DIRECTEUR GENERAL DES SERVICES (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031240201354836
Publiée le 11/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
52 avenue de Gascogne, Léguevin (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
15/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + RIFSEEP + Avantages sociaux
Descriptif de l'emploi
Située à l'ouest de la métropole toulousaine et aux portes du Gers, Léguevin (Haute-Garonne) est appréciée pour son cadre de vie. L'équipe municipale porte un projet ambitieux et impulse depuis 2020 " un nouvel élan et un nouveau cap " pour que " Léguevin reste une ville à la campagne ". 2ème commune, en nombre d'habitants, de l'intercommunalité Le Grand Ouest Toulousain, son Maire en est le 1er Vice-président. Plus de 60 associations, de nombreux commerces et professionnels, contribuent à une vie locale dynamique. Les plus de 180 agents de la Collectivité assurent un Service public de qualité auprès des presque 10 000 administrés (recensement en cours). Avec un budget de fonctionnement annuel avoisinant les 10 millions d'euros et un Plan Pluriannuel d'Investissement de plus de 20 millions d'euros sur le mandat, la Municipalité assure un rythme très soutenu en matière de projets évènementiels et éducatifs mais aussi d'équipements et d'infrastructures publics. Le Maire, entouré d'une équipe représentative de la population léguevinoise et sans étiquette partisane, a placé l'année 2024 sous le signe de " l'investissement d'avenir " en orientant sa politique sur le cadre de vie (sécurité, gestion des espaces publics, sobriété énergétique, mobilités), sur le développement des services à la population (santé, petite-enfance, modernisation des services municipaux, eau...), sur les projets structurants (modifications n°1 et 2 du PLU, redynamisation du centre-ville, création d'un centre de corpoworking de 120 postes de travail) et sur la maintenance et les travaux des infrastructures municipales (scolaires, sportives et culturelles).
La Ville de Léguevin recrute son nouveau Directeur Général des Services (H/F) dont la qualité première doit être le management de projets et d'humains.
PRINCIPALES MISSIONS
Fédérateur des équipes en interne et garant d'un relationnel privilégié de la Collectivité avec ses partenaires, vous piloterez la mise en œuvre du Projet de mandat porté par le Maire et son équipe municipale. A ce titre, vous travaillerez en lien étroit avec la Directrice de Cabinet et vous animerez le CODIR dans un esprit très collaboratif.
La Ville de Léguevin recrute son nouveau Directeur Général des Services (H/F) dont la qualité première doit être le management de projets et d'humains.
PRINCIPALES MISSIONS
Fédérateur des équipes en interne et garant d'un relationnel privilégié de la Collectivité avec ses partenaires, vous piloterez la mise en œuvre du Projet de mandat porté par le Maire et son équipe municipale. A ce titre, vous travaillerez en lien étroit avec la Directrice de Cabinet et vous animerez le CODIR dans un esprit très collaboratif.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions seront les suivantes :
- Poursuivre la mise en place de la stratégie politique de l'exécutif conforme au Projet de mandat ;
- Conduire une Administration structurée et en garantir une organisation efficiente ;
- Impulser, structurer et animer une politique managériale innovante de la Collectivité ;
- Garantir la bonne gestion financière de la Collectivité et optimiser les ressources, conformément aux objectifs de l'équipe municipale ;
- Sécuriser les actes juridiques de la Collectivité et garantir la bonne application des procédures ;
- Mettre en place des process, des méthodes et des outils efficients et modernes, qui devront être assimilés par les collaborateurs et élus concernés, afin de suivre les projets ;
- Gérer le Conseil Municipal, sa préparation et son suivi en lien avec les Services et les élus ;
- Conseiller, accompagner et alerter le Maire et les élus délégués dans l'exercice de leurs missions ;
- Elaborer et suivre, aux côtés du Maire et de l'élu délégué aux finances, le budget principal et les budgets annexes ;
- Prendre en charge en direct des projets structurants, aux côtés des élus délégués et en collaboration avec les Services concernés ;
- Rendre compte à l'exécutif de manière méthodique, régulière et rigoureuse ;
- Favoriser la communication transversale interservices.
- Poursuivre la mise en place de la stratégie politique de l'exécutif conforme au Projet de mandat ;
- Conduire une Administration structurée et en garantir une organisation efficiente ;
- Impulser, structurer et animer une politique managériale innovante de la Collectivité ;
- Garantir la bonne gestion financière de la Collectivité et optimiser les ressources, conformément aux objectifs de l'équipe municipale ;
- Sécuriser les actes juridiques de la Collectivité et garantir la bonne application des procédures ;
- Mettre en place des process, des méthodes et des outils efficients et modernes, qui devront être assimilés par les collaborateurs et élus concernés, afin de suivre les projets ;
- Gérer le Conseil Municipal, sa préparation et son suivi en lien avec les Services et les élus ;
- Conseiller, accompagner et alerter le Maire et les élus délégués dans l'exercice de leurs missions ;
- Elaborer et suivre, aux côtés du Maire et de l'élu délégué aux finances, le budget principal et les budgets annexes ;
- Prendre en charge en direct des projets structurants, aux côtés des élus délégués et en collaboration avec les Services concernés ;
- Rendre compte à l'exécutif de manière méthodique, régulière et rigoureuse ;
- Favoriser la communication transversale interservices.
Profils recherchés
PROFIL SOUHAITE
Vous avez des qualités managériales reconnues et avez une réelle appétence pour le travail collaboratif, en mode projet. De formation supérieure, vous maîtrisez le fonctionnement et le droit des Collectivités territoriales. Vous justifiez d'expériences réussies sur un poste similaire. Vous disposez de solides compétences en finances locales et des connaissances confirmées en urbanisme. Votre capacité d'analyse, de synthèse et de communication avec vos interlocuteurs sont des atouts dans l'exercice de ce métier exigeant. Votre force de travail, votre vivacité d'esprit et votre organisation très rigoureuse font de vous le candidat qui correspond à un Maire dynamique, entouré d'une équipe municipale très active. Vous êtes très motivé pour relever un nouveau défi ? Ce poste est pour vous !
Vous avez des qualités managériales reconnues et avez une réelle appétence pour le travail collaboratif, en mode projet. De formation supérieure, vous maîtrisez le fonctionnement et le droit des Collectivités territoriales. Vous justifiez d'expériences réussies sur un poste similaire. Vous disposez de solides compétences en finances locales et des connaissances confirmées en urbanisme. Votre capacité d'analyse, de synthèse et de communication avec vos interlocuteurs sont des atouts dans l'exercice de ce métier exigeant. Votre force de travail, votre vivacité d'esprit et votre organisation très rigoureuse font de vous le candidat qui correspond à un Maire dynamique, entouré d'une équipe municipale très active. Vous êtes très motivé pour relever un nouveau défi ? Ce poste est pour vous !
Contact et modalités de candidature
Contact
0562135656
Informations complémentaires
Renseignements liés au poste :
Durée hebdomadaire : 1607 h / an
Emploi fonctionnel
Le CDG31 est missionné pour accompagner ce recrutement.
Candidatures :
A l'attention de M. le Maire de Léguevin
Adresse : secretariat.maire@ville-leguevin.fr
- une lettre de motivation
- un CV actualisé
- votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours
Durée hebdomadaire : 1607 h / an
Emploi fonctionnel
Le CDG31 est missionné pour accompagner ce recrutement.
Candidatures :
A l'attention de M. le Maire de Léguevin
Adresse : secretariat.maire@ville-leguevin.fr
- une lettre de motivation
- un CV actualisé
- votre dernier arrêté de situation administrative ou justificatif de réussite au concours
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LEGUEVIN
>52 avenue de Gascogne
31490 LEGUEVIN
>52 avenue de Gascogne
31490 LEGUEVIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.