Un référent ou une référente parcours réussite éducative
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031230300975447
Publiée le 16/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
TOULOUSE, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
15/05/2023
Date limite de candidature
09/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le dispositif de Réussite Educative, mis en œuvre par la direction de l'éducation, contribue à l'épanouissement des enfants et des adolescents (2 -16 ans) en prévenant les risques de ruptures sociales et scolaires. Il propose des Parcours de Réussite Éducative individualisés et personnalisés, fondés sur la bienveillance et la prévention.
La Réussite Educative est pleinement inscrite dans le Projet Educatif de Territoire (P. E. D. T.) dans sa dimension d'accompagnement individuel.
Depuis 13 ans, elle s'appuie sur une forte collaboration entre tous les acteurs de l'éducatif, de l'enseignement, du social et du sanitaire.
La Réussite Educative est pleinement inscrite dans le Projet Educatif de Territoire (P. E. D. T.) dans sa dimension d'accompagnement individuel.
Depuis 13 ans, elle s'appuie sur une forte collaboration entre tous les acteurs de l'éducatif, de l'enseignement, du social et du sanitaire.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de l'Education, intégré au service des réussites éducatives, vous êtes responsable de la mise en oeuvre et du suivi des Parcours de Réussite Educative (PRE), de la co-construction des parcours, vous participez au travail de l'Equipe Pluridisciplinaire de Réussite Educative de territoire (EPRE), vous contribuez aux réseaux et instances de travail territoriaux ainsi que l'animation des partenariats. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- rencontrer les enfants et leurs parents, accueillir leur demande et en accompagner l'élaboration,
- évaluer les fragilités, identifier et mobiliser les ressources, avec les enfants et leurs parents,
- co-construire les parcours avec les familles, mettre en perspective et en évolution les objectifs et les moyens,
- soutenir, valoriser les fonctions et postures parentales, accompagner les parents dans leurs réponses aux besoins de l'enfant,
- coordonner et assurer la cohérence des actions des différents intervenants autour d'un parcours, avec l'accord de la famille,
- avec le soutien de l'EPRE, contribuer à l'analyse, à l'évaluation des PRE et à l'identification des orientations et des limites,
- porter les spécificités de sa posture d'éducateur spécialisé et de son analyse auprès de l'équipe et du service,
- participer à la mobilisation, à l'animation du réseau d'acteurs institutionnels, associatifs et municipaux concernés par les PRE,
- contribuer à l'évolution des réponses du dispositif, dans un souci de qualité des interventions et d'adaptation aux besoins,
- participer aux instances de travail thématiques, à l'échelle d'un secteur ou de la Ville.
En complément de ces activités, vous pourrez être amené à :
- accueillir et accompagner des stagiaires,
- assurer un lien avec les organismes de formation,
- contribuer à des actions ou initiatives collectives,
- prendre part aux projets de la direction et de la collectivité,
- assurer le rôle de mandataire régie.
- rencontrer les enfants et leurs parents, accueillir leur demande et en accompagner l'élaboration,
- évaluer les fragilités, identifier et mobiliser les ressources, avec les enfants et leurs parents,
- co-construire les parcours avec les familles, mettre en perspective et en évolution les objectifs et les moyens,
- soutenir, valoriser les fonctions et postures parentales, accompagner les parents dans leurs réponses aux besoins de l'enfant,
- coordonner et assurer la cohérence des actions des différents intervenants autour d'un parcours, avec l'accord de la famille,
- avec le soutien de l'EPRE, contribuer à l'analyse, à l'évaluation des PRE et à l'identification des orientations et des limites,
- porter les spécificités de sa posture d'éducateur spécialisé et de son analyse auprès de l'équipe et du service,
- participer à la mobilisation, à l'animation du réseau d'acteurs institutionnels, associatifs et municipaux concernés par les PRE,
- contribuer à l'évolution des réponses du dispositif, dans un souci de qualité des interventions et d'adaptation aux besoins,
- participer aux instances de travail thématiques, à l'échelle d'un secteur ou de la Ville.
En complément de ces activités, vous pourrez être amené à :
- accueillir et accompagner des stagiaires,
- assurer un lien avec les organismes de formation,
- contribuer à des actions ou initiatives collectives,
- prendre part aux projets de la direction et de la collectivité,
- assurer le rôle de mandataire régie.
Profils recherchés
Titulaire à minima d'un Diplôme de niveau BAC +3 et du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement et des dispositifs de l'Education Nationale comme du secteur éducatif. Vous connaissez également les acteurs, les dispositifs et procédures du social, du médico-social et du sanitaire. Vous maîtrisez les pratiques d'accompagnement en milieu ouvert, les techniques d'entretiens individuels et familiaux, l'utilisation de médiations. Vous êtes reconnu pour vos capacités à communiquer, échanger et élaborer tant avec les publics qu'au sein d'une équipe pluridisciplinaire ou avec des partenaires. Vous êtes attentif au cadre déontologique ainsi qu'aux règles administratives et juridiques applicables aux spécificités de la mission. Autonome, vous avez une bonne capacité à gérer votre organisation et votre temps de travail.
Vous maîtrisez les outils informatiques et numériques (bureautique, messagerie, etc.).
Vous êtes titulaire du permis B pour effectuer des déplacements professionnels.
Vous maîtrisez les outils informatiques et numériques (bureautique, messagerie, etc.).
Vous êtes titulaire du permis B pour effectuer des déplacements professionnels.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
+ d'infos : Emilie PASTANT - Chef de service des réussites éducatives - 05 62 27 49 48.
Pour postuler : adresser votre candidature(lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence : P00000399, avant le 09/04/2023, à l'adresse mail suivante : recrutementdrh5@toulouse-metropole.fr.
+ d'infos : Emilie PASTANT - Chef de service des réussites éducatives - 05 62 27 49 48.
Pour postuler : adresser votre candidature(lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence : P00000399, avant le 09/04/2023, à l'adresse mail suivante : recrutementdrh5@toulouse-metropole.fr.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.