directeur ou directrice ACCEM
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031221000809109
Publiée le 10/10/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
32 RUE VALADE, Toulouse (Haute-Garonne (31))
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
10/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Enfance-Loisirs (DEL) est en charge de la politique du loisir extrascolaire pour les 3/17 ans.
Elle propose plusieurs formules de loisirs les mercredis et pendant les vacances scolaires à Toulouse et dans 4 centres de vacances extérieurs. Elle promeut la culture ludique avec le développement de ludothèques et l'organisation de manifestations. La DEL soutient également les opérateurs associatifs conventionnés et accueille des groupes constitués dans ses établissements.
Elle propose plusieurs formules de loisirs les mercredis et pendant les vacances scolaires à Toulouse et dans 4 centres de vacances extérieurs. Elle promeut la culture ludique avec le développement de ludothèques et l'organisation de manifestations. La DEL soutient également les opérateurs associatifs conventionnés et accueille des groupes constitués dans ses établissements.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique de votre coordinateur ADL, vous dirigez l'Accueil de Loisirs (ADL). Vous en définissez le projet pédagogique en lien avec le projet de la Direction Enfance et Loisirs et le Projet Educatif de Territoire (PEDT).
Dans ce cadre, vos missions consistent à :
- organiser les activités, gérer le fonctionnement et encadrer l'équipe d'animation en veillant à l'application de la réglementation relative aux Accueils Collectifs à Caractère Educatif de Mineurs,
- élaborer et exécuter le budget de la structure et évaluer les besoins en personnel et participer aux recrutements (jurys),
- être garant de la dynamique et du professionnalisme de votre équipe en assurant un rôle de formateur auprès de vos animateurs et stagiaires,
- coordonner la vie quotidienne des groupes d'enfants et veiller à la bonne coordination avec l'équipe technique,
- construire avec les équipes la relation avec les familles et représenter la Mairie,
- rédiger des bilans réguliers des séjours, des rapports le cas échéant et évaluer le personnel,
- assurer le bon déroulement des convoyages en lien avec la réglementation,
- piloter et animer des projets institutionnels,
- encadrer l'équipe d'animation et de direction,
- mettre en place des relais de direction en périodes de fonctionnement.
De plus, vous pouvez être amené à participer et représenter la Direction aux réunions de diverses instances (PEDT, etc.), et inscrire votre ADL au sein du réseau les ADL Toulousains, ainsi que dans les actions éducatives à l'échelle de votre territoire.
Enfin, vous impulsez le développement de partenariats dans le cadre des projets transversaux qui vous seront confiés.
Dans ce cadre, vos missions consistent à :
- organiser les activités, gérer le fonctionnement et encadrer l'équipe d'animation en veillant à l'application de la réglementation relative aux Accueils Collectifs à Caractère Educatif de Mineurs,
- élaborer et exécuter le budget de la structure et évaluer les besoins en personnel et participer aux recrutements (jurys),
- être garant de la dynamique et du professionnalisme de votre équipe en assurant un rôle de formateur auprès de vos animateurs et stagiaires,
- coordonner la vie quotidienne des groupes d'enfants et veiller à la bonne coordination avec l'équipe technique,
- construire avec les équipes la relation avec les familles et représenter la Mairie,
- rédiger des bilans réguliers des séjours, des rapports le cas échéant et évaluer le personnel,
- assurer le bon déroulement des convoyages en lien avec la réglementation,
- piloter et animer des projets institutionnels,
- encadrer l'équipe d'animation et de direction,
- mettre en place des relais de direction en périodes de fonctionnement.
De plus, vous pouvez être amené à participer et représenter la Direction aux réunions de diverses instances (PEDT, etc.), et inscrire votre ADL au sein du réseau les ADL Toulousains, ainsi que dans les actions éducatives à l'échelle de votre territoire.
Enfin, vous impulsez le développement de partenariats dans le cadre des projets transversaux qui vous seront confiés.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un titre ou diplôme professionnel des métiers de l'animation (minimum niveau IV) ou d'une certification équivalente tels qu'un BEATEP ou BPJES.
Vous êtes reconnu pour votre management participatif et vous savez animer des réunions. Vous avez une expérience confirmée dans la conception, la méthodologie et la conduite de projets. Vous disposez d'une excellente maîtrise du cadre réglementaire des ACCEM et de l'environnement institutionnel.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et des logiciels métiers (Axel).
Vous disposez d'une aisance relationnelle, d'un esprit d'équipe. Vous avez le sens de l'écoute et du dialogue.
Organisé, disponible et réactif, vous avez la capacité de vous adapter et de réinterroger vos pratiques.
Vous avez des qualités rédactionnelles, un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Vous êtes reconnu pour votre management participatif et vous savez animer des réunions. Vous avez une expérience confirmée dans la conception, la méthodologie et la conduite de projets. Vous disposez d'une excellente maîtrise du cadre réglementaire des ACCEM et de l'environnement institutionnel.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et des logiciels métiers (Axel).
Vous disposez d'une aisance relationnelle, d'un esprit d'équipe. Vous avez le sens de l'écoute et du dialogue.
Organisé, disponible et réactif, vous avez la capacité de vous adapter et de réinterroger vos pratiques.
Vous avez des qualités rédactionnelles, un bon esprit d'analyse et de synthèse.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
Horaires : Annualisé (45h/semaine de fonctionnement)
+ d'infos : Mme SEGONDS Cécile, Responsable domaine offres de loisirs, tél. 05 61 22 33 94
Merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence : P/2205/DEL/17280 à l'adresse mail suivante: recrutementdrh3@toulouse-metropole.fr
Horaires : Annualisé (45h/semaine de fonctionnement)
+ d'infos : Mme SEGONDS Cécile, Responsable domaine offres de loisirs, tél. 05 61 22 33 94
Merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence : P/2205/DEL/17280 à l'adresse mail suivante: recrutementdrh3@toulouse-metropole.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE TOULOUSE
>32 RUE VALADE
31000 TOULOUSE
>32 RUE VALADE
31000 TOULOUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.