Assistant(e) Comptabilité

Offre n° O030261005000250
Publiée le 05/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Maison de l'Intercommunalité - 3 boulevard Sergent Triaire, Le Vigan (Gard (30))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
18/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays Viganais
(10486 habitants – Sous-préfecture du Gard)

recrute

Un(e) Assistant(e) comptabilité
pour son Service Finances

- Emploi à temps complet 35 heures hebdomadaires.
- Contrat à Durée Déterminée de un an renouvelable – ou fonctionnaire.
Missions / conditions d'exercice
Missions :

Sous l’autorité du Directeur du Service Finances ;

Il ou elle aura des missions de Gestion courante ;
- S’occuper de l’exécution budgétaire (engagements, mandats, titres occasionnellement),
- Contrôler les factures du ou des services,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers,
- Préparer les mandatements et titres de recette,
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits,
- Gérer les inventaires,
- Gérer l’agenda du service,
- Gérer le stock administratif,
- Prendre des notes et gère les courriers du service,

Il ou elle aura des Missions d’analyse, d’expertise et d’aide à la décision ;
- Tenir à jour les tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations,
- Identifier un problème sur une opération comptable,
- Suivre les échéanciers des dettes.
Profils recherchés
- Avoir une Formation Comptable,
- Etre rigoureux et organisé,
- Maîtriser l’outil informatique et les logiciels de comptabilité,
- Avoir de bonnes qualités relationnelles (sens de l’écoute, diplomatie et patience),
- Savoir prendre des initiatives,
- Connaitre les règles de comptabilité publique,
- Avoir le sens du travail en équipe,
- Faire preuve de discrétion et autonomie dans l’organisation du travail,
- Avoir connaissance de l’instruction M57, M49 et M4,
- Savoir s’adapter aux difficultés liées au nombre important de budgets différents,
- Respecter les délais règlementaires.

Contact et modalités de candidature

Contact
0499542700
Informations complémentaires
Poste à pourvoir le 01/12/2026

Les candidatures sont à adresser avant le 18/10/2026 à :

Monsieur Le Président de la Communauté de Communes du Pays Viganais
Direction des Ressources Humaines
Maison de l’Intercommunalité – 3 avenue du sergent Triaire – 30120 LE VIGAN
Mail : infos@cc-paysviganais.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS VIGANAIS EN CEVENNES MERIDIONALES
>Maison de l'Intercommunalité - 3 boulevard Sergent Triaire
30120 LE VIGAN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.