Chef ou cheffe de pôle transition énergétique
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031231201303326
Publiée le 17/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux.
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d’un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport …
Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d’opportunités de mobilité.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d’un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et œuvrez pour le bien commun.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Notre site internet : https://metropole.toulouse.fr/institutions-et-territoires/emploi-et-vie-economique/accompagnement-vers-lemploi/trouver-un-emploi
Lieu de travail
6 RUE RENE LEDUC, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
07/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction Environnement Énergie est rattachée à la Direction Générale des Services Techniques. L'une de ses principales missions consiste à engager la Métropole dans la Transition énergétique et écologique et à
accompagner le développement de la Métropole dans un cadre de vie préservé.
Elle est composée de 5 services : Plan Climat Air Energie Territorial, Transition Énergétique AOEN,
Aménagement durable Biodiversité et Cadre de vie, Garonne et Canaux, Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI).
accompagner le développement de la Métropole dans un cadre de vie préservé.
Elle est composée de 5 services : Plan Climat Air Energie Territorial, Transition Énergétique AOEN,
Aménagement durable Biodiversité et Cadre de vie, Garonne et Canaux, Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI).
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la direction Environnement Energie, vous êtes en charge du pilotage du Pôle Transition énergétique.
A ce titre, vos missions principales sont:
- Piloter l'activité du Pôle, l'encadrement et l'animation de l'équipe composée de 28 agents,
- Assurer le suivi des projets stratégiques : schéma directeur des Energies, développement des réseaux de chaleur, développement du photovoltaïque, Maison de l'Energie, projet Heros (rénovation énergétique), volet Energie du PLUiH....
- Assurer le suivi des missions du service
- Assurer le pilotage des ressources humaines et financières du pôle
- Représenter la collectivité sur le périmètre de son service
- Rédiger des notes et rapports en lien avec les thématiques du pôle
- Etre force de propositions
A ce titre, vos missions principales sont:
- Piloter l'activité du Pôle, l'encadrement et l'animation de l'équipe composée de 28 agents,
- Assurer le suivi des projets stratégiques : schéma directeur des Energies, développement des réseaux de chaleur, développement du photovoltaïque, Maison de l'Energie, projet Heros (rénovation énergétique), volet Energie du PLUiH....
- Assurer le suivi des missions du service
- Assurer le pilotage des ressources humaines et financières du pôle
- Représenter la collectivité sur le périmètre de son service
- Rédiger des notes et rapports en lien avec les thématiques du pôle
- Etre force de propositions
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme de niveau ingénieur, ou ingénieur de la fonction publique, vous avez de préférence une expérience sur un poste similaire en collectivité.
Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la transition énergétique.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, les finances publiques, les procédures budgétaires et d'achat public. Doté d'une expérience significative en management, vous maîtrisez également la conduite de projet.
Autonome, vous concevez, structurez des projets et êtes force de propositions.
Vous avez une connaissance des enjeux de développement durable démontrées à travers votre parcours professionnel et personnel et vous êtes attentif aux évolutions tant règlementaires que techniques sur les sujets portés par le pôle.
Votre sens du relationnel facilite le travail en équipe et le travail en transversalité.
Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la transition énergétique.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, les finances publiques, les procédures budgétaires et d'achat public. Doté d'une expérience significative en management, vous maîtrisez également la conduite de projet.
Autonome, vous concevez, structurez des projets et êtes force de propositions.
Vous avez une connaissance des enjeux de développement durable démontrées à travers votre parcours professionnel et personnel et vous êtes attentif aux évolutions tant règlementaires que techniques sur les sujets portés par le pôle.
Votre sens du relationnel facilite le travail en équipe et le travail en transversalité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Eléments de rémunération: statutaire + régime indemnitaire.
Lieu de travail: Marengo Boulevard, 6 rue René Leduc à Toulouse (accès métro et gare).
+ d'infos sur le poste : anais.penchenat@toulouse-metropole.fr
Lieu de travail: Marengo Boulevard, 6 rue René Leduc à Toulouse (accès métro et gare).
+ d'infos sur le poste : anais.penchenat@toulouse-metropole.fr
Adresse de l'employeur
TOULOUSE METROPOLE
>6 RUE RENE LEDUC
31040 TOULOUSE
>6 RUE RENE LEDUC
31040 TOULOUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.