Adjoint.e au responsable de service gymnase et maintenance
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031231201290856
Publiée le 19/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place alex raymond, Colomiers (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l'agglomération. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec près de 40 000 citoyens
Le pôle Sports et Equipements Sportifs est composé de 3 services (33 agents) : stades et concierges, gymnases et maintenance et ressources et moyens.
Sous l'autorité du Responsable de service Gymnases et Maintenance, vous êtes chargé.e d'assurer les missions d'entretien et de petite maintenance du matériel technique, des gymnases et de leurs abords.
Vous êtes chargé.e de l'ouverture et de la fermeture des installations. Vous suppléez votre Responsable à l'encadrement d'une équipe de 12 agents.
Le pôle Sports et Equipements Sportifs est composé de 3 services (33 agents) : stades et concierges, gymnases et maintenance et ressources et moyens.
Sous l'autorité du Responsable de service Gymnases et Maintenance, vous êtes chargé.e d'assurer les missions d'entretien et de petite maintenance du matériel technique, des gymnases et de leurs abords.
Vous êtes chargé.e de l'ouverture et de la fermeture des installations. Vous suppléez votre Responsable à l'encadrement d'une équipe de 12 agents.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
Entretien des bâtiments sportifs
* Nettoyer les bâtiments sportifs en adéquation avec les créneaux des usagers
* Vérifier le fonctionnement des équipements sportifs et techniques de base
* Entretenir le matériel de nettoyage
* Entretenir les abords des gymnases
* Sortir les poubelles
Accueil
* Accueillir et informer les usagers : associations, public, scolaires, visiteurs, etc.
* Assurer les missions de veille technique et de prévention nécessaires au maintien de la tranquillité publique
* Ouvrir et fermer les locaux, tenir la gestion des clés
* Faire respecter les plannings les règles et quotas d'accès
Sécurité
* Veiller à l'application par les usagers du règlement intérieur lié aux équipements sportifs
* Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
* Surveiller les installations afin d'éviter toute dégradation, avec intervention et appel des services compétents en cas de besoin
* Vérifier les systèmes de sécurité et les alarmes
* Appeler le responsable hiérarchique et les services spécialisés et/ou compétents en cas d'incidents ou d'accidents
* Mettre en œuvre des précautions nécessaires en cas de problème
Encadrement de l'équipe
* Organiser le travail journalier de manière efficace et rationnelle
* Vérifier et s'assurer de la bonne qualité de travail faite sur les gymnases
* Conseiller et former les agents
* Temps complet : 37h30. Journée continue. 15 jours de RTT.
* Possibilité de travail le samedi et le dimanche suivant les manifestations.
* Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + NBI.
* Participation au maintien de salaire.
* Accès à un restaurant administratif.
* Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
Entretien des bâtiments sportifs
* Nettoyer les bâtiments sportifs en adéquation avec les créneaux des usagers
* Vérifier le fonctionnement des équipements sportifs et techniques de base
* Entretenir le matériel de nettoyage
* Entretenir les abords des gymnases
* Sortir les poubelles
Accueil
* Accueillir et informer les usagers : associations, public, scolaires, visiteurs, etc.
* Assurer les missions de veille technique et de prévention nécessaires au maintien de la tranquillité publique
* Ouvrir et fermer les locaux, tenir la gestion des clés
* Faire respecter les plannings les règles et quotas d'accès
Sécurité
* Veiller à l'application par les usagers du règlement intérieur lié aux équipements sportifs
* Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
* Surveiller les installations afin d'éviter toute dégradation, avec intervention et appel des services compétents en cas de besoin
* Vérifier les systèmes de sécurité et les alarmes
* Appeler le responsable hiérarchique et les services spécialisés et/ou compétents en cas d'incidents ou d'accidents
* Mettre en œuvre des précautions nécessaires en cas de problème
Encadrement de l'équipe
* Organiser le travail journalier de manière efficace et rationnelle
* Vérifier et s'assurer de la bonne qualité de travail faite sur les gymnases
* Conseiller et former les agents
* Temps complet : 37h30. Journée continue. 15 jours de RTT.
* Possibilité de travail le samedi et le dimanche suivant les manifestations.
* Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) + NBI.
* Participation au maintien de salaire.
* Accès à un restaurant administratif.
* Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
Profils recherchés
* Fonction Publique Territoriale, catégorie C, Cadre d'emplois des adjoints techniques et des agents de maîtrise.
* Correspondance ROME : G1403
* Expérience managériale appréciée
* Connaissance des produits et matériels adaptés en tenant compte de la spécificité des sols à traiter
* Connaissance des règles d'entretien des équipements et systèmes
* Connaissance des règles de sécurité dans les ERP
* Techniques de gestion et de planification
* Capacité à organiser et contrôler la maintenance, l'hygiène et la sécurité de l'équipement
* Capacité à veiller au maintien de l'exploitation de l'équipement à destination de l'ensemble des usagers
* Ponctualité et assiduité
* Grande disponibilité
* Qualités relationnelles et goût pour le contact avec les usagers.
* Correspondance ROME : G1403
* Expérience managériale appréciée
* Connaissance des produits et matériels adaptés en tenant compte de la spécificité des sols à traiter
* Connaissance des règles d'entretien des équipements et systèmes
* Connaissance des règles de sécurité dans les ERP
* Techniques de gestion et de planification
* Capacité à organiser et contrôler la maintenance, l'hygiène et la sécurité de l'équipement
* Capacité à veiller au maintien de l'exploitation de l'équipement à destination de l'ensemble des usagers
* Ponctualité et assiduité
* Grande disponibilité
* Qualités relationnelles et goût pour le contact avec les usagers.
Contact et modalités de candidature
Contact
0561152222
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur Guillaume CAZES, Responsable du Pôle Sports et équipements sportifs, au 05-61-15-24-19 ou guillaume.cazes@mairie-colomiers.fr.
Vous voudrez bien adresser un CV, une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de carrière à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers.
Par courrier : 1 place Alex-Raymond BP 30330 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fonds d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement.
Vous voudrez bien adresser un CV, une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de carrière à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers.
Par courrier : 1 place Alex-Raymond BP 30330 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fonds d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE COLOMIERS
>1 place alex raymond
31776 Colomiers
>1 place alex raymond
31776 Colomiers
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.