Responsable des ports de plaisance (H/F)
Offre n° O030261110001197
Publiée le 10/11/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 avenue de la croix blanche, Beaucaire (Gard (30))
Poste à pourvoir le
15/12/2026
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Infrastructures portuaires, aéroportuaires et fluviales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
• Rémunération selon le statut, le cadre d’emplois et l’expérience, complétée, le cas échéant, par le régime indemnitaire et les dispositifs sociaux applicables au sein de la collectivité.
Descriptif de l'emploi
Responsable des ports de plaisance (H/F)
Communauté de communes Beaucaire Terre d’Argence – Gard (30)
• Cadre d’emplois : Techniciens territoriaux – catégorie B
• Filière : Technique
• Service : Ports de plaisance
• Lieu de travail : Capitainerie du port, 24 cours Gambetta, 30300 Beaucaire
• Périmètre d’intervention : Ports de Beaucaire, Vallabrègues et Bellegarde
• Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel
• Temps de travail : Temps complet
• Date de prise de poste : 15/12/26
• Date limite de candidature : 10/12/26
•
Présentation de la collectivité
Située dans le département du Gard, la Communauté de communes Beaucaire Terre d’Argence regroupe cinq communes et œuvre au développement et à l’attractivité de son territoire.
Dans le cadre de la gestion de ses équipements portuaires, elle recrute un(e) Responsable des ports de plaisance, chargé(e) de coordonner l’exploitation et le développement des ports de Beaucaire, Vallabrègues et Bellegarde.
Communauté de communes Beaucaire Terre d’Argence – Gard (30)
• Cadre d’emplois : Techniciens territoriaux – catégorie B
• Filière : Technique
• Service : Ports de plaisance
• Lieu de travail : Capitainerie du port, 24 cours Gambetta, 30300 Beaucaire
• Périmètre d’intervention : Ports de Beaucaire, Vallabrègues et Bellegarde
• Type de recrutement : Fonctionnaire ou contractuel
• Temps de travail : Temps complet
• Date de prise de poste : 15/12/26
• Date limite de candidature : 10/12/26
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Présentation de la collectivité
Située dans le département du Gard, la Communauté de communes Beaucaire Terre d’Argence regroupe cinq communes et œuvre au développement et à l’attractivité de son territoire.
Dans le cadre de la gestion de ses équipements portuaires, elle recrute un(e) Responsable des ports de plaisance, chargé(e) de coordonner l’exploitation et le développement des ports de Beaucaire, Vallabrègues et Bellegarde.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Sous l’autorité du DGS, vous assurez la gestion opérationnelle, administrative, technique et financière des trois ports communautaires. Vous veillez à la sécurité des installations, à leur entretien et à la qualité du service rendu aux usagers.
Gestion et exploitation des ports
• Organiser et coordonner le fonctionnement des trois ports.
• Gérer les emplacements, les contrats d’amarrage et les escales et les encaissements dans le cadre des procédures réglementaires en vigueur.
• Assurer l’accueil et l’information des plaisanciers, en français et en anglais.
• Veiller au respect du règlement intérieur et de la réglementation portuaire et des obligations des usagers.
Gestion technique et sécurité
• Organiser et suivre l’entretien des installations des ports et les travaux.
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements et proposer des améliorations.
• Veiller à la sécurité des installations et des usagers.
• Participer au suivi des démarches environnementales et des labels, notamment Pavillon Bleu et Tourisme & Handicap.
• Assurer l’ouverture de la passerelle selon les besoins du service.
Gestion administrative et financière
• Préparation à l’élaboration et au suivi du budget en lien avec le DGS et le service finances.
• Assurer la gestion des régies d’avances et de recettes, le suivi des recettes et le recouvrement des impayés.
• Assurer le suivi administratif des contrats, des assurances et des dossiers portuaires.
• Participer à l’optimisation des moyens et des ressources de la collectivité.
Management et relations partenariales
• Organiser et coordonner l’activité du service.
• Assurer les relations notamment avec les élus, les services communautaires, les usagers et les partenaires institutionnels.
• Assurer la gestion des aires de camping-cars situées à proximité des ports.
• Participer ponctuellement aux manifestations organisées sur les ports.
Sous l’autorité du DGS, vous assurez la gestion opérationnelle, administrative, technique et financière des trois ports communautaires. Vous veillez à la sécurité des installations, à leur entretien et à la qualité du service rendu aux usagers.
Gestion et exploitation des ports
• Organiser et coordonner le fonctionnement des trois ports.
• Gérer les emplacements, les contrats d’amarrage et les escales et les encaissements dans le cadre des procédures réglementaires en vigueur.
• Assurer l’accueil et l’information des plaisanciers, en français et en anglais.
• Veiller au respect du règlement intérieur et de la réglementation portuaire et des obligations des usagers.
Gestion technique et sécurité
• Organiser et suivre l’entretien des installations des ports et les travaux.
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements et proposer des améliorations.
• Veiller à la sécurité des installations et des usagers.
• Participer au suivi des démarches environnementales et des labels, notamment Pavillon Bleu et Tourisme & Handicap.
• Assurer l’ouverture de la passerelle selon les besoins du service.
Gestion administrative et financière
• Préparation à l’élaboration et au suivi du budget en lien avec le DGS et le service finances.
• Assurer la gestion des régies d’avances et de recettes, le suivi des recettes et le recouvrement des impayés.
• Assurer le suivi administratif des contrats, des assurances et des dossiers portuaires.
• Participer à l’optimisation des moyens et des ressources de la collectivité.
Management et relations partenariales
• Organiser et coordonner l’activité du service.
• Assurer les relations notamment avec les élus, les services communautaires, les usagers et les partenaires institutionnels.
• Assurer la gestion des aires de camping-cars situées à proximité des ports.
• Participer ponctuellement aux manifestations organisées sur les ports.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE
Compétences et connaissances
• Notion dans le secteur de la plaisance et de la réglementation des ports fluviaux.
• Connaissance des règles administratives et financières des collectivités territoriales, notamment en matière de régies.
• Compétences en organisation, gestion et encadrement d’équipe.
• Maîtrise des outils bureautiques courants.
• Anglais conversationnel souhaité.
• Des connaissances techniques en entretien et maintenance des installations constituent un atout.
• Possession du permis bateau fluvial (option « eaux intérieures » du permis plaisance) est un atout
• Connaissances en électricité bienvenues
Qualités professionnelles
• Sens du service public et des responsabilités.
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
• Aptitude au management et au travail en équipe.
• Qualités relationnelles, disponibilité et capacité à gérer les situations conflictuelles.
• Esprit d’initiative et capacité d’anticipation.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Poste basé à la capitainerie de Beaucaire, avec déplacements fréquents sur les trois ports communautaires.
• Astreintes hebdomadaires et interventions ponctuelles en dehors des horaires habituels, notamment le week-end.
• Véhicule de service selon les règles de la collectivité.
• Permis B obligatoire.
• Rémunération selon le statut, le cadre d’emplois et l’expérience, complétée, le cas échéant, par le régime indemnitaire et les dispositifs sociaux applicables au sein de la collectivité.
Compétences et connaissances
• Notion dans le secteur de la plaisance et de la réglementation des ports fluviaux.
• Connaissance des règles administratives et financières des collectivités territoriales, notamment en matière de régies.
• Compétences en organisation, gestion et encadrement d’équipe.
• Maîtrise des outils bureautiques courants.
• Anglais conversationnel souhaité.
• Des connaissances techniques en entretien et maintenance des installations constituent un atout.
• Possession du permis bateau fluvial (option « eaux intérieures » du permis plaisance) est un atout
• Connaissances en électricité bienvenues
Qualités professionnelles
• Sens du service public et des responsabilités.
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
• Aptitude au management et au travail en équipe.
• Qualités relationnelles, disponibilité et capacité à gérer les situations conflictuelles.
• Esprit d’initiative et capacité d’anticipation.
CONDITIONS D’EXERCICE
• Poste basé à la capitainerie de Beaucaire, avec déplacements fréquents sur les trois ports communautaires.
• Astreintes hebdomadaires et interventions ponctuelles en dehors des horaires habituels, notamment le week-end.
• Véhicule de service selon les règles de la collectivité.
• Permis B obligatoire.
• Rémunération selon le statut, le cadre d’emplois et l’expérience, complétée, le cas échéant, par le régime indemnitaire et les dispositifs sociaux applicables au sein de la collectivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0466595454
Informations complémentaires
MODALITES DE CANDIDATURE
Les candidats sont invités à transmettre un dossier comprenant :
• Un curriculum vitae détaillé.
• Une lettre de motivation.
Candidatures à adresser à :
Monsieur le Président
Communauté de communes Beaucaire Terre d’Argence
1 avenue de la Croix-Blanche
30300 Beaucaire
Par courriel : rh@laterredargence.fr
Les candidats sont invités à transmettre un dossier comprenant :
• Un curriculum vitae détaillé.
• Une lettre de motivation.
Candidatures à adresser à :
Monsieur le Président
Communauté de communes Beaucaire Terre d’Argence
1 avenue de la Croix-Blanche
30300 Beaucaire
Par courriel : rh@laterredargence.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.