Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O030260716001492
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 16 rue de la souleïado, Caissargues (Gard (30))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
14/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEEP + CNAS + participation protection sociale et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Responsable service Comptabilité et Marchés Publics
Missions / conditions d'exercice
COMPTABILITE
- Elaboration, saisie et suivi du budget,
- Suivi de l’exécution budgétaire et mise à jour réglementaire,
- Ecritures d’ordre et de fin d’exercice,
- Suivi et contrôle des engagements comptables,
- Tenue de la comptabilité analytique,
- Application et suivi des conventions financières,
- Suivi des subventions d’investissement,
- Suivi de l’inventaire comptable,
- Etats FCTVA,
- Pilotage et suivi des emprunts et de la trésorerie,
- Etablissement et transmission des bons de commande
- Régisseur de la régie location de salles municipales
MARCHES PUBLICS
- Gestion comptable et suivi des marchés publics,
- Conseiller sur le choix des procédures au regard des besoins
- Préparer la mise en œuvre des procédures dans le respect du calendrier prévisionnel
- Rédiger toutes les pièces administratives du dossier de consultation des entreprises
- Suivre la publication de la procédure et répondre aux éventuelles questions des candidats
- Participer à l'ouverture des plis réceptionnés, initier et coordonner l’analyse des offres puis rédiger les rapports de présentation des procédures
- Superviser l'achèvement de la procédure (fournir les éléments justificatifs de rejet aux candidats non retenus, vérifier les pièces du marché avant notification)
- Suivre l’exécution du marché (sous-traitance, cession de créances, rédiger les avenants, valider les révisions des prix, participer à la résolution des difficultés d'exécution….)
- Mettre en place les réformes des textes applicables à la commande publique au sein de l’établissement
- Elaborer des documents juridiques types
- Accompagner la mise en place de nouvelles procédures et des applications informatiques locales
- Conseiller et assister les acheteurs de la Commune dans le cadre des procédures qu'ils mettent en œuvre pour les besoins
- Assurer la veille réglementaire en matière de commande publique
- Gérer les outils informatiques dédiés aux marchés : logiciel de rédaction des pièces de marchés, logiciel comptable, site intranet, site internet
- Polyvalence sur tâches administratives
Poste ouvert avec horaires flexibles au choix entre 8h et 18h, avec des plages fixes de 9h00 à 12h et de 14h à 15h30 avec une pause méridienne obligatoire de 30 minutes minimum. (ex d'horaires possibles : 8h00 - 12h00 / 12h30 - 15h30)
- Elaboration, saisie et suivi du budget,
- Suivi de l’exécution budgétaire et mise à jour réglementaire,
- Ecritures d’ordre et de fin d’exercice,
- Suivi et contrôle des engagements comptables,
- Tenue de la comptabilité analytique,
- Application et suivi des conventions financières,
- Suivi des subventions d’investissement,
- Suivi de l’inventaire comptable,
- Etats FCTVA,
- Pilotage et suivi des emprunts et de la trésorerie,
- Etablissement et transmission des bons de commande
- Régisseur de la régie location de salles municipales
MARCHES PUBLICS
- Gestion comptable et suivi des marchés publics,
- Conseiller sur le choix des procédures au regard des besoins
- Préparer la mise en œuvre des procédures dans le respect du calendrier prévisionnel
- Rédiger toutes les pièces administratives du dossier de consultation des entreprises
- Suivre la publication de la procédure et répondre aux éventuelles questions des candidats
- Participer à l'ouverture des plis réceptionnés, initier et coordonner l’analyse des offres puis rédiger les rapports de présentation des procédures
- Superviser l'achèvement de la procédure (fournir les éléments justificatifs de rejet aux candidats non retenus, vérifier les pièces du marché avant notification)
- Suivre l’exécution du marché (sous-traitance, cession de créances, rédiger les avenants, valider les révisions des prix, participer à la résolution des difficultés d'exécution….)
- Mettre en place les réformes des textes applicables à la commande publique au sein de l’établissement
- Elaborer des documents juridiques types
- Accompagner la mise en place de nouvelles procédures et des applications informatiques locales
- Conseiller et assister les acheteurs de la Commune dans le cadre des procédures qu'ils mettent en œuvre pour les besoins
- Assurer la veille réglementaire en matière de commande publique
- Gérer les outils informatiques dédiés aux marchés : logiciel de rédaction des pièces de marchés, logiciel comptable, site intranet, site internet
- Polyvalence sur tâches administratives
Poste ouvert avec horaires flexibles au choix entre 8h et 18h, avec des plages fixes de 9h00 à 12h et de 14h à 15h30 avec une pause méridienne obligatoire de 30 minutes minimum. (ex d'horaires possibles : 8h00 - 12h00 / 12h30 - 15h30)
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Maîtriser les méthodes d'analyse et de diagnostic, ainsi que les comptes de résultat et la comptabilité analytique.
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Appliquer les méthodes et outils du management par projet et objectifs ainsi que les techniques de résolution de conflits et de médiation.
* Connaître les directives M57.
* Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information.
* Maîtriser le code des marchés publics.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.
- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
* Collecter des textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Élaborer des documents comptables prévisionnels.
* Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers.
* Assurer une veille réglementaire.
- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome .
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.
* Maîtriser les méthodes d'analyse et de diagnostic, ainsi que les comptes de résultat et la comptabilité analytique.
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Appliquer les méthodes et outils du management par projet et objectifs ainsi que les techniques de résolution de conflits et de médiation.
* Connaître les directives M57.
* Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information.
* Maîtriser le code des marchés publics.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.
- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
* Collecter des textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Élaborer des documents comptables prévisionnels.
* Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers.
* Assurer une veille réglementaire.
- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome .
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0434395050
Informations complémentaires
Les candidatures doivent obligatoirement comporter un curriculum vitae ainsi qu'une lettre de motivation. Les fonctionnaires devront également fournir leur dernier entretien professionnel ainsi que leur dernière situation administrative.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.