact
0466505550
Informations complémentaires
mail pour réception des candidatures : jmle-croller@laudunlardoise.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.