Technicien(ne) de rivières
Offre n° O030261006000930
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
111 Allée Von Neumann, Nîmes (Gard (30))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
25/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire et expérience
Descriptif de l'emploi
L’Etablissement Public Territorial de Bassin (EPTB) Vistre Vistrenque intervient à l’échelle d’un bassin versant de 800 km² rassemblant plus de 317 000 habitants sur 48 communes et 5 EPCI adhérents (la Communauté d’Agglomération Nîmes Métropole et les Communautés de Communes Terre de Camargue, Petite Camargue, Rhôny Vistre Vidourle et Pays de Sommières).
L’EPTB Vistre Vistrenque a pour objectif la gestion équilibrée et durable des eaux superficielles et souterraines, des cours d’eau et des milieux aquatiques sur son territoire. Il exerce notamment des missions relevant de la compétence GEMAPI, en lien avec ses EPCI membres, les communes, les services de l’État, les partenaires techniques, les usagers et les riverains. Son équipe compte 24 agents organisés autour de cinq services : administration et finances, prévention des inondations, rivières, aménagement du territoire et communication, et eaux souterraines.
Le bassin du Vistre Vistrenque est caractérisé par des cours d’eau fortement aménagés et soumis à des pressions urbaines et agricoles. Il présente des enjeux importants de restauration hydromorphologique, de qualité de l’eau, de continuité écologique, de préservation de la biodiversité et des zones humides, ainsi que de prévention des inondations.
Dans ce contexte, l’EPTB Vistre Vistrenque conduit des programmes d’entretien raisonné, de restauration et de valorisation des cours d’eau et des milieux associés. Afin d’assurer la continuité des missions de terrain et le suivi des opérations, un poste de technicien de rivière est à pourvoir dans le cadre d’un remplacement et la mise en œuvre d’un contrat eau et climat.
Sous l’autorité de la cheffe du service Rivières, le technicien intervient sur l’ensemble du périmètre de compétence de l’EPTB Vistre Vistrenque, en coordination avec les agents des différents services.
L’EPTB Vistre Vistrenque a pour objectif la gestion équilibrée et durable des eaux superficielles et souterraines, des cours d’eau et des milieux aquatiques sur son territoire. Il exerce notamment des missions relevant de la compétence GEMAPI, en lien avec ses EPCI membres, les communes, les services de l’État, les partenaires techniques, les usagers et les riverains. Son équipe compte 24 agents organisés autour de cinq services : administration et finances, prévention des inondations, rivières, aménagement du territoire et communication, et eaux souterraines.
Le bassin du Vistre Vistrenque est caractérisé par des cours d’eau fortement aménagés et soumis à des pressions urbaines et agricoles. Il présente des enjeux importants de restauration hydromorphologique, de qualité de l’eau, de continuité écologique, de préservation de la biodiversité et des zones humides, ainsi que de prévention des inondations.
Dans ce contexte, l’EPTB Vistre Vistrenque conduit des programmes d’entretien raisonné, de restauration et de valorisation des cours d’eau et des milieux associés. Afin d’assurer la continuité des missions de terrain et le suivi des opérations, un poste de technicien de rivière est à pourvoir dans le cadre d’un remplacement et la mise en œuvre d’un contrat eau et climat.
Sous l’autorité de la cheffe du service Rivières, le technicien intervient sur l’ensemble du périmètre de compétence de l’EPTB Vistre Vistrenque, en coordination avec les agents des différents services.
Missions / conditions d'exercice
Le technicien de rivière assure la conduite des opérations du volet « milieux aquatiques, zones humides et biodiversité » prévues par le Contrat Eau Climat Vistre Vistrenque porté par l’EPTB. Il conduit également des suivis écologiques et participe à l’animation et à la sensibilisation à la rivière et aux milieux aquatiques.
Ses activités principales sont les suivantes :
Activités du poste :
• Stratégie relative aux espèces exotiques envahissantes : définir la stratégie et mettre en œuvre les opérations.
• Restauration des zones humides : mettre en œuvre les opérations du plan de gestion stratégique, notamment les mesures de protection et les travaux de restauration.
• Sites pilotes de la trame turquoise : organiser et conduire les travaux.
• Marathon de la biodiversité : Mettre en place le dispositif, organiser et animer la réalisation des mesures (plantation de 21 km de haies sur le territoire, mares …) avec les habitants, les écoles, les collectivités et les associations.
• Opérations de génie végétal et gestion du bois dans les cours d’eau : organiser et conduire les travaux.
• Mesures compensatoires écologiques : participer à leur mise en œuvre, assurer leur suivi et réaliser le reporting auprès des services concernés.
• Campagnes de suivi des tortues aquatiques : organiser et mettre en œuvre les campagnes annuelles.
• Veille foncière : assurer le suivi de l’outil Vigifoncier de la SAFER sur le domaine de l’espace de bon fonctionnement.
• Appui aux communes, sensibilisation et animation pédagogique : réaliser des animations ponctuelles autour de la rivière auprès du public.
Missions secondaires :
• Participer aux activités de communication de l’EPTB.
• Contribuer au rapport d’activité.
Ses activités principales sont les suivantes :
Activités du poste :
• Stratégie relative aux espèces exotiques envahissantes : définir la stratégie et mettre en œuvre les opérations.
• Restauration des zones humides : mettre en œuvre les opérations du plan de gestion stratégique, notamment les mesures de protection et les travaux de restauration.
• Sites pilotes de la trame turquoise : organiser et conduire les travaux.
• Marathon de la biodiversité : Mettre en place le dispositif, organiser et animer la réalisation des mesures (plantation de 21 km de haies sur le territoire, mares …) avec les habitants, les écoles, les collectivités et les associations.
• Opérations de génie végétal et gestion du bois dans les cours d’eau : organiser et conduire les travaux.
• Mesures compensatoires écologiques : participer à leur mise en œuvre, assurer leur suivi et réaliser le reporting auprès des services concernés.
• Campagnes de suivi des tortues aquatiques : organiser et mettre en œuvre les campagnes annuelles.
• Veille foncière : assurer le suivi de l’outil Vigifoncier de la SAFER sur le domaine de l’espace de bon fonctionnement.
• Appui aux communes, sensibilisation et animation pédagogique : réaliser des animations ponctuelles autour de la rivière auprès du public.
Missions secondaires :
• Participer aux activités de communication de l’EPTB.
• Contribuer au rapport d’activité.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
• Niveau bac +2 ou 3 dans le domaine de l’eau, de l’environnement, de l’écologie ou les milieux
• Permis B indispensable.
Savoirs : connaissance des écosystèmes forestiers et aquatiques, des zones humides et de leur fonctionnement.
• Connaissance des techniques de restauration, d’entretien et d’aménagement des cours d’eau.
• Connaissances pédagogiques et compétences en sensibilisation à l’environnement.
• Connaissance de la législation applicable à la gestion des cours d’eau.
• Maîtrise de la gestion de projet ainsi que de la définition et de la gestion des marchés publics.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise des outils bureautiques et du SIG, notamment QGIS.
• Bonnes aptitudes rédactionnelles.
Savoir -être : qualités relationnelles développées avec des interlocuteurs variés, notamment les élus locaux, les riverains et les usagers ; écoute, diplomatie et capacité de recul.
• Goût affirmé pour le travail de terrain.
• Esprit d’équipe, sens du partenariat et aptitude à la concertation.
• Sens de l’organisation.
• Niveau bac +2 ou 3 dans le domaine de l’eau, de l’environnement, de l’écologie ou les milieux
• Permis B indispensable.
Savoirs : connaissance des écosystèmes forestiers et aquatiques, des zones humides et de leur fonctionnement.
• Connaissance des techniques de restauration, d’entretien et d’aménagement des cours d’eau.
• Connaissances pédagogiques et compétences en sensibilisation à l’environnement.
• Connaissance de la législation applicable à la gestion des cours d’eau.
• Maîtrise de la gestion de projet ainsi que de la définition et de la gestion des marchés publics.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise des outils bureautiques et du SIG, notamment QGIS.
• Bonnes aptitudes rédactionnelles.
Savoir -être : qualités relationnelles développées avec des interlocuteurs variés, notamment les élus locaux, les riverains et les usagers ; écoute, diplomatie et capacité de recul.
• Goût affirmé pour le travail de terrain.
• Esprit d’équipe, sens du partenariat et aptitude à la concertation.
• Sens de l’organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0466845511
Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D’EXERCICE
• Poste à temps complet, à 100 %.
• Durée hebdomadaire de travail : 37 heures.
• Poste basé au siège de l’EPTB Vistre Vistrenque, Parc Georges Besse 111 allée Von Neumann à Nîmes.
• Déplacements sur l’ensemble du périmètre de compétence de l’EPTB.
• Véhicule léger de service pour les déplacements professionnels.
• Cadre d’emplois des techniciens territoriaux ; recrutement statutaire ou contractuel dans le cadre d’un remplacement.
• Relations hiérarchiques : cheffe du service Rivières.
• Relations fonctionnelles internes : vice-présidente déléguée à la revitalisation et agents des différents services de l’EPTB.
• Relations fonctionnelles externes : élus et services techniques des communes et EPCI, partenaires techniques et financiers, riverains et usagers des cours d’eau.
• Rémunération selon la grille indiciaire, le régime indemnitaire et l’expérience.
• Avantages sociaux : participation employeur à la mutuelle et CNAS.
CONTACTS ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
• Date limite de remise des candidatures : le 25 novembre 2026
• Entretiens : le 10 décembre 2026
• Poste à pourvoir à partir du 4 janvier 2027
Lettre de candidature et CV adressés à :
• Monsieur le Président – EPTB Vistre Vistrenque – 111 allée Von Neumann – 30000 Nîmes
• Par courrier ou par mail (contact@vistre-vistrenque.fr)
• Poste à temps complet, à 100 %.
• Durée hebdomadaire de travail : 37 heures.
• Poste basé au siège de l’EPTB Vistre Vistrenque, Parc Georges Besse 111 allée Von Neumann à Nîmes.
• Déplacements sur l’ensemble du périmètre de compétence de l’EPTB.
• Véhicule léger de service pour les déplacements professionnels.
• Cadre d’emplois des techniciens territoriaux ; recrutement statutaire ou contractuel dans le cadre d’un remplacement.
• Relations hiérarchiques : cheffe du service Rivières.
• Relations fonctionnelles internes : vice-présidente déléguée à la revitalisation et agents des différents services de l’EPTB.
• Relations fonctionnelles externes : élus et services techniques des communes et EPCI, partenaires techniques et financiers, riverains et usagers des cours d’eau.
• Rémunération selon la grille indiciaire, le régime indemnitaire et l’expérience.
• Avantages sociaux : participation employeur à la mutuelle et CNAS.
CONTACTS ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
• Date limite de remise des candidatures : le 25 novembre 2026
• Entretiens : le 10 décembre 2026
• Poste à pourvoir à partir du 4 janvier 2027
Lettre de candidature et CV adressés à :
• Monsieur le Président – EPTB Vistre Vistrenque – 111 allée Von Neumann – 30000 Nîmes
• Par courrier ou par mail (contact@vistre-vistrenque.fr)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.